創文先進黨員事跡材料（必備17篇）
發表時間：2021-11-08創文先進黨員事跡材料（必備17篇）。
創文先進黨員事跡材料 之 一
xxx，32歲，中共黨員，現任xxx公司電解廠二班班長。他敬業愛崗，開拓創新，在本職崗位上做出了突出的貢獻，連續多年被評為公司先進工作者，2003年又榮獲公司勞動模范稱號，為廣大員工樹立了學習的榜樣。
2002年公司200ka大型預焙槽投產后，率領28名員工，充分發揚團結拼搏，務實創新的企業精神，學、比、趕、幫，敬業奉獻，攻克了一道道技術難關，各項技術指標有了突飛猛進的提高，電流效率逐月提高至99.58%，一躍躋身全國同行先進行列，特別是在碳陽極使用周期上，他們敢為人先，率先試驗，一舉創下了陽極使用周期世界第一的紀錄，為徹底降低成本，贏得市場份額打下了堅實的基礎。
學不厭精求真知
2002年9月，200KA大型預焙槽正式投產運行，對于人來說，這是一個全新的事物，槽型大了，科技含量高了，對管理水平的要求也高了，擺在大家面前的一個重要任務就是加強學習，盡快熟悉掌握操作管理各項技能。
剛投產，各種工作繁雜，勞動強度大，集中學習的時間相對較少，但深知，在盡快達產達效中，強化學習有著極其重要的意義，因此，他自己首先以超乎尋常的耐力，付出數倍于常人的精力，學習了預焙鋁電解先進操作管理知識，同時，他采取各種方法，積極組織員工學習管理操作技能。首先，加強書本電解鋁基礎知識學習，堅持自學為主的原則，初步掌握簡單的操作技能，然后分段考試，打分排隊，推動員工自學熱潮的形成。其次，加強干、比、練，在實踐中完成教學，讓每位員工都進行各項示范操作，大家共同點評，找差距、補不足，激發員工苦練操作技能的興趣。第三，分析事例，舉一反三。投產不久，生產中常會出現這樣那樣的問題。比如，為什么某根陽極突然無壓降或壓降突然升高，為什么某槽碳渣多，為什么在無先兆的情況下會形成病槽，為什么隨意手動操作槽控箱會對槽子運行不利等，他中肯地對大家說，出現各種問題，說明我們對新槽的認識程度還不高，管理的標準化程度還欠缺。這并不可怕，只要能認真分析、不斷總結，及時糾正，對今后的工作會大有好處。因此，他要求大家利用班前班后會的時間，將問題擺出來，大家暢所欲言，共同討論，查找問題根源，提出解決措施，舉一反三，真正認識標準化管理的意義。第四，博采眾長，尋求捷徑求突破。同類槽型，國內外已開先河，在他們的發展中已積累了許多寶貴經驗，注意學習他們的經驗，可以少走彎路，盡快提高電流效率，帶領大家邊實踐邊關注鋁業動態，廣泛搜集同行的各種資料，在學習同行經驗上，堅持對照分析，辯證吸收而不盲目照搬的原則，形成了一套適合自己的工作方法。
濃厚的學習氛圍，造就了一個個學習佳話，促進了管理水平的不斷提高。創建一個學習型班組對企業管理水平的提高是何等重要，因此，他在區里著重發掘學習典型，收到了很好的效果。王海，文化底子差，自學比較吃力，就逼迫愛人每天陪他學，他把學習資料放在枕邊，躺下背、睜眼背，愛人成了他的監考官，他這種不甘落后的精神深深感染了大家。有個槽運行時間不長突然發病，向熱行程發展，處理正常后，小組長范富在下班不下崗，認真查找發病根源和自己不能及早預見問題的原因，并主動向員工檢討；員工張可進聽說天元鋁業指標搞得很好，就千方百計地托朋友尋回真經……在帶領下，全體員工學習勁頭十足，大家心往一處想，勁往一處使，為全廠員工樹立了榜樣。
管理三字經：“精”、“準”、“嚴”
電解鋁生產，最怕的就是粗放式管理，這種管理方法導致的結果就是成本升高，效率降低，槽子壽命縮短。他率領全體員工苦練內功，以管理降成本，向管理要效益。他的管理概括起來為三個字：“精”、“準”、“嚴”。
“精”即精打細算，做精成本管理。采取成本倒測算，將物料使用分解到每人每日每槽，日清月結，最大限度地節能降耗。一次，有位員工將撈出的碳渣直接倒入廢物箱，發現后，立即組織全體員工召開現場會，嚴厲批評了這位員工，并指出節能降耗的重要性。這位員工認識到了自己的錯誤，重新把碳渣倒在地上，一點一點地把混在其中的電解質顆粒揀了出來。剛開始，效應較多，這顯然是員工對效應的'認識不足，工作不到位造成的，申立軍就給大家算了一筆經濟賬，一度電0.34元，效應電壓35V，那么一個效應在短短的五分鐘內就要白白燒掉206元錢。賬算清了，大家腦筋轉過了彎，工作責任心明顯提高，之后，效應大大減少。這些事例都深刻地教育了大家，使大家精打細算的成本意識有了質的提高。管理中積極組織大家開動腦筋共提出合理化建議40余條，采納實施25條，其中錘頭改造和氟化鋁添加法等建議采納后，共節資20余萬元。
“準”即管理操作精益求精，實現標準化?，F場管理標準化，全區始終做到工完場清，衛生工作不留死角。各種工器具、原材料定置管理，井然有序，員工認真遵守各項行為規范，展現了良好的精神風貌。工藝管理標準化，每一項操作都嚴格按工藝操作規程進行，杜絕因操作不當影響槽況，同時也為分析槽子運行態勢提供了正確的依據。技術參數精確化，綜合技術參數反映的是槽子的運行狀況，在技術參數的檢測監控上做了大量細致入微的工作，形成了完整精確的單槽數據庫。
“嚴”即強化人本管理，考核工作突出一個“嚴”字。輕人重事，做到管理制度面前人人平等，電解工作是在高溫環境下進行的，極易發生燒傷事故，有的工人為圖涼快而忽視安全，經常穿戴不全勞保用品，埋下了事故隱患，以前常有此類事故發生。申立軍從人身安全的角度規定了一條看似沒有人情味的制度，那就是凡勞保穿戴不全一律重扣重罰，并給以待崗處理，同時，建立了責任追溯制度。電解生產中的各項任務指標，全部分解落實到員工頭上，充分利用墻報，及時公布當班獎罰情況，點評員工工作情況，通報本區工作要點。每位員工工作質量如何，任務完成如何，本人當班就能知道。完善激勵機制，獎罰分明，以獎為主，極大地激發了員工的工作熱情。
觀念求創新，指標邁大步
創新是動力，在達產達效過程中，十分注重思想觀念的創新，通過觀念創新，實現工作的創新，求得各項經濟技術指標的大幅度提高。
