營商環境美好演講稿|營商環境美好演講稿(實用14篇)

營商環境美好演講稿(實用14篇)。

<一> 營商環境美好演講稿

<二> 營商環境美好演講稿

xx縣城市管理局黨組深入貫徹縣委縣政府改善營商環境建設工作部署，堅持為百姓服務、請百姓參與、讓百姓滿意的百姓城管理念，主動對標高質量發展要求，解放思想，大膽實踐，不斷創新，以新的視角審視城市治理，以新的思路謀劃城市發展，以新的舉措優化營商環境，全力打造改善營商環境新高地。

一、解放思想，強化服務意識

年初召開縣城管系統改善營商環境服務經濟發展大會，解放思想，讓全體干部職工深刻領會改進工作方法，提高服務水平，打造優質環境的重要性和必要性。成立優化營商環境服務工作領導小組，集中開展全縣城管系統親清營商系列行動。

堅持問題導向，在全縣城管系統開展服務對象大走訪活動?；顒颖局忝瘛⒏咝А⒁幏?、廉潔的服務宗旨，力爭70%的問題用服務手段解決、20%的問題用管理手段解決、10%的問題用執法手段解決。走訪中著力聽意見、找問題、晰差距、明思路。針對企業和群眾反映強烈的突出問題，能當場解決的當場給予解決，不能當場解決的，集中把問題清單匯總報送到局政務服務大廳辦理，根據職能和屬地原則進行分工，逐項分解到具體責任區和對口業務單位，拿出改進措施和期限，限期解決;對于不屬于城管職責范圍的，主動向縣政府報告，統一協調解決;確實無法解決的，上門做好解釋工作。

深化放管服改革?？h城管局服務窗口與辦理服務對象心往一處想，勁往一處使，營造政商親清互動、共謀發展的良好環境。一方面精簡程序，壓縮流程。在確保服務質量不變的前提下，把廣告設置、門頭審批、渣土處置審批等業務與廣大市民聯系較為密切的，進一步壓縮工作日。及時在政務信息公共平臺公布宣傳我局政策，真正做到讓信息多跑路，讓群眾少跑腿。

打造三聲五心窗口。在接待服務對象時，堅持把服務對象的滿意作為服務的最高標準，用三聲五心營造良好的政務環境，三聲即來有迎聲、問有答聲、去有送聲，做到態度熱情、語言得體;五心即接待群眾熱心、聽取陳述專心、回答問題耐心、辦理業務細心、接受意見虛心，堅決杜絕冷、硬、橫、推現象的發生，讓服務對象高興而來，滿意而歸。

二、夯實基礎，深化作風建設

按照住建部開展的.強基礎、轉作風、樹形象專項行動要求，縣城管局著力建設一支管理精細化、執法規范化、服務人性化的城管隊伍，更好地為城市發展和民生服務。

開展作風紀律整頓。近期舉行了縣城管系統作風紀律整頓暨隊列訓練和執法知識競賽活動，結合十九大學習和兩學一做教育活動，向作風要效率，向紀律要戰力，以作風紀律建設新成效新氣象助推城市管理工作新發展。

狠抓業務提升。定期組織法律法規、執法技能、隊容風紀培訓，開展崗位練兵、技能比武、案件點評、法律競賽、隊列會操等活動，全力提升城管隊伍法治思維、法律素養和依法辦案能力，立足文明執法、陽光執法、公正執法，嚴格執行自由裁量權標準，規范執法行為，改進執法方式，強化依法行政意識，杜絕執法方式簡單粗暴、執法不嚴、管理寬松等問題。

強化紀律約束。嚴查不作為、亂作為、慢作為、久拖不辦、推諉扯皮以及企業反映大的反面典型，推行六不準，即不準亂收費、不準亂攤派、不準亂檢查、不準強迫代理、不準刁難報復企業、不準向企業索拿卡要，涉企檢查必須做到入企檢查備案，不得私自打著單位的名義變相檢查。

三、完善機制，提升服務效率

堅持以人民為中心發展思想為引領，緊緊圍繞我縣四宜城市建設，圍繞抓重點、補短板、強弱項，以更高的站位、更高的標準服務經濟社會發展。一是行政審批事項實行一口受理、并聯審批、限時辦結制。凡企業和個人到縣城市管理局辦理的行政審批事項，不論涉及幾個科室，全部實行一口受理，即由一個科室牽頭負責,統一按規定時限辦結。二是簡化行政審批流程。重新梳理所有的審批事項，簡化流程，縮短辦結時限，各審批事項時限縮短至5個工作日。三是公開優化涉企收費清單和流程。對收費標準和文件一律公開公示，對收費程序進一步優化。四是城市管理執法實行721工作法。即70%的問題用服務手段解決，20%的問題用管理手段解決，10%的問題用執法手段解決。五是規范行政執法行為。城市管理執法實行執法記錄儀全程記錄執法全過程制度，留有執法資料。六是改進工作作風。全體干部職工積極主動作為，為企業上門服務，做到腿勤、眼勤、手勤，并注重工作效率，做到事不過夜，馬上就辦。七是加強城市市容市貌整治。開展渣土車聯合執法、市容環境衛生大整治、露天燒烤大整治等工作，大力優化城市環境。八是打好大氣污染防治攻堅戰。加大工地、道路揚塵治理，堅決取締占道露天燒烤行為。面對越來越嚴峻的環保形勢，縣城管局將大氣污染防治工作列為重點工作，每周召開例會調度工作進展情況，將揚塵污染降到最低限度，打造宜居宜業的城市環境。

四、創新推進，力促城管工作上臺階

下步，xx縣城管局將繼續在縣委縣政府的'堅強領導下，堅持以科學發展觀為指導，緊緊圍繞縣領導關心和市民關注的問題，按照兩全兩無要求，堅持六化六執原則，深入開展兩學一做活動，深入開展黨的十九大學習活動，持續弘揚xx稻改精神，擼起袖子加油干，聚心聚力抓落實，力促城管工作再上新臺階，為建設宜業宜居宜游宜學新xx作出應有的貢獻。

一是改進作風，強化服務意識。召開城管系統改善營商環境服務經濟發展會議，學習相關文件精神，讓全體干部職工深刻領會提高服務水平、打造優質環境的重要性和必要性。

二是夯實基礎，深化作風建設。按照強基礎、轉作風、樹形象的要求，著力建設一支管理精細化、執法規范化、服務人性化的城管隊伍，更好地為城市發展和民生服務。深入開展文明執法、規范執法、公正執法宣傳教育活動，強化依法行政意識，杜絕執法方式簡單粗暴、執法不嚴、以罰代管等問題。

三是創新機制，優化人居環境。深入開展市容環境集中整治行動，給廣大市民和投資商創建干凈的生活環境、整潔的市容環境、優美的休閑環境。把優化營商環境的觀念、意識內化于心，外化于行，把創新之舉干實，把惠民之事做實，努力打造辦事效率高、服務質量佳的和諧城管。

<三> 營商環境美好演講稿

“過去招標文件需要事前備案，不僅來回跑路，而且要等結果，心里沒底?，F在取消了招標文件事前備案，不用來回跑、跟進度了，節省了時間。真是非常便利！”12月8日，前來商城縣公共資源交易中心開標的業主劉先生高興地說。

劉先生提到的是商城縣近期推出的`取消招標文件事前備案制度。據了解，為進一步深化招標投標領域放管服改革，激活市場主體活力，優化招投標流程，商城縣公共資源交易中心對標先進，聯合招標投標行業監督部門，取消招標文件事前備案環節，全面推行工程招標文件告知制度。

招標人（招標代理機構）自行上傳發布招標文件（資格預審文件）、補遺等資料，不再進行事前備案。招標人和代理機構建立內控制度，對所發招標文件的合法性、合規性負責，行政監督部門的職責由事前審核轉變為加強事中事后監管。

“推行工程招標告知制度，強化了招標人主體責任，優化了監管方式，簡化了招標投標流程，縮短了交易周期，提高了招投標效率。”商城縣政務服務和大數據管理局黨組成員、副局長周海英表示，將進一步優化招標投標流程，不斷提升市場主體和群眾獲得感，努力打造一流的招標投標營商環境。

<四> 營商環境美好演講稿

為踐行忠誠為民宗旨，進一步提高更加便民高效的消防服務水平，助推全縣經濟社會高質量發展，江西定南縣消防救援大隊采取多項便民利企舉措，推動全縣消防執法營商環境實現根本性、整體性大提升。

“三位一體”模式，彰顯執法溫度。加強屬地機構與行業部門的溝通對接，協同開展監管、服務和執法，結合跨部門、各級聯動檢查，一次性告知并協助企業做好各類安全隱患清查整改，避免多頭執法、重復檢查。結合“雙隨機一公開”監管模式，進一步規范監管執法行為，加大指導力度、統一執法尺度，推行“輕微不罰”的柔性執法措施，對違法行為輕微并及時改正的不予處罰，最大限度體現執法溫度。

