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學校暑期培訓總結(合集15篇)_學校暑期培訓總結

發表時間:2022-01-14

學校暑期培訓總結(合集15篇)。

? 學校暑期培訓總結

在鄉建將近半個月的培訓生活,生活上與之前有很大的變化,或是說不同,思想上更是受到極大的沖擊。初到一個陌生的環境,剛開始確實有些許的迷茫和無措,因為沒有接觸過多少關于三農方面的事和書,思想上也是毫無準備,但是倔強的心促使我不可以放棄,我相信我可以。

來北京的第一天,就下了大雨,剛好洗去一身的疲憊,洗去外界的喧嘩。我們在這個院子里,如同隔絕了北京的繁華和喧囂,過很安靜的生活。在這個大院子里,我們將進行為期13天的培訓,有著嚴明的紀律和溫暖的呵護。培訓期間,很多第一次都出現了,有很多感悟,也有很多感動。

我們先是大家認識環節,大家都非常積極和熱情,只是我很無知的不知所措。熟悉的方式很特別,好像是用感覺去認識對方,熟悉對方,從而很自然的大家都不再拘束和矜持了。

進行了為期半天的軍訓,讓我感覺像是回到大一軍訓的樣子,卻比那時更有意義了。雖然不是很正規,但足以告誡我們鄉建中心有嚴明的紀律和堅定的信念。

聽二期學員的結業答辯,就像走進一片迷霧森林,找不到前進的方向。聽的云里霧里,找不到一條看似清晰的導索線。只感覺有些人的思路很清晰有條理,有些人想的很深,有些人說的東西都很泛,飄忽不定。感覺自己看的書太少,想的問題太少,感悟的更是少之又少。

看了幾部電影,聽別人說的感慨和看法,自己看到的太過表面,理解的太過蒼白,沒有那種往深處想問題的意識和習慣。自由論壇每次都會開的很熱鬧,第一次參加時,找了一個自己能聽懂能消化的話題,但不想發表任何看法和言論,因為還不了解它的形式,也沒有自己過多的思考,只想聽聽他們的想法和想問題的思路。不過最終還是被“逼”的說了下自己對《絕不付賬》里面人物的看法,和多數人差不多的看法。很多論壇都可能是無果而終的,大家達不到共識,但可以從別人那學到一種和自己不一樣的思考問題的思維方式。這是個很大的收獲,和別人分享自己的看法,并聽取他人的意見,這已經很好了。

每天大家普遍休息的很晚,早上又起的挺早,上課瞌睡好像是必然的。其實不然,為什么有些人可以不瞌睡而有些人就會呢?不是紀律的問題,而是個人意識的問題。有些人認識不夠,對自己要求不嚴格,自然而然的就觸犯了紀律。就像有一次我跑出中心了,其實剛來時就和我說過,培訓期間是不允許跑出去的,可因為好奇心的驅使,我還是出去了,然后受到了處罰,當時就覺得自己太沒出息了,這么簡單的事都可以犯錯,也就狠狠的告訴自己決不可以再犯紀律了。對自己嚴格點沒什么不好,做任何事都要用心去做才對得起自己和別人,一個人活著就不可能只是一個個體,你的各種行為都在有意無意的影響著他人。做人要有原則,個性可以保留,但不能刺傷身邊的人,也不要傷到自己。我們不需要拔掉那根刺,但我們需要抹掉它的銳利。做任何事情不能超越自己的底線,要對的起自己。如果沒有原則,你還剩什么呢?

聽老師講課,知道很多自己不知道的東西,也許是自己對這些事的不了解,老師所講的東西都全盤皆收,沒有多大的思考,消化吸收也不是很好。印象最深刻的是石嫣老師所講的食品安全與可持續農業和安金磊先生的交流會,也許是這課的題目就吸引了我,看到食品安全、有機食品就聯系到我所學的專業。雖然關乎我專業的東西了解也甚少,但總有這一種意識,這個我應該可以聽的懂。還有李大君老師講的資本全球化和中國勞工,講的相關案例都很貼切我們的生活,從身邊的事情出發看到更深得東西,了解農民工的現狀。每個老師講課的風格都不一樣,想問題的方式也迥異,不乏會以幽默來緩和課堂的氣氛,也有給予我們嚴肅的提示。

中心的活動很多,每日的團隊建設,為培養大家合作精神,也為提高大家的團體意識。每天的小游戲,大家的熱情也很高,在緊張的學習環境中,尋找片刻的歡愉,更好的提高了培訓的質量。還有為期半天的拉練活動,早早的起來,一人一個饅頭,一隊五?;ㄉ祝瑑善克?。在太陽慢慢露初面的時候,我們一起出發。在聯歡時,各隊奇招百出,各種表演精彩不斷。我也是第一次參加這種表演,沒有很好的演技,也沒有刻意的追求,感覺戰勝了自己一次。我知道,很多時候都需要自己把握一次次的機會,去挑戰自己,讓自己成長。

在中心,聽的最多也最深刻的一句話就是“成長是個凄美的故事”。也許這個過程比較痛苦,但你必須是要成長的,沒有第二選擇。我慢慢地試著去擠破圍住我的厚厚的繭,想著破繭而出的快樂,我盡量去改變。第一次主動舉手想說出自己心里的感謝,對著一起培訓的你們,真的充滿了感謝,讓我在特別難受,難受到想哭的時候感受到群體的溫暖和團隊的力量,讓我知道,在集體里,你會忘記不開心,忘記孤單。所以我說了,雖然說的時候非常的緊張,但我想這個是必須要說出來的,不然就不知道什么時候才能再有這個舉手的勇氣了,我也不知道我說的好不好,但我很開心。