大膽試驗，創碳陽極使用周期世界第一。過去，碳陽極使用周期為29天，能不能經過合理改造，延長使用周期，從而減小工人勞動強度，減少換極對槽子運行的負面影響，降低陽極單耗，一直是同行業共同研究的課題。突破傳統觀念的束縛，大膽主動地接受了公司試驗使用改造陽極的任務，在管理上更為嚴細，全天侯監控陽極運行情況，對陽極電流分布、槽溫、槽壓、兩水平等各項數據完整記錄分析，經過他們細致入微的試驗，成功地將陽極使用周期延長至34天，這一成果在全公司推廣后，創造了良好的經濟效益，年可節資800余萬元，受到同行業的廣泛關注。這是一個令全國同行震驚的創舉，更是對科技興企做出的一項卓越貢獻。
善于揚棄，指標再上新臺階，全國鋁行業同類槽型不少，各家也有許多經驗，這些經驗能否拿來就用？答案是否定的，申立軍大膽解放思想，沖破“經驗”束縛，分析對照，博采各家之長，揚棄并用，走出了一條適合自我發展的道路。一年來，他經過反復實踐，成功地總結出了“三低兩高一強化”先進操作法。三低：即低分子比、低槽溫、低效應系數；兩高即：高鋁水、高槽壓；一強化即強化電流，合理搭配的技術參數，輔以嚴格的標準化操作，各項經濟技術指標連創新高，電流效率達到了99.58%，一躍躋身于同行業先進行列，特別是強化電流后，電流強度全國同類槽型排名第一，僅此一項全區21臺電解槽年可增產40余噸原鋁。
沒有最好，只有更好，xxx沒有滿足于現狀，放眼世界，他的目標是同行奪冠。他將繼續一如繼往，率領全體員工，以創建學習型班組為切入點，腳踏實地，大膽創新，勇于實踐，再攀高峰。
創文先進黨員事跡材料 之 二
在曲阜市書院街道辦事處夏家村居委，有一位遠近聞名的種菜能手，他就是夏元海，今年45歲。從事大棚蔬菜種植近20年，這些年，他潛心研究蔬菜種植，用自己過硬的技術本領和堅定的信心，戰勝蔬菜大棚發展中遇到的各種困難。如今，他的大棚蔬菜正一天天“茁壯成長”，大棚內各類新鮮蔬菜長勢喜人，枝繁葉茂，可謂碩果累累。 1987年，夏元海從曲阜市農業技術學校畢業后，回村務農，把自己所學的知識運用到農業生產中，精耕細作，科學管理，還在自家的糧田里安裝了黑光殺蟲燈裝置，這在當時村里是絕無僅有的，專門捕捉各類害蟲，他種的糧食比別人產量高，還減少了農藥用量，減輕了毒害污染，附近群眾都夸他是“小秀才”。1992年他看到種植大棚蔬菜是一個致富的好項目，就萌生了種菜的念頭，在全村率先搞起了蔬菜大棚。當年就取得了豐產豐收。夏元海平時勤于學習，自費訂閱了《山東科技報》、《科技致富向導》、《蔬菜施肥技術與原理》、《蔬菜營養診斷圖譜》、《蔬菜病蟲害圖譜》等報刊雜志，汲取先進的蔬菜種植知識，不斷改進種植模式，提高種植產量和蔬菜質量。
夏元海開始建設蔬菜大棚時，村民都不敢嘗試種植，他率先試驗做出表率，在他的帶動下村民大膽的開始種植蔬菜，掀開了夏家村村民種植大棚蔬菜的產業新 篇章。由于他的無私幫扶，促進了本村村民種植蔬菜的熱情，擴大了種植規模，提高了種植產量，取得了較好的經濟效益和社會效益。夏元海本人也連續多年被評為優秀黨員、帶領群眾致富先進個人、致富能手等榮譽稱號。
剛開始管理大棚蔬菜，夏元海沒有經驗，他虛心學習，多次到壽光等蔬菜種植先進地區取經，向有經驗的蔬菜種植專家請教，還買回大量蔬菜種植技術書籍，認真學習，科學管理，終于摸索出一套大棚蔬菜種植經驗。為了便于管理，他在大棚邊上修建了住房，將家搬到地里，隨時觀察了解蔬菜的生長情況。經過幾年的辛勤努力，夏元海的收入有了明顯提高，每棟大棚收入都在1.5––2萬元 。但是他沒有滿足，經過市場調研，夏元海認為種植反季節蔬菜是使蔬菜大棚發揮最佳效應的最佳手段，使大棚里種植的各類蔬菜提前上市。
夏元?？吹桨l展大棚蔬菜種植前景廣闊，應該憑借自身的經驗和技術帶領更多的人富起來，擴大經營規模，走集約化、規?；⒂刑厣拇笈锓N植路子。其他村民由于沒有資金，沒有經驗，夏元海就把他們的事當做自己的事來辦，免費提供技術服務，傳授大棚蔬菜種植技術，親自到大棚中去指導，言傳身教并重，使種植戶都能掌握大棚蔬菜的種植、管理技術，這些工作都是夏元海在不收一分錢的報酬下進行的。難怪很多大棚種植戶深有感觸地說：“沒有夏元海就沒有我們的大棚;沒有他，我們可以說什么也干不成?！?/p>
經過幾年的發展，夏元海的蔬菜大棚已由起步時的一棟發展到現在的六棟，種植品種有芹菜、黃瓜、西紅柿、香菜、茼蒿、小蘿卜等，而且小白菜、小羅卜、生菜、苦苣等小菜初春市場非常搶手。由于大棚采取綠色種植，使用農家肥、不使用高效、巨毒農藥及催熟劑，蔬菜無公害、質量好，吃著放心，隨摘隨賣，新鮮度是蔬菜商倒運的蔬菜無法相比的。因此他的蔬菜很受青睞。夏元海說，大棚一年種植三到四茬蔬菜，可以常年賣，經濟效益是大田糧食的30倍。
2009年，夏元海的大棚蔬菜又走上了科學發展之路，他帶頭建設了沼氣池。在大棚地下修建沼氣池，地上修建廁所，日產沼氣可供自家燒水、做飯、取暖用，產生的沼肥可做蔬菜的優質肥料，為蔬菜生產向綠色、無公害、有機轉變打下了良好的基礎，再一次實現了科技助推產業發展的夢想。
夏元海一系列的刻苦努力沒有白費，自己經營多年的蔬菜種植取得了可觀的經濟效益，家里的條件一年好過一年，實現了小康生活。在他的帶動下，附近群眾很多都搞起了蔬菜大棚，走上了致富之路。夏元海說：“這是蔬菜種植戶對我的信任，作為一名共產黨員，我除了感到光榮，更多的感到這是一份責任，我只有帶領他們扎扎實實勤勞致富，才不辜負他們對我的期望?！?/p>
創文先進黨員事跡材料 之 三
如果站在你的面前，你看不出他與別的農民有任何不同，實在是再普通不過了，他身材瘦小，皮膚黝黑，不善言談，甚至有點木訥。但在縣鄉以及附近地區，他卻是個名副其實的能人。與他打過交道的人，都知道他是一個脫貧致富點子多、幫助別人心腸熱的人。在鄉，有很多人曾經得到過他的幫助，也有很
多人經他帶動脫了貧。
“我要讓土地發揮最大的效益”