提升政務服務，精簡審批程序。在審批環節上，大隊合理精簡申報資料，對申報資料進行“容缺處理”，全面實行“最多跑 一次”，嚴格落實“首問負責制、服務承諾制、一次性告知”便民服務措施，向社會公布公眾聚集場所開業前消防安全檢查審批資料目錄清單和標準規范化辦事指南，實現事項清單化、清單標準化、告知透明化。

當好安全顧問，暢通消通渠道。緊緊圍繞企業和群眾最關心、最現實、最迫切的突出問題，開展主動上門服務，面對面聽取企業消防安全服務需求和瓶頸難題，匯總各方信息，分析問題癥結，全面掌握企業隱患情況，開展“專家會診”式幫扶指導，確保企業所有問題“件件有著落，事事有結果”。同時，通過微信工作群、入企走訪、座談研討等形式，暢通企消“線上線下”溝通渠道，真正打通便民服務的“最后一公里”

強化宣傳培訓，培養消防“明白人”。積極開展“萬人助萬企”活動，組織宣講隊伍深入企業開展“點對點”上門服務，通過普及消防知識、實操教學消防設施器材的使用方法、開展滅火和逃生演練、指導企業制定滅火應急救援預案和微型消防站建設，提升企業消防安全管理水平和員工的消防安全“四個能力”，幫助企業有效管控風險，切實預防各類火災事故的發生。

優化營商環境是一項惠企利民的基礎性工程，下一步，江西定南縣消防救援大隊將著力解決當前執法工作中存在的問題，引導激勵群眾更多參與對執法服務有關流程、效率以及便民度等客觀指標的評價工作，推動全縣法治化營商環境建設提檔升級。

<五> 營商環境美好演講稿

實踐證明，營商環境越優，經濟發展越快。竹溪縣為推進全縣經濟高質量發展，決定利用3個月時間在全縣開展“以思想破冰引領優化營商環境”大討論活動。筆者認為，優化營商環境，要從解放思想開始，思想一解天地寬，爭做“五種人”，優化營商環境從我做起。

提升素質，做文明人。一個地方的營商環境優不優，首要要看這個地方的市民文明素質高不高。優化營商環境，要從提升市民文明素質抓起。一要爭做文明有禮的竹溪人。自覺遵守社會公德，辦事做到主動排隊禮讓，不在公共場所吸煙、大聲喧嘩；開車遵守交通規則，爭做“講文明、有公德、守秩序、樹新風”的竹溪人。二要爭做文明風尚的引導人。竹溪是我家，建設靠大家。從我做起，爭當知禮向善公民，塑造文明市民形象，用文明的方式影響他人，自覺遵守公民基本道德規范，恪守社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德，為美麗竹溪增光添彩。三要做社會主義核心價值觀的實踐人。要把社會主義核心價值觀內化于心，外化于行，做到愛學習、重禮儀、知榮辱、盡職責、講誠信、樂奉獻，做社會主義核心價值觀的踐行者。

實干實為，做干事人。幸福是奮斗出來的，優良的營商環境是干出來的。因此，無論你是領導干部，還是普通工人，都要苦干實干，干出優質的營商環境。一要主動干。主動置身于干事創業氛圍之中，變“要我干”為“我要干”，變“催著干”“推著干”為“爭著干”“比著干”。二要挑重干。以首戰用我、用我必勝的氣概，以當仁不讓、舍我其誰的氣魄，在急難險重任務面前，勇于挑最重的擔子，啃最硬的骨頭，把全部心思用在抓發展上，把全身力氣用在干事創業上。三要持續干。要練就一身能干事、會干事、干成事的過硬本領，認真思考工作、研究工作、干好工作，及時糾正各種急功近利的行為，做到“心底無私天地寬”，不貪一時之功、不圖一時之名，以鍥而不舍的奮斗精神，咬定青山不放松、不達目的不罷休的韌勁，一張藍圖繪到底、一錘接著一錘干。

信守承諾，做守信人。人無信不立，業無信不興，國無信則衰。誠信對于優化營商環境至關重要，要大力支持打擊失信行為，作文吧讓失信者無處立足，在全縣營造誠實守信的市場環境。政府部門要根據新的形勢、新的實際情況制定和完善新的優惠政策。對已出臺的各種優惠政策，要進行全面清理，根據新時代的要求，做好立改廢，做到能變則變，能寬則寬。許諾的減稅降費政策，即使財政壓力再大、困難再多也應當堅決兌現承諾，把好事辦好，讓企業滿意。優惠政策不能只落在書面上，更要落到實地去，讓企業真正得到實惠。兌現承諾不僅有助于建設一流的營商環境，切實為企業排憂解難，還有助于提高政府公信力，營造公平的市場環境。

解放思想，做服務人。環境優的標志之一是服務好，服務是不是好，首要的就是解放思想，破除“觀念陳舊”之冰和“官本位”之冰，除開行“放管服”改革、推行“一站式”服務外，還要做到“三變”：即變“被動服務”為“主動服務”，變“坐等服務”為“上門服務”，變“要我服務”為“我要服務”，要把企業家當親人，把企業事當自家事，當好服務基層、服務企業的“店小二”。領導干部要主動為企業發展作決策、化矛盾、解難題，普通干部要為企業發展出主意、想辦法、辦實事。堅持“有求必應、無事不擾”，將營商環境方面的問題逐一落實到責任領導和具體責任部門、責任人，讓“馬上辦、辦得好”成為工作常態。

敢于直言，做自家人。優化營商環境，要當好自家人，樹立“我為企業辦實事，企業就是我的家”思想。一要“愛家”。要做到常問、?？础⒊Ｋ?，經常深入企業，了解企業效益如何，發展存在哪些問題，要做到心中有數，了如指掌。二要“護家”。要多了解企業生產經營中的苦與樂，依法保護其合法財產不受侵犯、合法經營活動不受干擾，把服務經濟發展作為轉作風的重要方面。三要“管家”。優良的營商環境離不開穩定的社會秩序和良好的市場秩序。都要敢于直言，向相關部門揭露舉報執法人員隨意對企業、投資者敲詐勒索和吃、拿、卡、要，與社會流氓惡勢力相勾結，侵害投資者及企業的合法權益等不正之風。支持政法部門切實維護投資經營者的合法權益；紀檢監察機關要嚴厲懲處執法腐敗行為，重點整治有法不依，知法違法的行為。

<六> 營商環境美好演講稿

匯報，漢語詞語，[釋義]（動）綜合材料向上級報告，也指綜合材料向群眾匯報。匯報是向上級機關報告工作、反映情況、提出意見或者建議，答復上級機關的詢問時使用的公文。今天為大家精心準備了優化營商環境匯報 ，希望對大家有所幫助!

優化營商環境匯報

近年來，縣委、縣政府全面優化商業環境，成為企業發展的服務員守夜人。企業家誠實與黨政干部接觸，加強實業，擴大主業，成為地方發展的增長極強引擎。形成了親清新政商關系的生態圈。迄今為止，全縣各種民營企業共有XX家，其中工業企業XX家占X%，建筑類企業XX家占X%，三產服務業企業XX家占XX%，農業企業XX家占XX%。

一、主要做法。

(一)抓住政策支持這一重要措施。不斷完善對民間經濟發展的激勵政策，相繼發表了《關于鼓勵銀行業金融機構支持XX縣發展的意見》、《關于企業支持政策支持民間經濟發展的意見》等十幾份文件，大力鼓勵支持民間經濟發展。逐步增加財政投入，鼓勵全國人民創業和民營企業擴大，積極執行國家結構性減稅政策，減少企業負擔縣財政每年安排一定金額的中小企業發展特別資金，促進企業發展。2018年度全縣經濟社會發展評價中，對納稅貢獻突出的XX等X家企業、畝均納稅額突出的XX等XX家企業、新項目、技術擴張突出的XX等4家企業、品牌方面突出的XX等XX家企業、科技進步和創新方面突出的XX等X家企業給予表揚獎勵，在企業稅務、就業推進、產業推進等方面突出的XX等X家企業給予XX多萬元重點產業發展專業資金支持，最高達到XX多萬元，極大地激發了民營企業發展的積極性。最近，圍繞省推進新舊動能轉換產業，全縣集中開工XX工程、XX集團XX工業園等X項目，總投資XX億元，涵蓋新能源、生物科學技術、新材料制造、休閑旅游、扶貧產業等領域，為新的跨越發展注入更強的動能，提供更強的支持。