每日風雨無阻的進行一次朝話,給大家一個平臺去表達自己的想法和感受,鍛煉大家站在高處對著一群人講話的膽量。看著他們一個個都上去朝話的時候,也有了這股沖動,但還是有些許的怯弱,畢竟要站在那么高的桌子上,對著那么多人說話,有種高處不勝寒的感覺。直到最后一次朝話的時候,秀波和云垛推我的時候,將我推出了隊伍,才被“逼”的上臺了,其實很感謝她們,她們迫使我走出了第一步。那時也沒想好要和大家分享什么,撓著頭,緊張的心里打鼓,后來慢慢地把自己所想和所遇到的都說了,也不覺得緊張了,說到后面變得淡定了,卻發現好像說完了,有點可惜的就這樣結束了,好像還有很多沒有說,又不知從何說起。

在聯歡晚會時,我主動向我們隊長提議,我教隊員們跳舞,然后作為表演獻給大家。也許是我教的不好,大家都不怎么會跳,后來跟著音樂也忘了節拍,自己也跟不上節拍,亂跳,后來臺上差不多就我一個人在跳,有點失敗了。后來想想,應該去掉音樂,我直接喊拍子的,這樣也許大家都會跳了,沒有考慮到集體合作的問題。此次聯歡晚會大家更是盡顯風采,不需要刻意約束的彩排,要的只是很簡單的感情流露,情感對白。

這次培訓,正如我說的“好好玩”,確實玩的精彩,玩的有意義。不僅學會了玩,還學會了學。學要思考,要虛心請教,要多困惑,然后要求解。每個人都有值得你學的地方,每個地方都有值得你珍惜的價值,每種價值都是你追求的財富。在這里,每個人都會有思考,原先我是個思想很懶的人,不愿意去思考問題。然而在這,我開始慢慢去想,想一些以前從來不涉及的東西,也許想不通很困惑,但至少教會了我要去想問題,很多事情都是需要想才會有辯證的看法,有博弈的開始。

這次培訓,也許理論的東西學習的不是很多,但也有很多東西碰撞著我,給我很多體會。有友情,有心情;有感悟,有感動。學習上,我們互相交流和學習;生活上,我們互幫互助;娛樂上,我們恢復以往的童真。愜意的地方配上愜意的人形成愜意的生活。

這次培訓,對我而言,鄉建的每一個人,中心的每一個地方都是彌足珍貴的。她給我一種安慰,一股動力。給我一個平臺去成長,讓這凄美的故事能安然誕生和淡然落定。在中心,每個人

都是真切的,他們身上沒了浮躁和喧囂,留下的是穩重和踏實。不是浮在空中失重的生活,而是腳踏實地的向前走著。也許沒有外面的繁華,但有自己的一片寧靜,沒有外面的框框架架,但有自己的自由暢想。

中心的天空比任何地方的都要藍,清澈的沒有一點雜質。偶爾劃過一架飛機,蕩出一條美麗的弧線,更添一絲生命的奇跡。在這自由的天地里,我們明白了自己人生的價值,明白了正確的價值觀。我們人生的價值在不久的將來終將實現。不管怎樣的競爭,怎樣的困難,只要我們堅持,我們努力朝著自己的方向走,一切困難都是可笑的。在實踐中得到鍛煉,在鍛煉中習得知識。期待下一次的相聚,我相信,相逢是首歌,唯美而動聽。

? 學校暑期培訓總結

暑期教育骨干培訓班學習心得體會單位:馬頭鎮宋莊小學姓名:趙 健 20xx年8月27日我參加了郯城縣暑期教育骨干培訓班。整個培訓過程中,與會者都認真聆聽了領導和教育專家的講話,都感覺這次培訓內容詳實、很富有教育意義,讓我們的管理和教育觀念都有了更深刻的認識。

8月27日上午,有劉國棟縣長講話,對我們縣的上半年的教育做了一些總結,從縣財政和各方面對教育的支持,今年我們縣的高考成績走在了全市的前列,我們聽的群情激揚。劉縣長又講了教育中的一些不正常的現象,特別是對于個別教師長期請假不上班的現象要杜絕,肯定了我們縣教育局在上學期旗幟鮮明的處理了一部分教師,還有就是侵占學校權益的行為,要進行整治和處理,自查自糾。最后對與會者提出了幾點要求,教干要對教師言傳身教,做終身學習的帶頭人;要真抓實干,做教師的楷模;要做一個廉潔從教的人。

接著聽了臨沂第九中學尹永貴校長的《學校全面質量體系的構建》,從“學生,我拿什么奉獻給你?”展開,從尹老師的演講中明白了,一些教育需要發現,發現不再重現才是本意;一些細節都是課程,課程需要流程才能做成;一切教育都是故事,故事需要新事才是樂事。

尹校長闡述了發現成功的緣由是善于總結,謀劃未來,志

明意堅。學生的成功無處不在,管理者的失敗無處不在。道理很清晰,讓我們感受到了教育管理者的責任和怎么樣去做。 接著尹校長對幾種教育觀點做了比較,“補短教育”和“揚長教育”;“功利教育”和“智趣教育”;“劃線教育”和“人格教育”,要從前者教育向后者教育轉化,讓我們認識到教育的不斷進步的,也是不斷創新的。

尹校長的講話讓我們進一步明確學習的重要性、緊迫感,我們教干要帶頭學習,先學一步,學深一步,不斷提升學習能力,努力爭當學習型干部。

27日下午聽了教育專家梁恕儉的演講《課堂高效與職業幸?!?,首先梁老師剖析了教育的不公平待遇和對老師工作現狀的擔憂,從而引出了教師職業的不幸福感的狀況。接著話鋒一轉,我們要如何克服這種錯覺,感覺到我們教師的職業幸福呢,首先從幸福的宏觀路線進行分析:以研究意識享受教學;從需求出發驅動教研;讓研究成果回歸課堂;借網絡資源拓寬視野;用博客出書培植動力。