文化程度不高。由于家庭貧困，剛讀完初中就輟學了，但輟學沒有擋住他繼續學習的腳步，貧窮沒有壓倒他不斷進取的志向。他利用進城、串門、走親戚等一切機會，搜集借閱書報資料，刻苦學習農業科技，學習文化知識，學習黨的農村政策。他沒有資金，要發展，只能靠一身力氣，在自己的承包地里想辦法。90年代初，縣委、縣政府在全縣推廣地膜洋芋覆蓋技術，組織了大量干部進村入戶進行推廣。當時，大多數群眾對這項農業增產技術還持懷疑態度，抵觸情緒很大，但他卻主動試種了3畝，因為通過平時的學習他知道，地膜覆蓋是一項成熟的農業增產技術，特別適用于高寒陰濕地區。果然，到了收獲的季節，他覆蓋地膜的洋芋產量大大高于其他群眾土法種植的，給周圍的群眾上了生動的一課，當年他將自己吃不完的部分賣掉，增加了經濟收入。第二年，大部分群眾看到了好處，都開始接受地膜覆蓋技術。隨著地膜覆蓋面積增大，洋芋產量出現了大幅度提高，引起了洋芋價格下滑。由于增加了投入，價格卻下降了，出現了增產不增收的現象?？吹竭@種情況，又在改進種植技術上打起了主意。他想，如果利用地膜的保溫作用，把種植時間提前一些，那么新洋芋的上市時間也可以提前，利用干部群眾喜歡嘗新物的習俗，應該能賣個好價錢。于是，他購買了早熟洋芋品種，提前半個月開始播種。別的群眾
創文先進黨員事跡材料 之 四
一、以“職業需求”為導向開展英語教學，為提升學生“職業英語”能力潛心教研和創新
近3年，我承擔了軟件技術專業28個班1650課時的教學工作總量，年均承擔541課時的軟件專業英語(ESP)或公共英語(EGP)教學任務，近5年10個學期中國共產黨有9個學期期末教學考核評定為“A類課”,學生評教結果每學期為“優秀”.
當前，我國軟件類專門用途英語(ESP)教學是由軟件專業教師或公共英語教師承擔。同時精通軟件技術和英語教學的教師是鳳毛麟角，因此不可避免會出現：軟件專業教師語音薄弱，不懂ESP語言教學規律和ESP教學理論和方法，陷入了效仿本科院校以閱讀為主的“語法翻譯法”教學模式;而公共英語教師在教學中又出現了不懂軟件專業知識、教學無法深入展開的尷尬。因此，作為本校軟件類ESP教師，我要求自己除了具備英語語言學知識、跨文化交際知識、ESP教學理論和技巧，還需具備軟件技術及外包相關理論、實踐、職場文化知識等，尤其還應有對軟件外包行業的敏感度以及獲取新信息的能力。鑒于此種高要求，近7年來，我堅持不懈地更新自我知識結構和提高業務素質。
在教學準備上，經常向軟件業內人士和軟件專業教師求教，努力使自己對所授專業知識點理解透徹，站在新的高度給學生準確、易懂的信息輸入。在教學實踐中，堅持以“學生為中心”、培養學生“職業關鍵能力”的理念，靈活運用各種外語教學法引導、推動和激勵學生積極進行語言知識的積累和語言實踐運用。如講“求職面試”主題時，先咨詢軟件外包企業資深人士，根據企業面試要求確立學生能力指標，再參照外包企業面試流程進行模擬英文面試。當前學生學習多出于工具型動機，當感受到所授內容實用性很強，自然參與熱情很高。又如，我常將外包實務中的文化差異有機滲透到教學中，使學生切切實實感受到應主動了解客戶文化與我國文化的差異，從行動中將服務意識落實到從設計思想到系統實施的每個細節，才能最終成功交付出符合歐美客戶“口味”的軟件系統，學生自然會由“要我學”變為“我要學”.
同時，我還經常創新教學方法，如講“軟件工程”時，引用了印度ISAS課程理念，通過主題任務展開團隊合作與分工，驅動學生自主分析、過濾和歸納信息，達到導出結論、撰寫文檔、演講的職業能力訓練目標，讓課堂有了更多體驗和生機，使每位學生都學有所獲，在學生和同行中獲得一致好評。軟件學院英語教學督導郭桃桃教授是這樣評價的：“歐老師教學的最大特點是總以學生未來職業內容為依托，時刻不忘滲透職業場景，學生參與度非常高。她的教學形式靈活，經常能冒出令人激動的閃光點和創新點。”
二、以“教書育人，育人為先”為理念，在英語教學中滲透德育教育及職業素養教育，建立良好的師生關系
在教授英語的同時，我始終堅持幫助學生樹立“先做人、再做事”的理念，常將德育教育和職業素養教育滲透到英語教學中。比如，將傳統儒家文化《弟子規》中弟子在家、出外、待人、接物與學習上應恪守的行為規范與服務外包企業員工的職業素養與規范對接，通過引入軟件外包企業案例，來幫助提升學生軟件外包職業素養。
同時，對于學困生，我從來不言放棄。我多次參與軟件學院組織的對后進生的“助學幫扶”活動，幫助學困生建立學習信心。比如，我曾對CMU3113班的賀軍械等同學給予了很多關懷和幫助，使這些同學從厭學、冷漠漸漸變得積極、熱情、自信， 其中一些學生畢業后順利進入了上海、深圳的知名服務外包企業。
總之，11年教學生涯中，我感受很深的是：學生英語素質差并不可怕，并不能成為老師放棄學生或不努力付出的理由，只要用心付出真心、愛心和耐心，讓學生真正感受到你是為他好，很多難題就能迎刃而解。
創文先進黨員事跡材料 之 五
劉_同學有堅定的共產主義理想和中國特色社會主義信念，認真學習和實踐“三個代表”重要思想和科學發展觀，遵守黨的章程，履行黨員義務，堅持全心全意為人民服務的宗旨，結合學院中心任務，在本職崗位上堅持解放思想、實事求是，不斷提高本職工作的能力，密切聯系群眾，廉潔自律，工作盡職盡責、兢兢業業，在黨的建設和思想政治工作中勇于創新，在學院的各項重點工作，尤其是在黨建評估工作中表現優異，突出體現共產黨員的先進性，先鋒模范作用發揮得好，在黨員和群眾中威信較高。
從大一入學到現在劉磊同學一直擔任班長的職務，無論是在學習上還是工作中，都能夠為周圍的同學起模范表率作用。
03級入學沒多久就趕上了學院的本科階段評估工作。在劉磊同學的帶領下，03旅游管理2全班同學積極響應學院號召，做好學院部置的各項工作，配合學院完成評估。同時他還帶領全班同學在學院的“迎評促建”活動中獲得了先進班級體的榮譽稱號，劉磊同學個人也被評為先進個人。
在原休閑與旅游系的組建初期，積極參與系學生會的組建工作。除積極組織同學參加系學生會干部的競選活動外，劉磊同學也參與了學生會主席競選，并順利的當選為系學生會主席，為系學生工作的順利開展奠定了較好的基礎。在擔任系學生會主席期間，他曾多次組織豐富的活動，受到老師和同學的好評，如英語朗讀比賽。為了豐富同學們的課余生活，提高大家的英文水平，使聽說英語變得不再那么單調。系學生會組織了英文朗誦比賽，比賽的同學在準備的過程中通過反復的讀和背達到了練習口語的效果，而在臺下欣賞的同學也可以通過仔細聽臺上同學的演講來練習自己的聽力，這次活動讓大家輕松地鍛煉了英語的聽說能力，同時也體會到了學習中的樂趣。再如系學生會組織的休閑系歌唱比賽。由于大學學習的特殊性，再加上同學們整天的課業負擔，使得不同年級同學之間交流、溝通的機會少之又少，為此又組織系里的同學以班為單位，進行了一次歌唱比賽。通過此次活動，以及賽前的幾次彩排，同學們彼此之間由陌生變得熟悉，由熟悉變得要好，同時又向老師們展示了在平日里的課堂上所看不到的同學們多才多藝的一面，使大家在繁重的學習任務下有時間放松心情，增進大家在活動中彼此間的友誼。