(二)抓住改革創新的根本動力。一是加大科技創新力度。深入實施工業強縣戰略，全縣規模以上工業企業達XX家，XX三強企業稅收增長XX%的縣經濟開發區被列入全省第二批機制體制改革試驗機構?？h委、縣政府積極引導XX集團與中國宇宙科學技術集團合作，總投資x億元粉煤氣化二期工程一次點火成功，粉煤加壓氣化爐、空分、凈化等重要裝置全國同類規模最大，效率下降效果明顯，在全國化肥百強企業中躍居第十位。XX集團多功能紙和高速紙機生產線技術裝備領先于同行業x年以上，被評為省工業綠色動力計劃示范項目的XX集團綜合經濟指標穩定在全國同行業前三位。創新有亮點，新認定高新技術企業XX家，科技型中小企業XX家，新開發平臺X家，引進創新型人才x名。2017年，全縣新增中國著名商標x個、XX品牌產品x個的XX裝備獲得省優秀節能成果稱號。二是創新現代投融資模式。堅持財政基金融投資模式，加快政府融資平臺市場化轉型。擴大產業直投基金規模，設立新舊動能轉換基金，支持企業發展。不斷提高解決企業資金瓶頸的能力。積極開展銀企對接活動，積極引導企業利用股票質量、商標權質量、動產抵押等新型融資手段，活躍靜態資產，擴大融資渠道，金融機構與企業成功對接資金XX億元，XX集團獲得X億元產業直接投資金，為企業擴大效率奠定堅實基礎。加快金融領域誠信體系建設，開展金融領域失信問題專業管理，優化全縣金融生態環境，有效防范金融風險。認真落實有關企業支持政策支持民營經濟發展，建立企業轉換應急機制，建立XX萬元轉換應急資金，幫助暫時資金周轉困難的XX多家企業渡過繼續貸款難關，建立貸款利息補助機制、擔保補助機制、政府融資擔保機制等，2018年企業積極鼓勵企業對接資本市場，開始建設XX孵化園區。三是加快園區載體建設。充分發揮園區聚集生產要素，推進產業轉型升級，擴大對外開放的重大載體作用，堅持園區建設與城市發展趨勢一致，與產業布局高度符合原則，不斷完善管理體制、用人分配機制和市場運營機制，推進縣經濟開發區、XX新區向區管村、區街一體化、區鎮共建方向發展，不斷創新優化內部管理體制，積極推進企業化管理、市場化運營，提高基礎設施輔助建設能力，完善服務體制積極引導各鄉鎮依靠傳統的歷史條件、地位優勢和發展基礎，建設產業特別強、功能集中、形態美麗、制度活躍的新綜合特色城鎮，目前全縣已建設XX電影特色城鎮、XX生態旅游城鎮等XX特色城鎮。

(三)抓住優化環境的重要保障。一是創造實用高效的商業環境。發布《關于深化管理服改革進一步優化政務環境的實施方案》，深入推進管理服改革，通過行政審查減法、市場監督加法、公共服務乘法，激發大眾創業、大眾創新活力。開始實施五項行動XX項改革，調整縣級行政權力事項XX項。發布XX大項目XX小項目零跑步和最多跑一次事項清單，全面推進多證合一一照一碼改革，各種市場主體比去年增加了XX%。繼續取消下放一批行政許可等權力事項，全面推進互聯網最高政務服務雙隨機一公開監管和政務服務廳一窗受理、綜合服務，試點推進證據分離，加快社會信用體系建設，努力建設審批事項少、工作效率高、服務質量優、誠實守信的服務環境。二是營造公平公正的法治環境。繼續開展法治XX建設，積極開展法制宣傳日、法制宣傳月活動，結合七五普法，正常開展法治宣傳進入鄉村、社區、企業、職場活動，為非公有經濟發展提供公平公正的法治商業環境。加強企業法治思維和法治意識，教育引導企業家依法誠信經營，公平公開競爭。政法機關協調合作，密切溝通，依法處罰侵犯非公有企業和非公有經濟者權益的違法犯罪行為。嚴厲打擊，積極防止國家機關工作人員濫用職權、忽職守、不正當行為等損害企業合法權益的行為。三是營造安全穩定的社會環境。政法機關率先開展政法保護企業企業安靜日等特別活動，深入實施一企一警保險制度，加大政法機關服務企業力度，進一步完善社會治安防范體系和風險警報、處置機制，推進平安企業建設。每年元旦定為全縣安全生產日，縣委、縣政府主要領導同志帶隊督導檢查全縣安全生產工作已成慣例。建立完善風險科學預判等級管理和危險調查管理的雙重預防機制，以全縣安全生產危險大調查嚴格執法集中行動為線索，進一步加強全縣各級安全生產理念，創新安全生產管理模式，構建安全生產長期機制，為企業發展創造良好的安全生產環境。

(四)認真履行這一責任。XXX將新型政商關系深入概括為親清二字，語言簡潔全面，思想深刻，為各級黨政領導干部清晰界限，清潔干事提供重要方法論，為非公有制經濟健康發展和非公有制經濟人健康成長指明方向。一是始終實踐親清政商關系?？h委、縣政府引導各級繼續深入學習，深刻理解思想內涵和精神本質，將XXX提出的親清要求作為官從政的終身追求，作為商業興業的根本遵循。建立企業縣級領導保險制度，全縣副縣級以上領導干部保險XX家企業，嚴格執行領導干部保險發展計劃、保險企業運營、保險項目建設、保險難題解決、保險目標完成五包責任，每月XX日為企業工作日，各保險領導領導深入企業座談交流，及時掌握企業運營情況，解決運營難題，增強發展信心。全面落實縣政府經濟顧問制度，堅持每年3至5名優秀企業經理任縣政府經濟顧問，落實經濟顧問待遇，激發企業干事創業熱情和熱情。二是始終保護廣闊的正確道路。積極引導民營企業遵守商規，走正確的道路，遵守法律的企業，光明正大地經營。成立工業聯合會(聯盟)，為政府、企業間良性溝通和企業間優勢互補、共同發展建立了良好的平臺。積極開展以守法誠信、堅定信心為重點的非公有制經濟人理想信念教育實踐活動，引導非公有制經濟人政治自信、發展自強、守法自覺。深入開展同心扶貧行動，黨外代表結對扶貧活動，企業繼續幫助貧困村、貧困家庭，特別是加大扶貧人口和省市級貧困村的援助力度，全縣企業為貧困人口提供就業崗位XX以上。積極參與社會公益事業、光輝事業和慈善事業，幫助有關部門管理經營慈善扶貧超市，以實際行動反饋社會。三是切實履行職責使命。堅持以親為首，始終堅持親商愛商富商的理念，誠實與民營企業家交往，交朋友。堅持清，與民營企業家交往時清二白，公私明確，不混合私心雜念，不亂交易權利。同時，著力構建長期機制，完善權力運行監督機制，建立提高政務服務透明度的服務平臺，建立黨委政府與民營企業家頻繁聯系交流機制，及時支持非公有制經濟發展。

二、有問題。

1.識別而不是準確。在掌握親戚清新型政商關系的度方面，由于現在不行不行的禁止性規范多，應該的指導性規范少，干部和企業家之間橫跨著看不見的隔離門和玻璃門。對于干部來說，有些干部不知道和企業交往的節制，擔心經常走在河邊，不濕鞋。對于企業來說，有些企業負責人在與政府部門交往時展望后，遇到困難不敢去找有關部門和領導，影響企業正當權利的獲得，在一定程度上損害了企業的自信。對大局來說，政治企業之間的交流受到阻礙，聯系途徑變窄，雙向交流遇到冰點，產生差距，背對背現象的發生，在一定程度上影響了當地經濟的發展。

2、清而不是親。在全面嚴格控制黨的背景下，一些領導干部擔心做了很多錯誤，以政策、紀律為借口，不敢做，不想做，不做。有些干部不怕清，也不怕親。不要考慮企業的想法。企業著急，企業家可以避免，可以避免。在不愿意的情況下，一些干部以消極的態度對待企業家，對企業的調查變少，與企業家的聯系變少，對企業的發展提出建議的措施變少，一些干部對企業家表面客氣，但對企業的合理訴求和合法權益不感興趣，不回應，不拍板，打太極拳。不，從以前的臉難看，門難進到不吃飯，不接受禮物，不工作，不能負責，急事拋棄，隱瞞問題，欺騙隱瞞隱瞞。這不僅影響企業的發展，也極不利于地方經濟社會的發展。

3、親而不是清。對于民營企業家來說，長期存在思想上的誤解，認為生意必須和干部有良好的關系。因此，在全面嚴格控制黨的大形勢下，一些企業家習慣于信權不信法、信人不信法、信金不信法，劍偏鋒，繞規則。在信權不信法方面，一些企業家片面認為政治權力決定經濟利益，獲得政治權利的支持等于為企業發展奠定了堅實的基礎，千方百計靠近政治權利，多方面溝通關系。在信人不相信的法律上，有的企業家習慣于和干部做人情圈子交兄弟，在行政領域有自己所謂的朋友熟人，在關鍵時刻幫助自己，特別是關鍵部門、關鍵部門的干部成為優先。在信錢不信法上，一些企業家為了獲得政策、項目和資金支持，背地還存在請客吃飯、走夜路的現象，依靠豐富的經濟優勢，尋求不正當利益。