梁老師的演講,讓我們受益匪淺,深深感受到這真是一場“及時雨”。反思自己,反思自己的行業,反思自己的隊伍,讓我們看到教育的前景,不要怨天尤人,要熱愛教育,熱愛學生,體驗我們教師的職業幸福。

28日上午聽了北京四中丁榕老師的《班主任的幸福人生》的報告,丁榕老師從始至終用自己一生的教學,和學生的相處的點點滴滴,對學生的思想和學習的教育,以及自己工作上的努力和收集學生和自己的作品,和學生的溝通的方法和思路,都讓我們認識的教育的藝術不在于傳播本領,在于激勵,在于喊醒,在于鼓舞。

丁榕老師說,愛是發展的,丁老師的教育無處不體現在對學生的愛上,她對學生的愛有溫暖的愛、寬容的愛、理解的愛、尊敬的愛、信任的愛、快樂的愛,我們要把需要的愛送給學生,才能真正體會到老師愛的幸福。

作為教干,我們要時刻學習,做到奉獻+魅力,經驗+創造,閱歷+激情,專業+專長。時刻要把學習作為育人之本,敢于挑戰,發展和完善。要做到只為成功找辦法,不為失敗找理由。 28日下午張學志局長對于我們這次的培訓學習做了總結,對學習的紀律和學習的效果都給予了肯定,接著對于我縣的教育進行了回顧,展示的教育的成果,也對我們的教育的個別不正常的現象進行了剖析,要求我們要轉變作風,提高初小教育成績,對師德師風,要高標準嚴要求,繼續抓好行風建設,教育要加大督導和督查力度,加大對不長期不上班的人員的督查,發現問題嚴肅處理。最后要求我們教干工作不要懈怠,教師不懈怠,教師就會努力。

通過本次培訓,使我對終身學習,提高自身能力有了新的理解。終身學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面。新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識并且不斷地規范自己的行為,做一名真正合格的教干教師。

日期:20xx年8月29日

? 學校暑期培訓總結

教師是太陽底下最崇高的事業。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人。下面是小編幫大家整理的學校教師暑期培訓心得體會,希望大家喜歡。篇一:學校教師暑期培訓心得體會

一、積極進取,提高業務素養。

有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

二、以身作則、率先垂范。

教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你教師益友。

1、充分發揮教師的主導作用

在課堂教學中,教師的主導作用是不容忽視的。在先學后教,當堂訓練的教學模式上,教師的主導作用應該體現在精心的準備上,體現在簡而精、通俗易懂的語言上,體現在將復雜問題簡單化、形象化的演示上,體現在能夠及時發現問題的精銳的目光上,體現在耐心的巡視指導上,體現在及時解決問題的方法上。

2、相信每一個學生

學生在個性上存在差異,但在智商上是絕對沒有差異的,每一個學生都有很大的潛力有待于教師去挖掘。所以我們應大膽地放開手,讓所有學生去學習,去全力地發揮自己的潛能,并通過教師的培養逐漸提高學生的各方面的能力。

3、使學生能真正地成為課堂的主人

積極地動腦思考,動手操作,充分體現了學生的主體作用,使學生從思維到實踐都得到很好的鍛煉與提高。當堂訓練的方法提高了課堂教學的質量,讓學生能夠在課堂上發現問題解決問題,不留死角,一直處于主動狀態,有利于培養學生學習的主動性、積極性,真正體驗學習的樂趣。

4、因人施教,不讓任何一個學生掉隊

任何一個學生都有學習的能力,要向讓他們學好,就必須給他們提供學習的基本條件,同時針對學生的個性差異,輔以合適的指導方法。在不失大局的前提下,讓后進生學好,刺激他們的學習積極性。當后進生的能力提上來之后,又會產生一些所謂的后進生如此循環下去,后進生在不斷提高,同時整個班級的成績就會進步,而整個學校的教學質量將會隨之不斷提高。

總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風??炭嚆@研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。

通過這次培訓,我感觸很深,受益匪淺,自己感覺就像和所有的老師融合在一起,翱翔在知識海洋中,陶醉不已,流連忘返。不僅教育教學水平提高了,師德師風也得了升華。更希望我縣的教育大業在縣委、縣政府和教育局的指引下,日新月異,與時俱進,大放光彩。

篇二:學校教師暑期培訓心得體會

培訓已成結束,雖然時間不長,但卻給我留下了深刻的印象。

這次培訓適應了全面實施素質教育和基礎教育課程改革的要求,適應了中小學教師教育技術培訓的需要,滿足了教師的需求。在培訓中,我認真聽取講座,深入研習教材,及時按質按量完成練習??梢哉f受益匪淺。

與以往人們所熟悉的教師培訓不同的這里聽不到授課教師滔滔不絕的講授,首先。整個培訓過程中,既有實用的教育理論、技術還提供了各種教學工具和軟件??梢哉f既指引了未來教學的方向,還領著老師向著這個方向走了一段。培訓完畢,就能帶著這個“能夠直接應用于課堂教學的融入了計算機和互聯網技術的產品”回到課堂,而且馬上可以把這個產品運用到真實的課堂教學的中去。誠然,完成這個項目,需要教師做大量工作。要改變以往的教學方法和教案設計。學會在網上、光盤資料中搜尋有用的教學資源;要編制所選定的學科中單元的主題單元學習計劃”此次的教育技術培訓并沒有為你提供太多現成的學習計劃、學習內容,只有少量教學案例,讓你實踐的過程中,用自己的經驗、體會,去補充、去完善,去參與編寫??梢哉f這次培訓的中心目的就是把教師推向教育技術改革的前沿,讓教師在不斷的教學實踐中尋找更好的教學方法和教學技術。