剛剛步入大學校門的同學們對大學里的一切都很陌生，為了讓大家更快地了解身邊的同學，更快的適應大學生活，劉磊同學在班內組織了一次秋游，使同學們之間有了更近一步的了解，更容易的融入了大學這個“新家”。同時，更有意義的是同學們在欣賞香山美景的同時還將自己親手設計的旅游調查問卷發放給游人，完成了學生們大學里的第一次實踐調查活動，從活動中大家也體驗到了被拒絕的辛酸和最終獲得成功的喜悅。此項活動不僅與學生們所學專業有較大的聯系，同時還為香山公園今后的發展提出了良好的建議。
劉磊擔任班長的這四年中，03旅游管理2班多次被評選為院級和聯大級的優秀班集體，同時也在學院的“迎評促建”活動中被評先進班集體。
在這四年中，03旅游管理2班的團支部建設也卓有成效。自該團
支部建立以來，團內的工作都在有條不紊地開展著，團日活動也是多種多樣。比如組織同學上團課進行政治理論學習，對團員進行黨的方針、政策的教育，進行愛國主義教育和共產主義教育，從而提高團員的政治思想覺悟和團員隊伍的素質。劉磊同學們的工作是有計劃、有步驟、措施具體、方法得當的，并取得了較好的效果。在學校的“迎評促建”活動中，劉磊同學所在的團支部還組織大家共同學習新的學生手冊。此外該支部還組織團員去元大都遺址公園參觀，使同學們重好的了解歷史文化知識。同時，劉磊同學們還在第一學期將合格的非團員同學加團組織，與此同時劉磊同學們還組織了優秀團員以及積極分子加入初級黨校班學習。
劉磊同學在大一第二學期就已經光榮的加入了中國共產黨，成為了一名預備黨員。這使劉磊同學對自己有更高要求，無論是在班級、系里的工作還是學習上都就該事事起到表率作用，為同學樹立榜樣。
學習是一名學生的天職，對于一名學生黨員來說，就應該做的比其他同學更出色。劉磊同學熱愛自身所學專業，學習刻苦認真，成績優良學習目的明確，態度很端正，能夠很好完成教師布置的任務，并積極配合教師講課。在大二第一學期，通過自己的努力，終于順利地拿到了中文的導游人員資格證書，并在第二年考取了英文導游證。在當年年初學院組織的“導游員知識競賽”中，劉磊同學和另外兩名組隊代表原休閑參加比賽并取得了三等獎的好成績。
同時，劉磊同學個人曾多次獲得學院級及聯大級的“優秀干部”的榮譽稱號，兩次被評為學年度三等獎學金獲得者。在2014年保持共產黨員先進教育的活動中，劉磊同學還被評為了院級的優秀黨員。
創文先進黨員事跡材料 之 六
高松10余年間曾任化學學院黨委副書記、副院長、院長等職務。在就任院長大會上，他表示，任院長期間的最大心愿就是“創造一個更好的環境和氛圍，讓更多的人能夠發揮自己的作用，特別是為年輕的教師和學生創造更多的機會”。他以學院發展為己任，善于對事情作出快速準確的判斷，帶動班子其他成員為學院發展盡心盡力，積極引進優秀青年學術帶頭人，使化學學院各學科發展齊頭并進，學院風清氣正、團結和諧，成為一個人才濟濟的“大”院：院士9人、長江學者特聘教授15人、國家自然科學基金委杰出青年基金獲得者30人，有2個國家重點實驗室、2個教育部重點實驗室，國家科技部批準北京大學化學學院與中國科學院化學研究所聯合籌建“北京分子科學國家實驗室”。學院學科綜合排名穩居全國高校之首。據esi統計，在化學類排名前1%的全世界950個化學研究單位中，北京大學發表論文數居第17位；被引論文數居第35位。
高松還將管理服務工作拓展到化學界。他擔任中國化學會常務理事、北京化學會副理事長、國家自然科學基金委第六屆全委會委員、國務院學位委員會第六屆學科評議組化學組成員等職務，對中國化學學科的發展傾盡全力，主動擔責，深得同行好評。他認為，基礎研究只有帶動和促進同行一起進步才會對科學事業的發展作出更大貢獻。他們將實驗室儀器向國內和國際同行開放，經常幫助其他研究組進行樣品的磁性測試，并開展了廣泛的科研合作。他和同事們的努力推動了我國分子磁體研究的發展。
創文先進黨員事跡材料 之 七
自加入中國共產黨以來，工作中時時處處以黨員的標準嚴格要求自己，立場堅定，在思想和行動上與黨的路線方針保持一致，堅持政治理論學習，不斷提升自己的政治素養，扎扎勤奮工作，全面完成了學校分配的各項任務，發揮了黨員的先進模范作用，贏得了全校師生及家長的好評。
一、堅定黨的信念
堅定立場、信念，思想進步，積極擁護黨的領導，熱愛黨的教育事業，用滿腔熱情和二十多年的教育教學智慧從事教學事業，用自己的人格魅力和超凡的學識影響、教育著一屆又一屆的.學生，近三十年如一日，兢兢業業，盡職盡責，恪盡職守。積極參加黨組織的各項活動，積極響應黨的每一項號召，堅決服從組織安排，時時事事能起模范帶頭作用。在“兩學一做”活動中，再次認真學習共產黨黨章黨規，爭做一名做合格黨員。
二、扎扎實實教學
1、作為一名教師，教學是自己事業的根基。尤其是進入到畢業班，自己的把更多的時間和精力投入到教學中來，深入細致研究最近幾年全國各地和xx市近幾年的中考試題，把握命題方向和復習要領，強化學生的語文素養意識，培養學生的語文素養根基。精心備課和篩選復習資料，不搞題海戰術，把最近五年的xx中考試題按照專題的形式進行分類講解，避免了學生的無效復習。
2、從小節入手，抓好學生的教學管理。進入到畢業班，學生學習比較浮躁，怎樣提高課堂教學效率，這需要教師認真備課，精研考點，爭取做到以點帶面，全力激發學生的學習熱情。教學中還要堅持“育人為本、德育為先、安全第一”觀念，為學生的營造良好的學習氛圍。
3、全力配合班主任工作。雖然已經不擔任班主任工作，但是仍愛心、精心、細心、耐心對待學生，從小事開始提要求、抓落實，嚴格培養學生的行為習慣。利用早讀、午讀、大課間等一切可以利用時間，與學生交流思想認識，做好兩位班主任的幫手。