三、下一步的計劃。

1.致力于建立服務型政府。全面深化放管服改革，提高政務服務效率，提高政務服務水平，從微觀經濟領域撤回政府行政手段，從事前監督到事后監督，從管理型政府到服務型政府，努力解決最后一公里問題。同時，從公正、平等對待非公有制企業、實行促進非公有制經濟發展政策、加強和改善招商工作、依法減輕企業稅收負擔等方面統一發力，推進各項政策落實，使企業真正從政策中提高獲得感，進一步改善政企關系，重塑政企信心。

2.積極建立誠信企業。以守法誠信教育為重點，深入開展非公有制經濟人理想信念教育實踐活動，加強對中國特色社會主義的信念、對黨和政府的信賴、對企業發展的信賴、對社會的信賴。切實開展案例分析和警告教育，提高企業家法治意識，尊重法律、學法、遵守法律、用法。同時，積極引導。

企業恪守公平競爭的市場規則，堅守誠實守信的價值理念，引導企業家樹立市場意識和責任意識，堅持守法經營、依法治企、公平競爭，樹立良好的社會信譽和企業形象。同時，引導廣大非公經濟人士更好履行社會責任，以實際行動回報社會、回報家鄉。

3、積極打造“過硬型”組織。緊緊抓住領導干部這個“關鍵少數”，突出政治責任，把權力、責任、擔當對應統一，緊盯扶貧攻堅、資金審批、土地審批、資源開發等重點部門、關鍵崗位，著眼細節持續開展廉政教育、約談提醒、督查考評、黨風廉政巡察、重大項目督查等工作，建立健全相關監管約束機制，不斷構建“不能腐”的監管體系。對為官不為者，堅決打板子、挪位置、摘帽子。

優化營商環境匯報

縣行政審批服務局緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以全面優化營商環境為己任，充分履行本局職能，自2018年12月成立以來，相繼辦理政務服務業務近150萬件、行政審批業務近4萬件，新增市場主體16000余家。

一、工作開展情況

（一）以效為先，推動營商環境科學發展

一是推行多種舉措，實現降本增效。通過52項行政審批事項流程再造，平均每項為企業節約成本近200元。部分需要抽取專家的事項，專家聘請費用全部實行了政府購買服務，不讓企業出一分錢。申請人有“一照多證”的辦理需求時，為降低申請人前期準備成本和行政成本，提高踏勘工作效率，將多次踏勘任務合并為一次，實行“多勘合一”。

二是推動“一業一證”，破解發展難題。為破解企業準入不準營、辦多證等問題，進一步降低政府干擾，推動企業自主發展，按照《省加快流程再造推進“一業一證”改革試點實施方案》，以“證照同辦”“證證同辦”等改革成果為基礎，積極推進“一業一證”改革。將一個行業“以部門為中心”的單個事項審批，變為如今“以企業為中心”的一張許可證，實現準入后“一證準營”“拿證即開業”。例如，藥店行業的行政許可法定時限為65個工作日、承諾時限為17個工作日，通過“一業一證”改革，只用3天時間即可拿證，比法定時間提高97%，比承諾時間提高82%。

三是堅持特事特辦，助企復工復產。為破解疫情期間企業發展難題，我們確立了凡是涉及疫情防控相關產品的審批事項，一律開通綠色通道；凡是能網上申請辦理的事項，一律免費郵寄材料，線下不再辦理；凡是能容缺受理的事項，一律容缺受理；凡是能壓縮審批流程的事項，一律對審批人員充分授權，加快內部流轉的“四個一律”保障舉措，最大限度為企業復工復產提供便利。例如，受疫情影響，湖北格林凱爾農業科技有限公司為滿足1000多噸訂單的生產，跨省落戶，實現異地重生，為滿足企業快速落地需要，我局加急辦理審批手續，保障企業僅用十三天時間就完成從注冊到生產，被新聞聯播贊為“火神山”速度。

（二）以質為果，托舉營商環境向上發展

一是職權下放，開辟重點鎮“綠色審批通道”。為更好促進鄉鎮駐地的企業發展，提高鄉鎮服務企業的主動性和權威性，使企業辦事實現“就近辦、馬上辦、一次辦”的工作目標，我局結合重點鎮建設，按照“依法下放、權責一致、能放即放、按需下放”的原則，拉出了項目立項、用地、規劃、公司設立等首批30個大項80個子項的行政許可事項一次性下放重點鎮，開辟重點鎮“綠色審批通道”，讓駐鄉鎮企業切切實實感受到改革所帶來的幸福感和獲得感。

二是精準對接，打通企業“優質發展通道”。為全面加快企業建設進程，縮短企業落地周期，先后三次召開涉及15家房地產開發企業、重點工業項目企業座談會，了解企業訴求，與企業精準對接行政審批服務11項；先后5次召開主管部門協調會，集中開展業務研討會20余次，解決企業開辦、服務鏈條建設中存在的問題5個。

三是局長陪跑，建立完善“政企交流通道”。為準確掌握行政審批流程，檢驗改革成效，從群眾視角著力發現問題、解決問題，推行局長陪跑制度，以現場體驗、陪同企業辦理、跟蹤企業問效的方式，及時發現堵點、難點、痛點問題，以最短的時間、最快的速度、最優的服務為企業排憂解難。

（三）依法為本，推動營商環境健康發展

一是加強自身法治化建設，推進依法行政。著力建立程序意識、規矩意識，嚴格按照省一網通辦和政務服務通用平臺，實現線上無縫隙對接和幫辦代辦，做到線下無審批，全面建立我縣依法審批環境。2019年我局組織40余人參加執法證考試，2020年將做到全員覆蓋，所有在職、在編人員全部具備行政執法資格，并逐步推行持證上崗。

二是指導企業法治化建設，推進依法發展。我們不僅為企業送去便企惠企的好政策、好措施，同時也送去助力企業優質發展的法律法規和行業政策。利用召開企業座談會、“企業吹哨·部門報到”注冊企業培訓會等時機，多次集中開展法律法規知識普及活動，讓企業發展始終保持在法治化軌道，確保企業發展行穩致遠。

三是推行企業發展負面清單，推進快速發展。凡是市場準入負面清單以外的行業、領域、業務等各類市場主體皆可依法平等進入市場，放寬準入門檻，保證企業快速落地，切切實實讓企業感到發展有希望、落地可作為。

（四）以商為重，促進營商環境協調發展

一是實行“大受理模式”，讓企業到一窗辦所有事。專門建設行政審批大廳，建立形成40個大項、191個小項“受理標準一元化”，推行綜合受理，建設形成“一個窗口、一次告知、一套材料、一次踏勘、一同出件”的快速審批通道，實現“進一門、到一窗、辦所有事”。

二是實行“不見面審批”，讓企業不出門辦成事。按照“應上盡上、全程在線”的具體要求，推進“一網通辦”智慧政務服務體系建設，將214個行政許可事項主項、382個實施子項納入網上平臺運行，形成全程電子化鏈條，“一網通辦”率達到100%，讓企業不出家門就能辦成事。

三是實行“投訴受理機制”，讓企業做推進改革的“主人翁”。通過座談、走訪等方式建立政企溝通平臺，定期聽取企業對改革工作的意見建議。在行政審批大廳設置專門吐槽找茬和投訴受理窗口，公開投訴受理電話，方便辦事企業反饋意見建議，讓企業參與改革，多提訴求，確立企業在改革工作中的“主人翁”地位，建立起與企業發展溝通的橋梁，著力為企業發展松綁解絆。

二、存在的困難和問題

我局雖然在優化營商環境工作中取得了一些成績，但也還存在個別問題，需要在工作中繼續強化責任擔當，轉變工作作風，進一步優化營商環境。

一是政務服務還存在短板。目前，政務服務“一鏈式”辦理鏈條還沒有完全形成；進駐政務服務中心事項分領域內還難以實現“綜合受理”，造成辦事效率低，服務質量難以提升，群眾和企業的體驗感不強，整個政務服務事項中還存在個別服務環節超時現象。

二是降本增效不徹底，服務企業還不全面。企業在開辦過程中，還不能做到“只進一扇門，開辦全完成”，仍需要跑多個地方、多個部門。雖然企業登記已經實現了全程免費，但企業刻章、稅控盤仍需要企業交費。

三是行業規劃不足，審管不暢。由于缺少行業、部門規劃，導致我們在審批過程中缺少審批依據，審管互動還不夠順暢，業務協同不夠的情況依然存在，制約了行政審批事項辦理效率，也給群眾辦事帶來極大不便。