本次培訓采用小組合作的形式,其次。通過相互討論方式進行。老師布置的每一個任務,都會在小組內產生激烈的討論,討論的過程中,很多問題逐步得到解決,最終由代表將討論的結果進行匯總,并在全班進行交流。這樣使得每個人的觀點都能得到呈現,而這些觀點往往具有代表性。通過探討有助于我每位老師認識到對教育技術存在誤解。使我更深刻的認識到教育技術不是對電腦和網絡的簡單實用,而是現代科技手段與課堂教學的有機整合。需要我靈活的加以運用。要做到這一點,就需要我對教育技術能熟練運用。想這就是這次教育技術培訓的直接目的。

篇三:學校教師暑期培訓心得體會

當今一段時間,在全國各地都興起了教師招考考試,今年暑假期間,我也和其他同學一樣參加了本次考試,很幸運我能在區的教師招考中脫穎而出,心中充滿了一種幸福感。同時,非常感謝區教育局領導給我們安排了這次新教師培訓,為我們新教師送來了一場及時雨。

這次非常榮幸的見到了區教研員老師,她聲情并茂的講話如今回想起來仍歷歷在目,那和藹可親的話語讓我感到非常親切,記得老師說:“每一孩子都渴望老師的關注與賞識,一次認可的微笑、一句鼓勵的話語、一個愛撫的動作?”這句話說到了孩子們的心坎里去了,每一個天性純真孩子都期待得到老師每一次真摯的笑容與鼓勵,就好比那一棵棵稚嫩的小苗渴望得到陽光的沐浴,雨露的洗禮一般。老師還通過許多案例向我們介紹了很多老師優秀的成長歷程,也讓我感受到了包河區區教育局對我們新教師的關懷,能加入到這么優秀的隊伍里來,我想盡快地成長為一名合格的人民教師,踏踏實實地做好每一件事情,一步一個腳印的走好以后的路。相信通過自己不懈的努力,用自己的真誠和愛心去對待每一個學生,我會在教育事業中做出更好的成績,以此來感謝領導的關懷與栽培。

老師在關于“如何上好一節課”的報告中,說到“學生在進來以前和出去的時候是不是發生了變化”,一語道破了課堂教學的真諦,是的,如何讓學生在課堂上有所收獲,這才是最重要的,也是評價一節好課的標準。老師還詳盡的給我們介紹了“課堂教學基本技能——微格訓練”中的各種技能,進一步為我們今后的教學提供了理論依據和實踐指導。

? 學校暑期培訓總結

暑期培訓總結



暑假是每個學生最期待的時期,同時也是學習和進步的重要階段。不少家長和學生選擇參加各種各樣的暑期課程和培訓,目的是為了提高學習能力和技能。在結束這一段經歷之際,需要做出一份總結,記錄自己學習和成長的歷程、體驗和感悟。



本次暑期培訓中我參加了英語口語、寫作、托??荚嚭鸵魳返榷鄠€課程。在這些課程中,我通過認真學習和練習,收獲了不少東西。以下是我在各個領域的收獲和體會。



英語口語:


在這門課程中,我學習了如何與人進行交流,掌握了適當的表達方式。通過反復練習和模仿模板,我提高了自己的表達能力,不再感到害怕和緊張。在之后的幾次演講中,我能夠很好的掌握語氣和語速,并成功引起了聽眾的共鳴。也許在以后的人際交往中,這種技能將會起到更大的作用。



英語寫作:


在寫作方面,我更加深刻地認識到“寫作是思維的輸出”,要用簡明、準確、連貫的語言表達清晰的思路。教師的詳細點評和修改讓我徹底改掉了之前的毛病,提高了表達的清晰度和連貫性。



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在這個培訓班中,我系統性地學習了托福的聽說讀寫四大模塊的考試技巧,同時也了解了托福考試的題型和評分標準。這增強了我的信心,讓我愈加自信。在考試中,我清楚地知道自己應該采取哪種策略,如何最大化地發揮自己的實力。最終我獲得了一個不錯的成績。



音樂:


音樂是我一直以來的興趣愛好,這次暑期培訓讓我更加深入地了解了各類樂器和音樂理論。除了掌握了基本的演奏技能外,我學會了如何認真聆聽和理解音樂的內涵和魅力。



總結:


這個暑期我參加的培訓讓我受益匪淺,讓我更加清楚地知道自己的弱點和需要改進的方向。這些經歷給了我勇氣和信心,實現自己的目標。在未來的學習和生活中,我將繼續努力學習,進一步提高自己的能力,為自己的未來打下良好的基礎。

? 學校暑期培訓總結

一、指導思想

為了進一步深化嘉定區教育綜合改革,貫徹落實《嘉定區中小學教師暑期培訓工作方案》要求,圍繞當前教師課堂教學、教師教育管理、教師心理等教育熱點問題,開展南翔學區聯盟及校本培訓,通過全員、分項、分類,線上線下相結合的培訓形式,解決教師教學中面臨的問題與困難,提高教師的課程、課堂教學能力,促進教師專業發展,提升教師專業素養。

二、培訓目

1、通過《對接教育綜合改革,深化品質教育實踐》的專題報告,讓廣大教師進一步了解嘉定教育的發展,激發教師自主學習、自我發展、自我提高的積極性和創造性,提升對教師職業的認同感與責任感。