4、利用晚上時間，在網上批閱學生作文400多篇，本學期指導學生發表作文5篇。
三、兢兢業業科研
1、不斷學習，提升自己的理論素養；不斷實踐，提高自己的教育教學能力。一年來，把自己在教育教學方面的一些思考和實踐寫成了20多萬字的總結，其中本學期在《xx》《xx》等刊物發表文章12篇。課題結題一項。
2、積極參加學校的活動。為學校的活動出謀劃策，提供智力幫助。
四、做好傳幫帶
1、在加強教師隊伍建設方面，注重每位教師的專業成長，指導教研組、年級組組織教師積極學習，并進行同課型，同專題的專題研討，組內教師各施所長，團結協作。
2、指導、幫助學校其他年級和學科教師進行教育教學教育敘事和論文寫作，共計已發表10多篇德育和教學文章。
反思自己一年來的思想、工作，下一年還要“擼起袖子加油干”。
創文先進黨員事跡材料 之 八
高松在大學時代就樹立了崇高的人生理想，明確要通過科學研究實現個人對社會的貢獻，并最終實現一名共產黨員的人生價值。早在本科期間，高松已經在徐光憲院士領導的實驗室做論文，讀研后跟隨徐光憲院士從事科學研究。多年來，他致力于配位化學與分子磁性研究，在發現新的磁現象、發展新類型分子磁體方面開展了深入系統的研究工作，研究成果處于國際領先水平。
他曾獲國家自然科學二等獎、教育部自然科學一等獎、中國青年科技獎、中國分析測試協會科學技術一等獎和教育部長江學者特聘教授等榮譽，獲國家自然科學基金委杰出青年科學基金資助。對化學的熱愛與執著、對祖國基礎科學研究的強烈責任心，促使他在科學的道路上披荊斬棘、樂此不疲。30年來，高松將自己的全部心血奉獻給了中國化學事業。為了節約科研成本、高效測定分子的磁性質，他曾和同事們扎根實驗室，在實驗室的行軍床上度過一個又一個不眠之夜。
創文先進黨員事跡材料 之 九
作為班子帶頭人，通過深入調研，多方征求意見，科學的制訂了喚馬鎮 “十三五”工作發展思路，為下一步的發展指明了方向。充分挖掘豐富的生態資源、旅游資源和文化資源，按照“54321”發展思路，著力項目拉動、產業帶動、社會互動、創新驅動、改革推動“五動”戰略，夯實場鎮、交通水利、能源、網絡“四大”基礎，發展綠色現代農產業，鄉村康養度假旅游業，特色藝術文化“三大產業”，重點做好脫貧攻堅和小康新村“兩篇文章”，最后實現“幸福美麗喚馬”， 決心把喚馬鎮打造成生態旅游重鎮，縣域經濟強鎮，文化特色鎮。
創文先進黨員事跡材料 之 十
為深入貫徹落實科學發展觀，進一步推動黨內民主，加強黨內監督，強化群眾監督，建立健全黨務公開制度和長效機制，促進分公司管理、生產發展，根據公司黨委工作部署統一安排，結合我支部實際，制定本實施方案。
一、黨務公開的指導思想和工作目標
(一)指導思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的XX大精神，堅持“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，發揚黨內民主，加強黨內監督，擴大黨員群眾對黨內事務的知情權、參與權和監督權，不斷提高廣大基層黨員參與黨內事務的能力，不斷提高基層黨組織科學決策的能力，不斷提高黨員干部拒腐防變、抵御風險的能力，保持黨的先進性，夯實黨的執政基礎，為推進分公司各項工作又好又快發展提供堅強有力的政治保證和組織保證。
(二)工作目標。
開展陽光黨務。通過實行黨務公開，努力建立和完善黨內情況通報、情況反饋、重大決策征求意見和黨內民主監督年管理制度，使黨的民主集中制得到有效執行，黨內監督和群眾監督得到加強，黨內工作和黨內生活的透明度不斷提高，黨組織與群眾溝通渠道更加暢通，黨員群眾的知情權、參與權、決策權和監督權等民主權利得到保障，進一步形成以制度管權，以制度管人，以制度管事的良好局面。
二、工作原則
1、堅持服務大局、促進發展的原則。緊緊圍繞企業中心工作，通過推行黨務公開，努力營造科學發展和加快發展的良好環境，推動分公司各項工作順利開展。
2、堅持依法依紀、有序推進的原則。按照黨章、黨的方針政策和其它黨內法規，依法依紀進行，確保有序推進。
3、堅持實事求是、公開公正原則。面向一線黨員、面向基層，面向群眾，內容真實可信，結果公開公正，做到不回避矛盾，不避重就輕。
4、堅持因地制宜、務求實效的原則。堅持從實際出發，圍繞黨組織自身建設的需要和職工群眾了解黨內事務的愿望推進黨務公開，突出重點，創新形式，講求實效，力求共性要求和個性特點、形式與效果有機統一，不搞形式主義。
三、黨務公開的內容
黨務公開要堅持全面、真實、具體、合法，從涉及黨員、群眾切身利益的實際問題入手，凡是黨員、群眾關心的熱點問題，容易出現以權謀私、滋生腐敗、引發不公的事項，只要不涉及黨和國家秘密的，企業商業機密都應在最大限度上進行公開。具體按照集團與公司黨委規定內容實施
四、組織領導：
1、分公司黨務公開工作小組
組長：陳建華 副組長：陳佳璋
成員：孫群勞懿斌 俞文斌
2、聯絡員：孫群
3、黨務公開監督員：
黨內：李懷洪 王國慶
黨外：吳亞夷 謝濤
五、黨務公開的形式
黨務公開本著“規范、實用、明了、方便”和便于黨員群眾監督的原則，主要采取以下形式：
1、設欄公開。要在醒目的地方設立黨務公開欄，黨務公開欄與其它公開欄可合并使用。(分公司多媒體顯示屏)
2、會議、文件公開。采取召開黨員群眾大會、情況通報會、組織生活會、征求意見會等會議，以黨內文件、通報、簡報、宣傳資料等文字載體公開。
3、網絡公開。(擬建立黨務公開、廠務公開多媒體信息平臺)充分利用信息平臺進行黨務、廠務公開。
六、黨務公開的時間
根據黨內法規、制度的規定和公開內容的特點，公開的時間實行定期與不定期相結合，做到固定內容長期公開，常規工作定期公開，階段性工作逐段公開，臨時工作隨時公開，熱點問題及時公開，重點事項適時公開。
創文先進黨員事跡材料 之 十一