四是工程建設項目審批存在問題。線上審批鏈條還未建成，落實線上大項目工改系統還不到位。工程建設項目審批過程中個別部門職能未劃轉到位，政務服務鏈條上的“三集中三到位”進駐工作未完全落實，無法真正開展并聯審批、限時辦結等工作，給企業帶來推諉辦、拖著辦等困惑。

三、下一步工作打算

我們將緊盯問題短板，重點做好以下三項工作：

一是補齊政務短板。按照“三集中三到位”要求，從政府層面加強調度，推動“一鏈式”辦理模式，將服務鏈條上涉及的公安、社保、醫保、公積金、銀行、民政等關系到群眾和企業切實利益的民生事項應進盡進，切實讓企業和群眾“進一扇門、辦所有事”。

二是當好服務企業的“店小二”。為新開辦企業免費贈送包含營業執照、印章、稅控設備、發票等在內的“服務禮包”；同時，全面梳理業務流程，轉變幫辦服務模式，以化繁為簡、一目了然為目標，制作流程化、清單化、模塊化服務指南，便于企業快辦快結。

三是完善評價指標體系。盡快完善營商環境評價體系，多渠道聽取各方面意見及建議，通過企業評、第三方評、申請人當面評、背對背評等評價機制，發現問題，解決問題，倒逼工作人員改進服務態度、提高服務質量，樹牢服務為民、真情為民意識，讓企業和群眾不僅把事辦成，還要辦的暖心、舒心，最終實現讓群眾滿意。

主任、各位副主任、各位委員,縣行政審批服務局將以此次會議為契機，狠抓落實、擔當作為，為激發市場活力，優化營商環境，促進經濟社會發展，做出積極貢獻。

優化營商環境匯報

主任、各位副主任：

我受區政府委托，向本次會議報告關于全區優化營商環境工作的有關情況，請予審議。

近年來，在區委區政府的正確領導下，在區人大的關心支持下，我局緊緊圍繞全區高質量發展目標任務，扎實推進商事制度改革和事中事后監管，截至2020年5月市場主體總數達100451戶，是2015年市場主體總數的3.09倍。下面，我就優化營商環境工作匯報如下：

一、優化營商環境工作開展情況

（一）優化營商環境職能，確保職能交接平穩過渡。2015年區市場監管局實現三局合并，承接原工商、質監、食藥監相關職能，營商環境方面主要承擔全區商事登記制度改革、食品藥品和特種設備許可，事中事后監管，質量標準與認證、商標品牌等政策扶持工作，同時指導區民營經濟協會開展工作。2019年轉隸組建后，整合區知識產權局、區物價局等相關職能，公司注冊登記職能劃轉至區行政審批局，保留個體戶登記注冊、食品藥品許可職能。職能劃轉后我局對公司注冊等職能進行代管，共劃轉行政編制干部7名、窗口輔崗人員15名；劃轉9類164條行政審批事項，2020年1月1日完成正式交接，并建立協調機制，確保兩局業務銜接平穩。

（二）深化商事制度改革，持續為個體注冊提供優質服務。職能劃轉后，我局重點抓好個體戶注冊登記服務。一是實現服務窗口全覆蓋。在雨花、西善橋、賽虹橋、板橋4個街道設有個體工商戶登記窗口的基礎上，新設4個登記窗口，確保8個街道（園區）實現個體登記服務窗口全覆蓋。二是施行“不見面”審批服務。推行網上登記、個體工商戶手機App登記，手機注冊審核通過申領下發個體工商戶電子營業執照，同時試點營業執照自助打印一體機線下自助打印。今年以來，我區個體戶手機APP登記辦件量達到4627件，登記率達到90%以上，穩居全市第一。三是推行“證照聯辦”改革。在食品經營許可證、藥品醫療器械許可證辦理過程中，我局與區行政審批局密切配合，開展網上集中政務服務方式，為開辦企業打通全流程服務各環節，實現“一窗通辦”。

（三）加大對企業扶持力度，促進企業高質量發展。我局對惠企政策資金進行梳理，加大對企業扶持力度。2019年，我區獲得質量強市優秀區，十四所獲得江蘇省質量獎（全市兩家，省政府每家獎勵100萬元），玻纖院獲得市長質量獎（全市三家，市政府每家獎勵50萬元）；完成有效發明專利2247件（每家獎勵2000元），PCT57件（市政府每家獎勵3萬元，區政府每家獎勵1萬元），分別完成全年目標的104%和248%。2019年，我局還促成了雨花臺區民營經濟協會的成立，并帶領民營企業到青海大通開展扶貧工作，蘇寧易購集團為其提供電商精準扶貧服務，機關三支部與蘇寧南京連鎖平臺支部開展結對共建活動。今年以來我局積極打造“黨建315”品牌，組織開展“進企業、送政策、送服務”主題黨日活動，為企業送去急需的政策和法律服務，掃清發展障礙。

（四）加強事中事后監管，大力推行“雙隨機一公開”監管制度。推進企業年報工作，首創“機器人+年報”模式，全區企業年報率以92.1%居全市第二名。強化企業信用監管工作，加大“僵尸”企業清理吊銷力度，國家總局信用監管司前來調研。在市場監管領域全面推行“雙隨機一公開”抽查，2019年共開展26類不定向抽查和4個定向抽查任務。今年，我局還將牽頭全區21個部門開展跨部門聯合“雙隨機一公開”抽查。通過“雙隨機一公開”抽查工作，盡最大限度減少對企業正常經營的干擾，做到對違法者“利劍高懸”，對守法者“無事不擾”。

（五）轉變監管執法理念,建立企業容錯糾錯機制。實行依法監管和包容審慎監管相統一，針對轄區內創業創新企業的一些廣告違法行為，采取行政約談、行政指導的方式幫助企業整改。2019年，我局共辦理減輕處罰案件66件，不予處罰案件42件。對已被處罰的企業主動糾正違法行為，行政處罰信息公示滿一年后，可以實施信用修復，不再對外公示行政處罰信息。

（六）勇于擔當主動作為，全力支持企業復工復產。疫情初始，全局上下深入一線督促藥店、農貿市場、商場、超市等，做好防控工作。疫情進入第二階段，企業開始復工復產，我局先后牽頭制定了雨冠防辦〔2020〕7號和雨防指〔2020〕20號文件，牽頭做好餐飲復工，上線餐飲復工微信小程序，實現“一小時”的“指上復工”，截至目前全區餐飲服務單位已復工2232家，恢復堂食927家，央視多頻道報道我區餐飲復工做法。開通“備案直通車”，助力防疫物資、藥品生產企業復工。開設“知識產權微課堂”，強化線上動產抵押融資服務，抵押登記額5500萬元。協調轄區企業為省中醫院援鄂醫療隊火速捐贈防護面罩，攜手江蘇金創開展疫情防控物資捐贈。聯合區財政局對存在困難的農貿市場補貼3萬-5萬元。

二、存在問題及下步工作計劃

區市場監管局圍繞優化營商環境，開展了大量工作，但仍然存在一些問題。一是惠企政策精準投放難。市場監管局由多部門合并，服務職能相對較分散，雖然我局開展大量培訓走訪，但政策精準投放度仍需增強。二是信息不能有效共享。由于缺乏頂層設計，多部門信息共享程度較低，難以建設全方位的企業信用評價體系，難以構建聯合懲戒機制。三是市場監管與行政審批存在脫節。區行政審批改革并不徹底，選擇性的職能劃轉導致設立登記“碎片化”，“誰審批誰監管”變成了部門之間的體外循環，在虛假注冊等方面仍然存在爭議。

目前全區營商環境相對較好，“雙創”示范基地被國務院通報表揚。下一步工作中，我局將綜合運用市場監管政策和手段，結合當前機構改革，精準發力、精準施策、主動服務。一是積極適應市場監管新角色。當前企業注冊登記職能已全部劃轉，我局將主動溝通協調，配合開展虛假注冊調查等工作。同時隨著街道集成改革的深入推進，我局要進一步明確職能定位，服從全區統一安排。二是高位推進質量強區建設。充分發揮區質量發展委員會作用，積極組織各級質量獎申報評定工作，培育樹立質量標桿。推進標準化建設，支持企事業單位積極參與標準制定。三是深入推進知識產權戰略。加強政策引導，修訂《雨花臺區知識產權戰略專項資金管理辦法》，提高獎勵額度，確保全年有效發明專利擁有量2600件，PCT專利申請量45件。四是大力扶持民營經濟發展。充分發揮區民營經濟協會橋梁紐帶作用，上線民營經濟協會微信小程序，強化扶企政策、非公黨建等服務。依托局“黨建315”品牌，加大企業走訪力度，整合各條線力量，助力企業高質量發展。五是全面加強信用監管。深入推進“雙隨機一公開”檢查。依托“機器人+年報”模式，不斷提高企業年報率，對長期停業不經營的企業開展清理吊銷。