2、通過學科本體知識、作業命題等“1+5”專業能力的培訓,優化教師教育教學能力,促進教師專業發展,優化課堂教學,促進學生快樂成長。

3、通過教育科研、教師培訓管理、慧雅閱讀燈項目的培訓,建立可持續學習機制,促進學校教師培訓管理、課程建設等方面的發展。

4、通過聯盟與校本研修,加強集團、學區間學校的橫向協作,提升集團、學區、聯盟,以及各學校不同層面的教育變革攻堅能力。

三、培訓時間及內容

四、培訓對象

x年全體在編教師

五、組織保障

1、建立推進機制

校長室暑期教師培訓實施的第一責任人。學校成立以校長為組長的領導小組和以教學分管副校長為組長的工作小組,組織落實好學校的暑期校本培訓工作。

(1)南翔中學暑期校本培訓領導小組

組 長:浦秋靜

副組長:顧敏豪

組員:管曉艷、金玉成、華秋琴、李琳、凌雪花

(2)南翔中學暑期校本培訓工作小組

組 長:顧敏豪

副組長:凌雪花

組員:趙萍、郭飛、陳德福、華秋琴、陸慧華、張麗杰

2、完善運行機制

為了確保培訓工作順利實施,各部門要加強溝通與合作,共同做好培訓前的組織與準備、培訓中的管理及培訓后相關數據資料、檔案收集、總結等工作,深入學習培訓材料。

3、嚴格培訓要求

參訓教師要嚴格遵守培訓紀律,積極參與培訓,完成各項培訓作業。

4、加強經費保障

教師培訓期間的就餐在培訓項目學校,執行每人每天25元標準,暑期教師培訓的外聘專家講課費由學校承擔。

5、建立考評機制

暑期教師培訓將按學時計算學分納入“十三五”教師培訓學分考核,校本培訓開展情況、教師培訓的出勤率、參與度等將納入學校教師培訓管理工作考核。

6、做好后勤工作

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暑期培訓總結



暑期培訓是一年中最重要的時間之一。很多人利用這個機會,想要學習一些新的技能或增進各方面的知識。在這個暑期,我參加了一場由一家知名的培訓機構舉辦的暑期培訓。這場培訓給我帶來了很多的收獲,讓我更加自信并且能夠更好地迎接未來。



在這個培訓中,我遇到了很多同齡人。與他們相處的經歷,讓我更加自信。我在和他們的交流中,發現自己有些地方還需要提高。比如說,在組織一個小團隊的時候,我總感覺困難重重,不知道如何開始,也不知道該如何進行溝通和協調。但是,在這個培訓中,我得到了許多寶貴的建議。比如說,在組織一個小團隊的時候,我們需要清晰地確定我們的目標,了解每個人的優勢和弱點,合理分派任務,并且要確保我們都清楚每一步的計劃和安排。



在這個培訓中,我還學習了很多新的技能。比如說,我學會了如何寫一篇有效的演講稿。在我的演講課程中,我學會了如何從不同的角度思考問題,如何使用幽默和比喻性的語言來吸引聽眾的注意力,以及如何以清晰的方式傳遞自己的思想。



在這個培訓中,我感受到了學習和教育的力量。我學習到了很多的知識和技能,并且我還嘗試了一些我以前從未嘗試過的活動,比如說團隊合作或是領導一個小組。這些經歷讓我更加自信并且更有勇氣去嘗試接下來的挑戰。也許,這些挑戰會很難,但是我相信我能夠迎接它們。



總的來說,這個暑期培訓讓我學到了很多。在這個培訓中,我遇到了很多有趣的人,學習了許多新的技能,并且得到了很多寶貴的經驗。我相信我將會運用這些經驗,去迎接未來的挑戰,并且在未來的道路上變得更加自信和勇敢。

? 學校暑期培訓總結

每次寫體會,都會仔細琢磨一個主題,既是題目又是中心。而此刻寫體會是在自己心情最亂的時候,自己寫或者直接抄,猶豫!考慮再三決定選擇前者,因為我認定:事情每天都有,我可以拒絕不做,但做了一定盡力而為。無關乎給任何人看,只關乎自己的尊嚴,因為上面刻有我的名字“陳麗樺”。文章標題由此而生。

此次培訓,四位領導的講座和幾個視頻大都圍繞“德育”開展。這個詞對我而言是昨天,是夢想,是榮譽,更是艱辛。工作xx年,xx年的德育工作經歷,自己從任務式到研究式,完成了質的飛躍。當很多人還在把“德育”當口號的時候,我已經把它當成一門學科去思考,去研究了。

所以,當每一個講座或視頻進行的時候,我的腦海都會出現許多畫面,內心也產生了許多感觸。結合自己這么些年的工作,我對“德育”的認識是——先有德再有育,先為人再為師。

先有德:

德,是指導自己什么該做什么不該做的一桿標尺。一個人是否成人,不是身體上的成熟,而是道德的養成與積累。你有多少德,就有多成熟?;谶@點認識,我對進才實驗小學的德育工作思想與實踐頗感認同。學校系統化的德育模式,有分層又有延續,有體驗又有感悟。每一項德育活動都是在同一個德育目標下開展的不同體驗方式。記得市教委的心理教育專家曾說過這樣一句話:“一個好的習慣是反復21次后才能形成的?!彼?,在各種活動中,學生潛移默化的將同一行為意識、行為習慣進行數次反復,好習慣便形成了,在我眼里,好的習慣就是好的德,習慣好,德好!

再有育:

育,當然是指育人的能力。雖說人人都是德育工作者,可不是人人都有育人的'能力。我相信能“育人”的人一定是身正為范的。我相信道德的教育一定榜樣重于說教。老師的一個神態,一個動作,一個反映,都體現了素養和道德。學生就是在這些細無聲處感染德育的。這種特殊的教育方式,對教師的要求是時時刻刻無處不在,所以不是人人能做到的。有些老師進教室一個樣,出教室一個樣,而在學生眼里,無論在哪,你都是老師。

因此,要育人先有德。德好才能育人!