自創建文明城市工作開展以來，西郊鎮認真貫徹落實市創建文明城市推進會議精神，扎實開展此項工作。首先是做好做細臺帳資料的收集整理工作。將指標全部分解細化到各相關部門和單位，并將各部門上交的原始資料進行分類整理，按時保質保量完成了此項艱巨任務。其次是全面部署創建文明城市專項整治行動。召開相關職能部門負責人協調會，對興沙線等要道、園區、集鎮、村莊及水環境以及黑車、無證攤擔、牛皮癬廣告等突出問題進行任務分解落實，并對專項整治情況進行定期不定期檢查，督促各有關村、部門狠抓落實、注重實效，實行長效管理機制。三是營造創建文明城市的濃厚氛圍。在鎮主要出入口和集鎮區、中心村設立創建文明城市大型公益廣告牌十余塊;下發一系列宣傳畫和宣傳手冊，各村紛紛利用廣播、黑板報和橫幅廣告等宣傳手段，積極營造濃厚的創建氛圍，提高文明城市創建的知曉率和支持率。
先進村：創建以來，該村成立了以支書為組長，村主任為副組長的創建工作小組，成立了由13人組成的環境整治小分隊，明確了3名專職文明勸導員，制作了40平米的固定宣傳標語，發放宣傳標語250份，形成了全民創建，人人有責的創建氛圍。在具體工作中做到了定點、定人、定時包干負責制，村集體投入創建資金3.3萬元，清理垃圾及公路沿線雜草15噸，重新制作沿線13個門面房牌子，出白沿線墻壁1300平方米，修建沿線綠化池11個并綠化，對一路站臺及周邊環境進行了全面苗圊式的綠化，對沿線牛皮癬進行全面清理整頓，全面清理了沿線河面水花生及白色垃圾等。對創建成果落實了長郊管理措施。
先進個人：在迎評期間，該同志按照創建工作要求，認真組織，確保了工作的圓滿完成。一是深入學習，吃透精神。按照市委、市政府的工作部署，積極參與創建文明城市有關工作，通過學習文件，進一步明確責任,
增強緊迫感和責任感, 抓好創建任務落實。二是對照目標，明確責任。按創建指標要求, 細化方案，落實到人，明確責任感, 提高迎檢工作認識,
促進參與創建。三是明確重點，狠抓落實。召開相關村、職能部門負責人協調會，對興沙線、園區、集鎮、村莊及水環境以及黑車、無證攤擔、牛皮癬廣告等突出問題進行任務分解落實，并對專項整治情況進行定期不定期檢查，督促各部門狠抓落實、注重實效，實行長效管理機制。四是按時保質，做好臺帳。組織大學生村官，將各部門上交的原始資料進行分類整理，做細臺帳資料的收集整理工作。五是組織活動，營造氛圍。圍繞學習宣傳
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- 先進事跡?|?敘述先進事跡怎么寫?|?個人先進事跡總結?|?張富清先進事跡心得體會?|?創文先進黨員事跡材料?|?創文先進黨員事跡材料
“助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親”的道德品質，組織“學道德模范，促社會和諧”活動，深化文明村鎮、文明單位、文明家庭等群眾性精神文明創建活動。
文明創建以來，該同志工作積極主動，堅決完成上級布置的各項工作任務。具體工作認真踏實，每天在一線現場工作，主動提高創建工作標準，每天堅持三次創建范圍內的巡查，對轄區內的城郊結合部的創建、一路車終點站迎檢備點及興沙線所轄地段創建工作做到心中任務明確、標準明確，在創建過程中敢于動真碰硬，對沿線的棚舍、違建等堅決予以拆除，對沿線墻體、水面、綠化、路面等進行全面整頓。
創文先進黨員事跡材料 之 十二
于xx，中共黨員，中國鐵路xx局集團有限公司重載鐵路技術研究中心研究室主任、高級工程師，曾獲茅以升鐵道工程師獎、詹天佑鐵道科學技術獎專項獎等榮譽。
20xx年，大秦鐵路以4.2億噸的年運量繼續保持世界單條鐵路年運量最高紀錄。這一紀錄凝聚著眾多鐵路科研人員躬身實踐、辛勤耕耘的智慧和汗水。中國鐵路xx局集團有限公司重載鐵路技術研究中心研究室主任、高級工程師于xx就是其中之一。
重任在肩，他傾力投入
20xx年初，在中國國家鐵路集團有限公司的支持下，xx局集團公司著手組織開展“新一代重載組合列車無線同步操控系統研究與應用”攻關。這個重擔落在了于xx團隊的肩上。
重載技術開發投入大、周期長，需要有一定的技術沉淀和技術儲備。于xx帶領團隊按照先易后難、分階段實施的策略，先后完成了自主化同步操控系統技術方案論證與評審、樣機研制、機車改裝、試驗方案評審等工作。20xx年9月，于xx及團隊按照技術試驗大綱，開始對19大項、37小項、200余個環節逐一進行測試。
技術試驗并非一帆風順，任何微小誤差都有可能導致此項點所處系統乃至更大系統的重新調整甚至推倒重來。其間，在一次系統“背靠背”試驗中，出現了從控機車與主控機車無法實現同步的狀況。
同步性是安全開行組合列車的基礎。于xx及團隊先是將目光放在了主控機車上，將10余項判定條件和執行條件逐一梳理后，依然沒有找到“癥結”。之后，他們轉換思路，在從控機車方面逐個項點反復排查。最終，他們在一個看似無關緊要的微小異常反應中找到了突破口，實現了主控機車、從控機車操縱同步。
雖然現在回憶起來云淡風輕，但當時于xx卻是頂著千鈞壓力。在數月的試驗中，他幾乎每天都會遇到諸如此類的問題。這是對身體和意志的雙重考驗。
在瓦日線萬噸組合列車試驗、北同蒲線2。1萬噸組合列車試驗成功的基礎上，20xx年4月11日，應用國產化無線同步操控系統的2。1萬噸重載組合列車在大秦鐵路全線成功試運行，各項性能指標全部達到課題階段目標，實現了重載組合列車無線同步操控技術自主創新的歷史性突破。這標志著中國鐵路重載組合列車控制技術發展取得了重大進步。
服務運輸，他主動擔當
大秦鐵路有60%是山區坡道，線路環境復雜。駕駛2萬噸重載列車對司機提出了極高要求。
《兩萬噸重載列車模塊化操縱辦法》是重載司機安全平穩操縱的作業指導書。為快速培養更多高質素的重載司機，20xx年，于xx受命開展重載列車操縱評價技術研究。
為將個性化的重載列車操縱經驗轉化為可復制、可推廣的作業指導書，于xx數次添乘機車，將景生啟等優秀重載司機精準操縱的經驗心得按照起車、調速、過分相、停車、電空循環制動等操作進行分類。
他將其中約束性條款進行分解，形成計算機可識別的數值評判指標，并在實踐中不斷對評價指標參數進行優化完善，保證評判標準的合理性和實用性。