各位領導，《優化營商環境條例》（國務院722令）已正式實施。我局將以此為契機，牢固樹立“營商環境就是生產力”的意識，積極履職盡責，為全區企業高質量發展保駕護航。希望區人大各位領導多蒞臨指導，人大代表多建言獻策，共同營造全區優質可靠、便捷高效的營商環境！

? ? 以上報告如有不當之處，請主任、各位副主任批評指正。

<七> 營商環境美好演講稿

一、組織領導情況

司法局黨組高度重視，召開專題黨組會議，部署安排開展影響營商環境執法司法突出問題集中整治工作，成立了以黨組書記、局長**同志為組長，其余班子成員為副組長，各個責任股室負責人為成員的領導小組，制定印發了《**司法局關于開展影響營商環境執法司法突出問題集中整治實施方案》（**司﹝20xx﹞13號），結合司法行政職能，認真對照整治重點內容，將任務層層分解，具體到人，并根據工作推進情況及時調整和補充工作專班人員，確保此項工作深入有效推進。

二、存在問題情況

司法局堅持問題導向，針對整治工作主要任務，對照市委政法委實施方案，力戒形式主義、官僚主義、部門保護主義，深入透徹查擺本部門存在的突出問題，各責任股室共梳理出問題清單共12條，并建立了臺賬，問題主要表現為：對企業進行溝通聯系宣傳不到位，積極主動性差，缺乏一支先進的律師團隊，沒有將影響營商環境執法司法突出問題集中整治作為法治政府建設專項督察，沒有開展影響營商環境執法司法突出問題集中整治專項法制調研活動，深入基層不到位，協調不到位，服務營商環境的措施不到位、力度不夠，規范性文件備案力度薄弱，對全市各執法單位落實“三項制度”督導不力，未能按要求對全市各執法單位定期督導檢查，企業調解組織力量薄弱等。

三、工作推進情況

司法局沒有上級交辦、掛牌督辦和核查辦理的的案件，按照自身職能，主要采取了以下七項措施開展是自身工作，并且取得了良好效果。

（一）注重作風整治，加強隊伍建設。在市司法行政系統內開展問題大查擺活動，深挖、梳理出各個執法司法股室存在的突出問題，并針對問題，制定了切實可行的整改措施。進一步解決理想信念、紀律作風、責任擔當等方面存在的突出問題，推動形成正風肅紀長效機制，努力建立一支信念堅定、敢于擔當、清正廉潔的新時代司法行政干部隊伍，提升群眾安全感和政法隊伍滿意度，營造良好的政治生態環境。

（二）創新法治宣傳，助推優化營商。一是定期開展法治講座、法律免費咨詢等不同形式的企業法治宣傳教育11次；從實際出發，有針對性地做好企業員工的普法工作，針對不同崗位性質，進行法治宣傳教育達到4000余人次；同時運用多媒體線上平臺，多渠道寬領域進行法治宣傳。二是與企業進行深入交流，將維護企業合法權益的有關資料精心整理匯編成冊，為企業維護合法權益提供參考和借鑒。三是聚焦影響營商環境的突出問題，深化法治園區、法治企業創建活動，提高各類市場主體的法治化建設水平。

（三）拓寬服務方式，推動企業發展。一是組織律師為我市企業開展送法活動，同時抽調14名精干律師組成了一支專業的律師服務團隊，指導和敦促該團隊律師進入企業進行宣傳和交流，并對有業務需要的企業直接開展合作9次，快速實現為企業服務。二是拓展公證業務，為企業公證開通“綠色通道”，并在法律要求的框架內，實現專人專辦，讓企業公證服務更快速、簡便；三是降低法律援助門檻，擴大法律援助覆蓋面，對農民工討薪或企業糾紛開辟“綠色通道”，堅持優先受理、優先指派。四是加強司法鑒定服務的宣傳和指導。結合“四個一百”相關工作，加強司法鑒定機構的入企宣傳工作，并對企業委托鑒定進行業務指導，以便讓企業在需要時能夠委托有資質的符合要求的鑒定機構進行鑒定。

（四）強化行政執法監督,維護企業合法權利。一是全面推行行政執法“三項制度”。聚焦行政執法源頭、過程、結果等關鍵環節,全面推行行政執法公示制度、執法全過程記錄制度、重大執法決定法制審核制度。切實增強行政執法工作的法治化、規范化、透明化。嚴格落實重大行政處罰、行政強制備案審查制度。堅決杜絕“以罰代刑”和“有案不移”等現象發生。二是加大引導涉及民營企業行政復議維權力度。一旦發現企業存在需要走行政復議的,積極引導其走行政復議渠道,并做好釋法工作。

（五）開展涉企矛盾糾紛大排查大調處活動。出臺《**司法局關于開展“人民調解服務企業發展”主題活動的通知》，組織司法所工作人員、廣大人民調解組織和人民調解員，對涉及轄區企業的矛盾糾紛進行拉網式大排查6次,重點排查企業因受到疫情影響而產生的合同履行糾紛，企業與職工之間的勞動關系糾紛，企業與周邊環境之間發生的施工擾民、毀壞農田、環境污染、征地補償等矛盾糾紛和苗頭性隱患,做到早發現、早介入、早解決，努力將矛盾糾紛消除在萌芽狀態。

（六）加強規范性文件監督,營造良好政策環境。一是嚴格合法性審查標準,加大備案審查力度,堅決杜絕行政規范性文件在市場準入、產業政策、產權保護、公平競爭等方面設置不利于民營企業發展的歧視性條款,及時高效辦理涉及民營經濟發展的文件和協議合法性審查事項。二是牽頭開展全面清理不符合優化營商環境的現行規定工作。組織清理不利于民營企業發展的規范性文件,加快相關規章的修改廢止工作,消除各種隱性壁壘,切實優化營商環境。

（七）加強法律市場規范管理,營造良好法治環境。**司法局9月份組織政治處、法律援助中心、律師工作股等力量對全市法律服務市場進行拉網式排查。一是徹底查處無證辦案問題、律師亂收費問題，與司法人員不正當交往問題，解決群眾反映的訴訟成本高問題；二是對許昌鈞州法醫臨床司法鑒定所進行檢查，嚴格禁止其鑒定隨意性大、超范圍鑒定等工作不規范問題。排查工作取得了良好社會效果和輿論效果，同時司法局以此為契機，建立健全了工作長效機制。

四、建章立制情況

（一）司法局集中整治工作領導小組不解散，進一步查擺影響營商環境執法司法突出問題，各責任股室提高政治站位，把查擺問題和解決問題作為當前和今后最重要的工作來落實，深入剖析，找出問題癥結，及時整改。

（二）司法局把影響營商環境執法司法突出問題集中整治工作納入年底各股室站所的年終考核中，確保各單位不松勁，將此項工作繼續開展。

（三）司法局將把針對企業進行普法宣傳、提供法律咨詢、律師直接和企業合作、開通公證和司法鑒定助企“專辦通道”等舉措制與“法律六進”結合起來，把握時間和相關節日進行不間斷實施，確保優化營商環境工作不斷深入推進。

（四）司法局強化自身職能優勢，在行政執法監督、法制審核和規范性文件制定方面為企業保駕護航，真正發揮司法行政職能作用,著力營造市場化、法治化、國際化營商環境,為做好“六穩”工作,落實“六?！比蝿肇暙I力量。

<八> 營商環境美好演講稿

按照《中共武強縣委、武強縣人民政府關于在全縣開展機關作風整頓的實施意見》和《武強縣機關作風整頓領導小組辦公室職能轉變組工作方案》要求，商務局以機關作風整頓工作為契機，以落實省委、省政府《關于大力改善營商環境的若干意見》為要點，切實解決在政策落實、項目落地和企業經營環境中的突出問題，現將有關情況匯報如下：

一、前期工作開展情況

按照《武強縣機關作風整頓領導小組辦公室職能轉變組工作方案》任務要求，結合省政府《關于大力改善營商環境的若干意見》，我局已經起草了《中共武強縣委、武強縣人民政府關于大力改善營商環境的若干意見》（草稿），從12個方面對省政府的政策進行了全面落實、對我縣的營商環境改善工作進行了安排部署，明確了工作目標和責任部門，分工合作，扎實推進。

二、下一步工作計劃

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1、加強部門配合、提高思想認識。改善營商環境一個部門無法完成，但每個職能部門都應轉變自身角色定位、積極作為，改進服務，應該從根本上認識到只有招商成功、項目落地運營、企業做大做強，才能增加稅收，財政收入才有保障，縣域經濟才能發展，全縣人民生活水平才能真正提高。各職能部門需進一步統一思想，更新觀念，積極構建服務型政府機關，打造人人重商、愛商、護商的最有投資軟環境。