先為人再為師

這六個字的感悟源于來到上大實驗后經歷的幾次辦公室搬遷。乍一看,這種氣勢不亞于暑期里央視直播的動物大遷徙。桌子、椅子、櫥子,教學用品、生活用品??起初的我很驚訝!雖說自己工作了xx年,但是這么大規模的搬遷從未遇到。我是一個隨遇而安的人,尤其是對自己的工作環境從不會過于在意。因為這里不是我家而是大家。所以思來想去納悶了,為啥老師們要不辭辛勞搬家具呢?仔細觀察后發現,原來內有門道??!辦公桌有不同型號的,抽屜多的、能放主機的、啥都沒有的;椅子也有不同型號的,帶轉輪的、帶扶手的、啥都不帶的??當然,要想坐到好位置,還得提前預訂。最好早點打聽到自己的辦公室,先下手定地盤。因此總結下來,每次的搬遷真是體力腦力的大考驗。作為人的本能,我也好想有靠窗的位置,視野開闊,空氣新鮮;我也想有套好的辦公桌椅,身心舒暢;我也想坐在每排的最后一個,私密自由。可是,當小我和他我碰撞時,我選擇前者。萬事萬物隨意、適度,可以爭取但不過于計較;可以商量但不強求。給人給己留點做人的余地。為師之前先為人,大事小事皆能放皆能讓。

人,尊嚴最大,人格最大!現在流行“正能量”。一個有尊嚴有人格的人,就是一個能傳遞“正能量”的人,這樣的人定能為師!

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聯豐學校 唐建成

20xx年7月11——13日,我參加了岳麓區教研室組織的小學語文教師暑期培訓。課堂上執教教師和藹可親的面孔、專家精湛的教法、可行的教學建議、與專家面對面交流和諧與溫馨……久久不能忘懷。特別是譚石光老師的《學校書法教學講座》、教研室熊社昕主任《處理好語文教學中的幾個關系》印象尤為深刻。通過這次培訓,我才發現自己的認識不系統、不全面。讓我認識到了只有努力,只有加強學習,才能做好一名教師。作為語文教師,不是只懂一些語文理論知識就行,我們要加強自身的文化修養,培養自身良好的人文精神,這樣才能把自己的人文精神滲透到學生身上。而且語文教師還要學高為師,有較高的藝術鑒賞能力和藝術修養,只有這樣我們才能引導學生發現教材、生活中的美,才能引導其去感受,去創造美。

一、教師要多讀書,不斷豐富自己的知識。

想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。專家們的講座就充分印證了這句話。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發。那么在工作中,我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。這使我更體會到學習的重要性,只有不斷的學習,不斷的提升。不斷加強修養才能勝任教育這項工作。

加強學習不僅僅只專業方面,要擴充到各個領域,努力探索新的教育教學方法。在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

二、提高思想認識,凈化靈魂。

培訓其實是一個反思、進步的過程,把教師當成了一種謀生的職業。對工作有的是厭倦之意,不平之心,黯淡之境??赏ㄟ^這次的培訓,走進教學大師們的心靈世界,感嘆于他們思維的敏捷,語言的風趣豐滿,獨特的教育視角,健康樂觀的人生觀,豐富的教育經驗……激起了我內心中的心弦,觸及到我思想的深處。

這次培訓,對于我來說是一次難忘的充電機會。不僅讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。我們應該怎樣更好地去愛我們的學生,更懂得只要我們教師是一個幸福并快樂著工作的人,才會讓學生感受到幸福并快樂,才能培養出更多的社會需要的幸福并快樂的人。

三、加深反思,提高自身教育教學水平。

通過培訓,我認識到了反思的作用,知道一位優秀教師的成長一定離不開反思。反思讓我認識了自身在教育教學上的不足,反思也讓我認識到了怎樣才能做好一名教師。好的語文教師是一座橋。是學生與學生,學生與課本,我們要設計好教材,充分挖掘教材中學生發現不了或感受不到的藝術美和思想美,使學生感到教材不僅是知識的載體而是藝術,從而讓學得到學習的快樂,得到更好的全面發展。

隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰,因此,在今后的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應當今教育改革的新形勢。 為了無愧于教師這一職業,也為了實現自己心中的理想信念,今后的工作中,我定會更加努力,加強學習,提高素質,完善自己,書寫出燦爛美好的未來

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為期八天的暑期教師培訓已接近尾聲。我們全縣小學和中學教師約100多人參加了這次培訓活動。我想,這次培訓最終的目的,就是為了提高我們每一位教師的教學行為品質,提高教師的課堂教學能力,提高課堂教學的質量和效率。

這次培訓很有必要。這是教師專業開展的只要一環,教師專業開展離不開暑期培訓,離不開教材培訓、課程標準解讀、離不開專家的指導等??傮w上說,本次培訓非常成功,我們老師的參訓率幾乎到達100%、參訓熱情也很高,老師們參訓期間能夠遵守學校制定的考勤制度、評價制度,通過觀看視頻、網上作業、在線研討、發表文章和評論等形式,老師們承受了一次素質教育的深度“撞擊”,對于教育教育方法有了新的認識和思考,在教育觀、教學觀、學生觀、教師觀、評價觀、課程觀、教學設計觀等方面有了新的看法,樹立了正確的教育教學觀念,而且是隨著培訓的深入而逐步深入的。這些對暑假后的教育教學工作是非常有利的、對于素質教育的真正實施能夠起到積極的促進作用。

從組織方面看,我們自上而下都加強了領導,制定了有關制度和紀律,有專人負責,這些是培訓得以順利進展且使培訓獲得成效的關鍵所在。本次培訓有這樣幾個特點:參加人員多,投資大,教師參訓熱情高,培訓效果好,教師收獲大。網絡培訓發揮了強大的功能。