為了確保數據采集過程中不對機車其他系統造成干擾，于xx深入研究機車數據總線通信技術，按照采集數據類型制訂數據采集方案。在進行機車操縱數據采集方法研究和地面分析軟件開發中，他從操縱評價、統計分析、錯誤數據識別過濾計算等方面進行反復嘗試，不斷完善，使之更加適應現場運用。
從事應用技術研究多年的于xx認為，鐵路科研人員的價值必須以現場需求為導向。20xx年1月，瓦日線出現重載列車經過長大隧道時“列車管壓力異常波動”現象。為快速解決這一危及行車安全的問題，于xx一頭扎進瓦日線展開調研，詳細記錄列車運行過程中的各項數據，逐一分析排查可能導致異常的3種因素，最終找到了引發“列車管壓力異常波動”現象的病根——隧道內外環境溫度變化，并據此提出針對性整改措施，有效消除了安全隱患。
多年來，于xx主持或參與了20余項與鐵路運輸現場需求密切相關的科研成果，在保障鐵路運輸安全中發揮著重要作用。
協同合作，他釋放能量
“重載運輸是一個龐大的技術體系，任何一項課題都不是一個人甚至不是一個單位能夠獨立承擔完成的?！庇趚x在研究的“重載機車、車輛及可控列尾裝置的匹配性研究”，是一項致力于裝備合理匹配、系統整體性能最優的課題。他說，這項課題的最大難度在于協調多家科研機構、生產企業共同找出“最優解”。
于xx介紹，這個旨在破解制約重載鐵路發展難題、推進科技成果轉化和應用的平臺，通過與多家高等院校、科研院所、裝備生產制造企業深度合作，聚合了強大的人才和研發優勢。
作為項目牽頭人，于xx從系統最優角度提出要求和目標后，中南大學、大連交通大學、中車齊齊哈爾車輛有限公司、眉山中車制動科技股份有限公司、克諾爾公司等參研合作單位會共同跟進，不斷優化設計標準、生產工藝、技術參數，讓項目向著整體最優的目標趨近。
創文先進黨員事跡材料 之 十三
“謙和、寬容、平實和坦誠”是同行、同事和學生對高松的一致評價。國家自然科學基金委的同行、學院的同事、研究組的合作者提到高松都是交口稱贊，大家都認為他合作意識強，為人低調，從不抱怨。他熱心助人，對于他人的要求從來是能幫就幫，想別人永遠比想自己多。他謙和寬容，困難面前總是主動承擔、榮譽面前總是主動避讓，幾十年如一日。
“我是北京大學化學與分子工程學院的教師高松”，這是高松對外自稱時用得最多的稱謂。雖然已經是赫赫有名的院士、年輕有為的化學家，但是，在高松的內心，“教師”才是自己的“第一身份”。繁重的科研任務和瑣碎的行政事務并沒有影響他對學生的培養。相反，他把能利用的一切時間盡可能地留給學生，堅持每周三晚上和學生開組會。除了經常推薦一些最新文獻給學生，他也會親自看、親自講。他經常把相關雜志的最新動態介紹給大家，遇到與組里研究方向有關的文章，他還會通過電子郵件及時發給相關人。他用自己的人格魅力默默影響和深深感染著周圍的每一個人。
入黨至今20多年，高松鍥而不舍地鉆研、長期默默地奉獻，始終以自己的執著、堅守、努力與奮斗實踐著自己對科學事業的堅持、對人生的崇高追求，實踐著他入黨時的誓言。這是他作為一名共產黨員的崇高追求，這種追求還將支持著他取得更大的成績。
創文先進黨員事跡材料 之 十四
謝靜同志在學習方面，努力刻苦，在夯實專業知識的基礎之上，樂于深入研究，拔高業務水平，多次參加科研創新活動和暑期社會實踐活動，榮獲北京市優秀成果、北京市優秀團隊和校級三等獎，現有兩個課題在北京市共建項目立項。除了理論學習，該同志還在假期深入實踐，先后在地方派出所、司法局社區矯正科、檢察院偵監科見習，多途徑接觸公安部門，多層次認識公安業務，多方面學習專業知識。該同志在武裝頭腦的同時也不斷加強體育鍛煉，不僅蟬聯校運會女子八百米冠軍，還多次代表學校參加北京市運動會，取得優異的成績，為學校爭得榮譽。
創文先進黨員事跡材料 之 十五
他為人正直，個人修養較高。始終把“做官先做人，萬事民為先”作為自己行為準則。心系人民群眾，廉潔從政，艱苦奮斗，恪盡職守，鞠躬盡瘁，真正做到了權為民所用，情為民所系，利為民所謀。認真落實黨風廉政建設責任制。堅持“從嚴治黨”的方針，原則性強，敢于嚴格要求，嚴格管理，關心、愛護干部。自覺遵守中央和省委、市委、縣委各項規定。
認真學習黨章黨規，帶頭遵守黨的六項紀律。從不以權謀私，不亂吃喝，不利用職權違規干預和插手建設工程招投標。在他的領導下，機關干部團結一心，為民服務效率不斷提高，營造了風清氣正的政治生態。
創文先進黨員事跡材料 之 十六
在xxx中遠物流有限公司有這樣一位老同志，他工作兢兢業業，待人熱情誠懇，在工作中尊重每一位領導和同事，在生活中又像一位長者照顧、愛護著大家，這就是xxx同志，一位為xxx外代奉獻了? 年的老共產黨員。在過去的歲月中，xxx同志不論是在人事部經理、還是在黨群部經理的崗位上都勤勤懇懇，任勞任怨地工作，創造了一個又一個佳績。
去年底，公司對中層干部進行人員調整，xxx同志由于年齡原因由黨群部經理位置退居二線，當時物流部正如火如荼地開展融資物流業務，正缺人手，公司領導層經過商議，決定將xxx同志安排到物流部從事貨押中心的巡庫檢查工作，支持物流部大力拓展融資物流業務。
xxx同志來到物流部后，并沒有因為自己曾經是部門領導干部而影響到自己的工作情緒，相反，來到物流部后，xxx同志立刻與部門領導及同事們打成一片，很快便融入了物流部這個大家庭，這種良好的工作心態深深感染著我們，也為我們將來健康良好地開展工作打下了堅實的合作基礎。由于xxx同志過去一直從事行政管理工作，并未真正地接觸過業務，所以對業務領域比較陌生，對于一位老同志來說，重新開始一項新的工作就是對自己新的挑戰。此時，高度責任感在不斷鼓舞著他繼續努力，在物流部同事們熱情的幫助下，xxx同志加班加點地學習，很快便了解了相關的業務情況，之后只要一有機會，再熱的天也要和物流部的同志們一起奔赴每一個業務現場，了解現場情況，正是這種積極負責的工作態度，xxx同志在很短的時間內便擔負起了巡庫檢查工作，解決了物流部領導的燃眉之急，鞏固了融資物流業務的后方，促使著融資物流業務穩步健康地向前發展。