2、落實責任、督促任務。各相關職能部門要按照《關于大力改善營商環境的若干意見》要求，加強與縣機關作風整頓領導小組辦公室職能轉變組的溝通聯絡，與上級部門搞好對接，制定本部門工作方案，切實推進自身職能轉變。商務局將圍繞自身職能定位，研究制定更加優惠的招商政策和考核獎勵辦法，搞好投資服務、抓好政策落實。

3、建議盡快審議《中共武強縣委武強縣人民政府關于大力改善營商環境的若干意見》并發文落實。

<九> 營商環境美好演講稿

為進一步優化轄區內營商環境，增強商業場所火災防控能力，有效防范消防安全事故發生，保障轄區內商戶的生命安全和財產利益。9月12日，黎川大隊在轄區內開展“商鋪消防安全排查 助力優化營商環境”主題活動。

此次活動中，上門走訪了轄區內企業以及煙酒店、爆竹店等個體商戶的經營場所，對其經營場所內的消防設施進行了檢查。重點查看了滅火器年限是否超過安全使用年限，滅火器放置的位置是否合理，滅火器的壓力是否屬于合理的范圍內，滅火器噴嘴、閥體、外形是否有缺陷等內容，并詢問商戶是否能熟練地使用滅火器。

針對不能熟練使用滅火器的商戶們，并仔細地教導他們滅火器的使用步驟以及注意事項，幫助他們掌握使用滅火器的技巧，耐心仔細的'工作態度得到了轄區內商戶的一致好評，拉近了消防工作人員與商戶之間的距離。

通過此次檢查行動，有效消除了一批火災隱患，提高了轄區內商戶人員的消防技能以及防范意識，為轄區營商環境打下良好的消防安全基礎。下一步，黎川大隊將根據江西省優化消防執法營商環境六項措施，進一步優化轄區內營商環境。

<十> 營商環境美好演講稿

今年以來，鎮平縣楊營鎮以全面推進鄉村振興為統領，認真傾聽群眾心聲、企業呼聲，助推優化營商環境工作跑出“加速度”，為進一步實現楊營鎮高質量發展奠定堅實基礎。

加強組織領導，統籌協調推進。該鎮積極構建“主要領導抓總、分管領導負責、業務部門協同、工作人員落實”的工作格局，黨政班子緊緊圍繞我鎮營商環境工作中存在短板開展自查自糾，加強鎮內各部門之間統籌協調和資源整合，打通內部服務銜接梗阻，全面推行“一站式”辦理、“一網通”落實。打造“門檻低于周邊，服務高于周邊”營商新環境。

加強宣傳力度，營造濃厚氛圍。通過懸掛宣傳條幅、發放宣傳單等方式，積極宣傳優化營商環境政策和工作動態，在全社會營造“處處都是營商環境、人人都是形象使者”“人人關心營商環境、人人維護營商環境”的`濃厚氛圍。同時，強化入戶宣傳，主動深入到轄區內的經營個體和企業車間，送政策上門，送服務上門，提高企業、群眾對優化營商環境政策的知曉率。

加強基礎設施建設，提升服務實力。以人居環境整治為抓手，持續深入開展農村人居環境整治提升行動，加強公共基礎設施建設，進一步改善水、電、路等設施條件，以及污水管網、亮化、綠化等配套建設。為入駐企業創造良好的投資環境，為經濟發展提供堅實的基礎保障。

“優化營商環境，只有進行時，沒有完成時?！痹撴倢⒗^續聚焦目標任務，明確工作重點，繼續在優化營商環境上出實招、出硬招。以“坐不住、等不起、慢不得”的危機意識，急企業之所急，想企業之所想，謀企業之所謀，不斷提高為企服務效率，破解發展瓶頸，提升鎮域營商環境“軟實力”。

<十一> 營商環境美好演講稿

和平街道辦事處按照相關部署和責任分工，進一步創新思維，創新方法，補齊短板，拓展優勢，通過樹立科學招商引資理念，落實招商引資承諾，優化招商引資環境等，進一步建立健全工作機制，優化營商環境，取得了一定成效。

一、工作完成情況

和平街道始終秉承“營商環境也是生產力，抓營商環境就是抓發展”的理念，嚴格落實區委、區政府優化營商環境工作各項要求，把優化經濟發展環境作為經濟發展的生命線，堅持用硬措施治理軟環境，用真情服務化解經濟下行的寒冰。

一是加強領導促優化。營商環境是區域經濟發展的“生命線”，是地區形象的總代理，是市場經濟條件下生產力的一個重要構成要素。轉變政府職能、優化經濟發展環境工作是一件事關全局的大事，是一項復雜的系統工程。街道高度重視此項工作，結合轄區企業發展狀況和領導分工，確定了領導干部包保企業制度，明確分工，層層落實，切實把優化環境工作抓緊、抓好。

二是強化服務促優化。當前社會中，營商環境建設的核心內容是服務。為推動優化經濟發展環境工作深入開展，街道緊緊抓住“優質服務”這個牛鼻子不斷提升營商環境建設的層次，增強環境的競爭力。做到了定期開展企業走訪調研活動、召開企業座談會、向企業發放聯系卡，充分了解掌握所聯系企業的生產經營狀況和當前面臨的困難和問題，開辟政府與企業的綠色通道，聽取企業呼聲，解決企業困難，使服務經?；?、制度化。

三是做好協調促優化。注重加強跟蹤服務，推進項目轉化，為企業擴建、技術改造、開展正常的經營活動營造寬松的環境。主動對企業實行蹲點服務，駐地指導工作在一線，發揮作用在一線，出現問題就地協調，現場解決。對待企業投訴的熱點、難點問題，能獨立解決的決不推脫，需要上級有關部門配合的及時協調、快速解決。

四是轉變作風促優化。優化企業發展環境是政府工作人員不可推卸的責任，需要全民參與，上下齊努力。通過集中學習，強化工作人員及時服務、優質服務、有效服務意識，提高辦事效率。在街道權限范圍內的.事盡可能地減少辦事層次和環節，力爭幫助企業早辦事、快辦事、辦成事。同時，能夠及時主動將省、市、區有關優惠政策送達企業，做到宣傳、講解到位，積極引導企業創業創新，鼓勵企業樹立信心，構建發展平臺。

五是樹誠立信促優化。開展信用政府建設，推行政務公開，按照“抓教育，樹信用意識；立規范，建信用機制；攻重點，治突出問題；推典型，揚誠信風尚”的工作思路，做到依法行政、高效廉潔。開展企業信用建設，加強對企業經營思想的引導，倡導誠信新風。推進“不逃避債務、不制假販假、不違反合同、不走私販私、不逃稅騙稅”，即“六不”承諾作為企業基本經營守則，有效推動了企業內部信用建設。

二、下步工作打算

優化營商環境服務企業工作是打基礎立長遠的重要工作。要抓機遇快發展，就必須把營商環境建設作為當務之急、當務之重的大事。下一步和平街道將繼續把優化發展環境作為加快經濟發展的一項重要舉措，全力以赴抓好各項服務工作，促進企業長遠發展，重點做好以下工作。

一是強化服務隊伍建設，建立優質軟環境。優化營商環境服務企業工作落實的好不好，服務隊伍能力與素質的提升是關鍵。我們將進一步加強培訓教育工作，扎實開展“兩學一做”學習教育，推動思想作風建設；強化專業知識培訓，注重培養懂項目、懂經濟、懂國家產業政策及相關的法律法規的專業人員，著力打造一支素質過硬的工作隊伍，為企業發展提供優質服務。

二是貫徹落實發展新理念，助推經濟新增長。要發展，更要注重協調發展、綠色發展、開放發展。在推動企業發展上，強化綠色環保理念，引導企業明確發展方向，推動企業轉型升級。同時，深入研究開放性政策，進一步解放思想，以觀念的轉化進一步優化營商環境，注重引進外延型企業，對接優勢資源，推動現有企業走出去，進一步提升和平街道招商、養商、安商、引商環境，提高招商引資能力。

三是動真碰硬治環境，長效機制促發展。營造良好營商環境必須下大力氣，動真碰硬，刮骨療毒。力爭措施硬，措施和規定必須鐵、必須硬。力爭督查硬。督察必須堅持鐵面孔、鐵心腸、鐵手腕，嚴格督查，狠抓落實，敢于較真格，敢于硬碰硬。做到處理硬。對工作中發現的問題，要根據法律法規嚴肅處理從嚴打擊，通過打擊一批、震懾一批、教育一批，使營商環境建設深入人心。同時，建立完善營商環境建設相關制度，促進各項經濟工作不斷進步。

以上是20xx年和平街道優化營商環境服務企業工作情況。今后將繼續強化工作創新，以釘釘子精神，進一步優化營商環境，做好服務企業工作，推動企業健康發展，確保實現經濟穩增長，為鐵東經濟發展做出應有的貢獻。