網絡培訓也有缺點。比方評價標準,有的老師文章寫得很好,但是發表時間較晚,關注度就不高,而發表的早的得到的`關注就可能高;有的可能是七拼八湊的東西,但是指導老師覺得新鮮,就推薦;評價標準在培訓過程中不得不進展了修改;再比方,按照要求,老師的評論要到達50條,才能合格,但是政治學科培訓11天,其他學科培訓13天,都要求50條,對于政治老師的要求好似高了些;有的老師關注度高,但是評論發表的少些,算不算合格呢。

還有在線研討,要求老師至少在線研討兩次,但是家里沒有微機的老師怎么研討,晚上時間老師在線了可是老是發表不上去又無可奈何、晚上老師上網時間太擠了也不好辦。老師的作業上交有時一直交不上;網絡培訓的文章和作業的數量好統計,質量評價就是不好說了(多數優秀的文章還是被選出來了)等等。

盡管老師的參訓熱情很高,但是也有認識不到位的情況,有的老師存在著認識不清的現象,存在著糊涂觀念,如果不是有制度,很難想象培訓的效果如何。

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20xx年8月26日,x縣xx學校全體教師集中進行開學前暑期教師培訓。

初中部xxx校長首先給我們分享了以《研修火爐城 思想再提升》為題的暑期觀摩培訓心得。通過參觀成都和重慶的童心小學、謝家灣小學這三所學校,了解學校的辦學宗旨和理念,特色發展及校園文化。讓我們體會到教育應以人為本,用文化浸染,用課程編織。要“向兒童學習”,學習其童心之真善美,尊重兒童、發現兒童、相信兒童、發展兒童。教育需要思想的光芒,走出經驗的泥沼,迎接理性的朝陽。

小學部xx校長通過尋教育之跡,悟德育之本,探德育之路,給全體教師做了一場以《立德樹人 塑根正形》為題的精彩的德育報告。我們尋著曾經的德育、三駕馬車、養成教育、新教育每月一事,到國家要求立德樹人,即“培養什么人”“怎樣培養人”“為誰培養人”,爭做四有好教師,續xx學校根文化。著力構建方向正確、內容完善、載體豐富的德育工作體系,堅持教育與生產勞動、社會實踐相結合,堅持學校教育與家庭教育、社會教育相結合。

接著校本部xxx主任對學校安全工作防控進行了匯報,指出了學校安全工作的`重要性。李克強總理指出:要切實把校園建設成最陽光、最安全的地方。學生在校的安全責任是教師從始至終的使命。要把保障中小學和幼兒園安全放在公共安全的突出位置,這事關廣大學生健康成長和億萬家庭幸福。

經過中午短暫的休整,下午在王校長的主持下,培訓分享會繼續進行。

幼兒部黃培豐園長向我們闡述了xx學校督導工作的思路。從督導工作的意義,督導工作督什么,督導工作怎么做,本學期督導工作的安排及問題交流與思考這五個方面進行。并期望xx學校的老師們在全縣領導和人民的督導下,做到“四個一份”,即一份理解、一份支持、一份忍耐、一份榮譽,爭做“四個一流”,即一流的辦學條件、一流的教師隊伍、一流的學校管理、一流的教學質量。

只想當教書匠的老師不是一個好老師,每一個有所追求的老師都會首先致力于自己專業上的發展。小學部高秀梅老師就這一年來,在教科研方面所做的工作,作了以《促教師專業發展,為科研興校貢獻力量》為題的匯報。學校的發展離不開教師的專業發展,通過名師引領,為教師的專業發展點亮思想。走出去,聆聽時代最強音;請進來,交流碰撞生火花;學身邊,榜樣引領促發展。校本研修,為教師專業發展充實內涵;教研活動,為教師專業發展提供平臺。

小學部杜海艷老師發言的題目是《默默無聞,立足本職》。作為教語文和英語的教師,肩上的擔子重,但是她告訴我們要懷揣一顆做好本職工作的平常心,處處以大局為重,為學校著想,要踏踏實實沉下心來做事,把兢兢業業當作教學常規,什么事情都不難。當工作中遇到困難或不開心的事情的時候,要學會換位思考,要相互理解,相互包容,要多一份忍耐。

小學部徐衛華老師作為班主任代表,分享了在班級管理中如何培養住宿生的自理能力,如何關愛學困生,培養學生的學習能力。一切為了學生的努力都源于一個字:愛。要愛得公正,愛得讓學生信服。只有真心的投入愛,才能讓學生感覺到良藥不苦口,忠言不逆耳。工作細一點點+溝通多一點點+關愛多一點點=優秀班主任。

初中部阮雪萍老師給我們分享了她的《我在炎校這一年》,從第一次做班主任的擔憂到被學生家長信任,從內心忐忑不安到處事從容不迫,對于一個嶄新的工作,一切從零開始,通過向優秀班主任請教,關心每個學生的一點一滴,走入每個家庭,走進每個孩子的內心。通過一個個生動的事例,一句句溫暖的話語,讓我們相信教師的愛真的會照亮每個孩子的天空。

幼教部金鑫老師給我們分享了她在幼兒部工作這一年的感動和收獲。在xx學校這個團結奮進的團隊和寬廣和諧的平臺,有學校領導的親切關懷和同事朋友的熱情幫助,讓在幼教工作的辛苦勞累也變得很幸福。

校本部邱主任首先對上次“六一”活動進行了回望,并對老師的辛勤付出表示感謝,分享了兩篇小學部老師寫的《我的六一故事》,每一次大型活動的背后都有很多努力很多心酸和很多欣慰很多收獲。接著帶領我們學習了《x縣教師行為底線20條》,并向新進教師介紹了校本部領導的分工職責,了解學校的各項規章制度。

最后,xx學校禹校長作了會議總結及開學工作安排,對老師的付出表示肯定和感謝,對以后的工作進行美好的規劃和展望,并祝老師們身體健康,工作順心,生活幸福!