融資物流業務的巡庫檢查工作是一項操作性質的工作，其目的是為了有效地控制融資物流業務中的風險。xxx同志認真細致的工作作風在這項工作中起到了關鍵作用。為了做好這項工作，xxx同志根據每一個項目的特殊情況，制定了巡庫計劃表，并把這些計劃落實到每一次的巡庫工作中，并且根據自己對風險的理解，對上相關風險控制文件進行了改進，多次得到公司領導及上海區域公司主管領導和部門的好評。同時，每一次巡庫后xxx同志在完成格式化的巡庫報表填寫后，自己還認認真真地做巡庫筆記，轉發給每一位相關業務人員和領導。有時候去異地檢查回來已經下班了，xxx同志依然加班加點完成巡庫報告，這種認真負責的工作態度深深感動了每一位同事和領導，更加激發了我們開展業務的熱情與斗志。與此同時，他根據自己的監管經驗，編制培訓材料，在周末安排對監管員進行培訓，并提高給大家交流的機會，使他們在業務上互相取長補短，相互提高。
xxx同志所擔負的這項巡庫檢查工作不僅是一項系統化的工作，更是一項艱苦的工作，由于監管項目基本上都在郊區甚至是異地，僅僅旅途中的勞累已經讓人疲憊，到現場后還要保持清醒的頭腦清點質押貨物、檢查監管員的監管工作、詢問監管員現場監管情況，檢查完一個項目是非常勞累的，在我司所開展的監管項目中，江蘇金翔石化監管項目尤為特殊。江蘇金翔石化監管項目敞口額度達到兩個億，由5家銀行參與該項目，監管質押物包括了0#柴油、90#汽油及93#汽油，監管品種較多，監管風險極大，且該企業監管點分散在xxx和安徽明光兩地，檢查難度較大，所以該項目一直被列為我司重點關注項目，也自然成為了xxx同志重點檢查項目。油品檢查與鋼材及其它質押品種檢查不一樣，油品由油罐儲存，不像其它質押物擺在露天，可以用肉眼去清點和測量，油品要通過測量每一個油罐內儲油的體積、當日的溫度后再通過查表套公式的方法測算出重量，所以，每一次檢查油庫，xxx同志都要爬上十幾米甚至幾十米的油罐進行測量，沒爬過油罐的人爬一個油罐已經氣喘吁吁，更別提江蘇金翔石化質押的三十多個油罐，xxx同志每個月僅通過幾次檢查要把這些油罐爬一遍，這種辛勞不是一般人可以忍受的。其實在檢查中偷個懶，個把個油罐讓監管員把測量數據匯報給自己就可以了，但是xxx同志并沒有這樣做，每次檢查，每一個油罐他必然要親自爬上去測量，這種對工作極其認真負責的態度不僅讓我們感到欽佩和感動，更是為我們這些年輕員工樹立了一面旗幟。
創文先進黨員事跡材料 之 十七
鄭_，女，20歲，漢族，2014年成為一名正式黨員，現任人文與發展學院英語第二黨支部宣傳委員，英語061班生活委員。
一、與時俱進，開拓進取
本人具有堅定的共產主義信念，積極、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，模范執行黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上與習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。牢固樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀。弘揚社會主義道德風尚，模范遵守社會主義道德規范，積極參加校園精神文明建設，積極參與學?！包h員十七大思想學習征文”活動。
黨性強，作風正，時刻保持共產黨員先進性。能正確處理國家、集體、個人三者之間的關系;自強自立，求是創新，勇于實踐，具有艱苦奮斗精神;組織紀律性強，模范遵守黨紀國法和校紀校規，無任何違紀現象;敢于同不良行為、不正之風作斗爭，自覺維護學校的安全穩定。
二、無私奉獻，熱愛集體
自覺履行黨員義務。熱心社會工作，全心全意為集體、為同學服務;團結同學，樂于助人，愛護集體，無私奉獻;敢于亮明黨員身份，自覺接受群眾監督，勇于開展批評和自我批評。積極、認真參加支部組織生活，按時主動交納黨費。身為一名宣傳委員，嚴格要求自己，組織參與“我是一面旗幟”活動，先后迎奧運，進餐廳，教英語;迎評估，進家屬區，教英語;編寫本支部工作手冊。
身為一名生活委員，在平時的學習生活中積極關心同學，幫助同學，連續兩次組辦班級聯誼暨元旦晚會，在學習、工作和生活中切實發揮先鋒模范作用。德、智、體綜合素質全面發展;上一學年思想行為測評成績在班級排名第七，學習勤奮，學年內無不及格課程且學習成績良好;帶頭積極參加群眾性體育活動，在人文與發展學院組織的“迎奧運，趣味運動會”中，帶領本班級同學取得了第三名的好成績。
三、胸懷大局，團結協作
顧全大局，服從組織領導。積極完成黨組織交給的各項任務，，關鍵時刻堅決服從組織安排，充分發揮骨干帶頭作用。積極參與所在班級、團支部和宿舍開展的各項活動。多次組織參與支部，班級的各種活動，參加“迎奧運，黨員培訓”活動，在此次汶川地震后，積極組織班級同學捐款捐物，并帶頭捐款100元。
密切聯系群眾，積極主動地做好學生思想政治工作。充分發揮黨員聯系青年學生的橋梁和紐帶作用，做同學的知心朋友，傾聽同學意見，熱心幫助困難同學，積極指導、關心同學中的入黨積極分子和預備黨員，在群眾中享有較高威信。
四、共享和平，共迎奧運
在兩會剛剛結束，全世界人民翹首企盼北京奧運盛會的到來之時，_集團卻撕下“和平非暴力”的偽裝，企圖"綁架"北京奧運會，蓄意制造了3.14拉薩打砸搶燒事件，給國家和人民的生命及財產帶來了重大損失。與此同時，一些西方的新聞媒體公然置事實于不顧，對這一事件進行了歪曲事實的報道，企圖達到西化、分化中國的目的。在同學們義憤填膺時，積極疏通引導同學言論，學習認識外部不利因素，正確看待事實，防止不適當地行為。
并且將奧運精神與校園學習、生活緊密結合，內容豐富、形式多樣，親身感受到了人文奧運和綠色奧運的精神。倡導同學們用行動踐行“更高、更快、更強”的奧林匹克精神，扎實工作、拼搏進取、創建和諧，激情共享2014年北京人文奧運、綠色奧運，健康成長，成就人生。
你是我的對手，但不是敵人。因為，你的競爭給予我力量，你的意志帶給我勇氣，你的精神使我崇高。我要盡力擊敗你，但即使我勝利了，我也不會羞辱你。相反，我將向你致敬。因為如果沒有你，我就無法達成今天的成就。讓我們共享奧運精神。
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我們精彩推薦創文先進黨員事跡材料專題，靜候訪問專題：創文先進黨員事跡材料