<十二> 營商環境美好演講稿

9月14日，全市優化營商環境專項行動工作推進會議在市黨政辦公中心召開。副市長張玥陽出席會議并講話。

會上通報了各工作專班8月份全省排名、《優化營商環境專項行動督辦清單》落實完成、全市優化營商環境專項行動工作信息報送及采用、市優化營商環境專項行動創新和整改提升工作清單落實等情況，部分專班牽頭單位分管同志作了分析發言，市優環辦對20xx年營商環境第三方評價情況進行了說明。

張玥陽要求，市優環辦要充分發揮牽頭抓總作用，分解細化部門職責任務，強化工作調度和統籌，壓緊壓實各方責任。要在提升參謀、臺賬、簡報、通報、督查質量上持續發力，對標先進做法，結合我市實際，在學習中摸索、在摸索中提升，實現指標晉位。各專班成員單位要對照營商環境評價指標體系，提高標準重新定位，找準問題補齊短板，抓住重點持續提升。全市各級各部門要做好相關制度政策文件的準備工作，努力提升市場主體和群眾的滿意度，合力推進第三方評價工作。市營商部門要積極對接省數字政府建設標準和省營商環境考評辦法，持續做好數字政府建設和優化營商環境工作。市優環辦和各專班成員單位要加強組織領導，積極溝通協調，強化作風建設，提高能力素質，更好服務市場主體和廣大群眾。要加強輿論宣傳，報道先進經驗、強化示范引領，充分展示工作成果，形成濃厚宣傳氛圍。

<十三> 營商環境美好演講稿

今年以來，為深入推動營商環境建設，進一步轉變工作作風，優化服務，提升縣建設局良好社會形象，縣建設局圍繞“提升服務理念、優化服務環境、創新服務措施、提高服務水平”的總體要求，以實行人性化特色服務、提高服務質量和行風建設水平為目標，簡化辦事環節、提高審批效率、提升服務效能、嚴格工作紀律、建立監督管理長效機制開展各項工作，努力建設高素質的住建管理隊伍。

（一）提快項目落地難。結合縣情，依法依規，對工業項目的審批實行程度地并聯辦理，減少環節，縮短時限，“一站式”服務，對工業項目的審批實行雙向催辦制度。住建局審批大廳指導催促建設單位及時提供相關材料，督導催促內部股室加快審批。并為之開通專門審批通道，即綠色通道。

（二）提高服務效率。認真梳理對外服務的工作流程，制定更加科學、嚴謹、規范、合理的辦事項目工作流程，嚴格審批流程管理，限度地減少辦事環節，提高工作效率，倡導高效服務。堅持落實一次性告知制，注重信息反饋。

（三）提高窗口質量、信息透明度。大力推行政務公開，提高工作透明度。加強領導，落實責任公開辦事制度、辦事程序、服務內容、服務標準、辦事結果、監督電話。要建立健全投訴處理和反饋機制，為服務對象反映情況提供方便。

廣泛征求群眾意見，公布投訴電話，接受社會監督。采取在窗口公布投訴電話、填寫征求意見卡以及開展社會評議等形式加強對窗口工作人員的監督。

建立健全了信息公開制度，我局嚴格按照規定的程序和制度，做好依申請的信息公開工作，敏感問題和無把握問題，做好審核把關工作，避免了過多的行政復議和行政訴訟。

（四）關注執法行為。執法人員應當嚴格遵守廉潔幾率。堅持公私分明、崇廉拒腐、干凈做事，維護群眾利益，不得從事違反廉潔紀律的活動。收費嚴格按照法律依據來收費，進一步健全完善相關行政執法程序，落實執法責任制；提高執法素質，積極探索理性化執法、人性化服務，努力做到文明執法、廉潔執法。

<十四> 營商環境美好演講稿

自開展優化營商環境工作以來，在市委、市政府的正確領導下，市司法局認真貫徹落實自治區、貴港市及我市有關優化營商環境文件及會議精神，結合部門實際，扎實開展優化營商環境建設工作，為我市營造的法治營商環境?，F將具體工作總結如下：

一、推進情況

（一）注重作風整治，加強隊伍建設。深入推進全面從嚴治警“五查整頓專項行動”，在全市司法行政系統內開展問題大查擺活動，深挖工作中存在的問題，梳理出隊伍建設、工作程序、業務延伸、服務能力等四個方面的突出問題，并針對問題，制定了切實可行的整改措施。進一步解決理想信念、紀律作風、責任擔當等方面存在的突出問題，推動形成正風肅紀長效機制，努力建立一支信念堅定、敢于擔當、清正廉潔的新時代司法行政干部隊伍，提升群眾安全感和政法隊伍滿意度，為我市營造良好的政治生態環境。

（二）創新法制宣傳，助推優化營商。一是將優化營商環境納入“七五”普法內容，組織協調有關部門加大法治宣傳教育力度，努力營造良好的法治環境。二是積極推進法治進機關創建，充分發揮政府法律顧問和公職律師的優勢作用，健全領導干部學法用法機制，用良好的行政環境和法治環境吸引外來投資，邀請了廣西君望律師事務所律師為全市26鄉鎮分管法制宣傳領導、依法治市成員單位分管領導授課，內容包括《監察法》和新修訂《憲法》。三是積極推進“誰執法誰普法”責任制，圍繞工業園區建設、招商引資、利企惠民政策，聚焦影響市場營商環境的突出問題，開展“法律進企業、進園區”活動，深化法治園區、法治企業創建活動，提高各類市場主體的法治化建設水平。四是協調有關部門開展好環保專項法治宣傳，增強企業和群眾法治環保意識，促進企業綠色發展、低碳發展。截止目前，共印發各類宣傳資料8000多份，發放法律書籍4000多冊，接受宣傳教育的群眾達8000人次，開展各類法制宣傳活動6場次。

（三）拓寬服務方式，推動企業發展。一是組織律師為我市企業開展送法活動，目前已開展活動4次。三是拓展公證業務，盡量為企業融資公證開通“綠色通道”，目前XX市公證處還沒接到企業融資方面的公證；四是降低法律援助門檻，擴大法律援助覆蓋面，對農民工討薪或企業糾紛開辟“綠色通道”，堅持優先受理、優先指派，截止目前，已辦理各類農民工討薪案115件。為我優化營商環境建設提供了良好法治保障。

二、“放、管、服”的成效

為貫徹落實好營商環境“加速度”要求，為我市營造良好的營商環境，根據本局實際，對照改進作風要求，我局及時梳理本單位在提高服務效率，降低成本方面的突出問題。

（一）服務窗口人員服務意識得到提高。加強對本單位服務窗口人員服務意識培訓，增強為民辦事的責任感，堅決杜絕“門難進、臉難看”，群眾投訴率已降低96%。

（二）落實“一次性告知制”，群眾辦事效率得到提高。優化法律援助便民服務，制定細化辦事一次告知（限時辦結）清單，將審批依據、辦理形式、辦結時限、申請材料、審查方式及標準、辦理流程等與群眾密切相關的事項。法律援助辦結事項從原來法定的5個工作日，到現在承若時限3個工作日，不斷縮短群眾辦事時限，降低群眾維權成本。

（三）制定完善“一事通辦”事項八統一成果表。及時完善了XX市司法行政系統“一事通辦”成果表，確保了本級與上級部門事項統一，不斷提高司法行政部門群眾滿意度。

三、率先在工業園區成立法律服務站，無償提供法律服務。

今年7月份在XX市木樂工業園區內成立了法律服務工作站，并指派律師輪流值班，無償為園區內企業及員工解決各類法律問題，受到了企業及員工的高度贊揚，截止目前，共接受各類法律問題咨詢1354人次，為企業健康發展提供了強有力的法律保障。

四、法律保障主動出擊，切實解決企業實際困難。

一是組織律師開展法律服務面對面進企業活動，主動走訪相關企業，切實為他們解決在發展上遇到的法律糾紛，及時了解需求，有針對性開展服務活動，為項目落地XX提供法律保障。讓企業“走得進、穩得下、做得久”，不斷促進XX市經濟健康發展。

二是及時解決企業欠薪引發的職工討薪事件，切實維穩社會穩定，如貴通新能源事件、華盛酒店、超市等大規模的員工討薪案，市司法局優先受理、優先指派律師參與，及時穩控，確保社會穩定，企業正常健康發展。

五、存在的困難

一是法律服務體系建設有待完善，目前，我市法律服務體系建設尚未成熟，運用互聯網+網上服務平臺進行法律服務還不到位，下一步，我局將補齊短板，不斷創新法律服務模式。二是服務意識有待提高，個別干部對營商環境建設的重要性認識不到位。

六、下一步工作思路

一是加大“法律惠民服務”的目的意義學習，引導律師和法律工作者領會好精神實質，增強服務社會意識。

二是落實好政府購買服務政策，加大資金投入力度，充足人手，積極開展優化營商環境工作。

三是協調各方，為開展服務創造好的社會環境。

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