? 學校暑期培訓總結

暑期培訓總結



隨著新一學年的緊張來臨,這是一篇回顧暑期培訓的總結性文章。暑期培訓已成為許多學生在暑假期間的必修課。在這個階段,我們可以學習新知識,結交新朋友,感受不同的文化。在成績方面,人們也能夠獲得優異的成績。具體來說,我們需要做到以下幾點。



首先,可以選擇一些適合自己的課程。在許多資訊平臺,可以找到各種各樣的暑期培訓活動。我們要根據自己的興趣愛好或學習需要來選擇適合自己的課程。對于語言方面的課程,我們可以選擇英語、德語、法語或者漢語課程等。對于音樂方面的課程,我們可以選擇各種不同的樂器課程等。相對于學校,暑期培訓的課程也更加注重實踐特長。



其次,要注意學習效果。除了選擇適合自己的課程外,我們還要注意學習效果,為了讓我們的學習更加輕松有效。我們可以從老師那里獲得相應的資料,或者找一些提供免費的學習軟件。學習效果的標志是,你能夠更好地掌握學習的重點,能夠熟練使用學習的技能。



最后,要結交好朋友。無論你在暑期培訓中學習哪種課程,交朋友都是非常重要的。通過與同學們的互動,我們能夠從他們身上學到更多的知識和經驗,這些知識和經驗也是我們無法在課堂上獲得的。與此同時,你也能夠結交到一些不同國家的朋友,在你以后的發展中也能夠受益良多。



在總結中,我們見證了暑期培訓的美好,也看到了學生們未來的不可估量的價值。通過選擇適合自己的培訓課程、注意學習效果、結交好朋友,我們可以在暑期培訓中獲得優異的成果,更加有信心地面對新學期的挑戰。

? 學校暑期培訓總結

作為培訓團隊的一員,我們每人都要準備一個韓老師規定的話題與大家交流,我負責的是“如何培養學生的問題意識”。說實話,我們學校搞過這樣的小課題研究,有很多理論層面的東西,也積累了一些研究資料。但我想作為一線教師,可能老師們更需要的是案例式的研究交流,針對教學實例的說明會令他們更感興趣,而理論的交流,專家的報告會更有說服力。基于這樣的理解認識,我從教學實踐的積累出發,用了整整一天時間把自己平時教學中的點滴做法及教學案例進行整理、提升,形成初稿,根據韓老師的意見又進行了修改、潤色,最終成稿。不過由于水平有限,盡管做了努力,內心仍忐忑不安,擔心自己的交流內容老師們感興趣嗎?有收獲嗎?當我講完中場休息時,一位鄉鎮老師熱情的對我說:“成老師,你講的最實用了。我們就愿意聽這樣的報告,理論東西我們不知怎么應用,而這樣的實例我們能學會,能在教學中用?!碑敃r她的一番話說得我不好意思,可心里的那塊石頭終于落地了。作為演講者,能激起聽者的共鳴,便是成功;我的話題,得到了老師們的肯定,我便覺得自己也“成功”了。所以真的要感謝那位老師,你的肯定給了我前進的動力,之前的辛勞在那一刻煙消云散了。正所謂工作著是美麗的,追求著是幸福的。

? 學校暑期培訓總結

根據市教育局及上級主管部門安排,我校今年暑期教師培訓共有四項,涉及教師49人次,如今所有培訓已圓滿結束,現將培訓情況小結如下:

一、石首市義務教務學段課標培訓(共41位教師)

1、英語學科

英語學科共派8名教師參加,于20xx年7月3日在文峰中學階梯教室參加培訓,參加培訓教師有:張國紅、湯寧洲、李玉武、胡蓉、王麗霞、陳新春、黃顯忠、萬方龍老師,從師管科通報情況來看,所有教師均已完成培訓任務,無遲到早退現象。

2、數學學科

數學學科共派12各教師參加,于于20xx年7月4日在文峰中學階梯教室參加培訓,參加培訓的老師有:晏浦、袁成、李祖金、馬德軍、范太平、葉傳榮、李傳清、姚理、許小平、張蕾、候義高、胡光輝老師,從師管科通報的情況來看,除許小平、胡光輝老師由于學生中考填報志愿請假外,其它老師均已完成培訓任務,無遲到早退現象。

3、物理學科

物理學科共派6名教師參加,于20xx年7月4日在教師進修學校階梯教室參加培訓,參加培訓教師有:彭天紅、龔道鈺、汪亞軍、李衛澤、江家海、張靖老師,從師管科通報情況來看,所有教師均已完成培訓任務,無遲到早退現象。

4、化學學科

化學學科共派2名教師參加,于20xx年7月4日在筆架中學多媒體教室參加培訓,參加培訓教師有:李春陽老師和鄭若山老師,從師管科通報情況來看,二位教師均已完成培訓任務,無遲到早退現象。5、英語學科

語文學科共派12名教師參加,于20xx年7月5日在文峰中學階梯教室參加培訓,參加培訓教師有:張瓊、周發坤、陳先華、李作芝、孫明祥、胡謀新、鄧秋霞、鄭維祥、張梅、王麗平、周祥、胡軒老師,從師管科通報情況來看,所有教師均已完成培訓任務,無遲到早退現象。

6、政治學科

政治學科共派1名教師參加,于20xx年7月5日在教師進修學校階梯教室參加培訓,參加培訓教師有:符濤老師,從師管科通報情況來看,這名教師已完成培訓任務,無遲到早退現象。

二、20xx年“農村教師素質教育提高工程”赴省培訓

本次赴省培訓我校共有6名教師參加,其中黃顯忠、田娟二位教師在培訓結束后被評為優秀學員,暫時未收到赴省培訓教師不良通報。培訓內容和時間地點如下:

1、鄭繼軍老師參加初中地理培訓,時間:7月147月21日,地點:武漢大學

2、彭學敦老師參加初中歷史培訓,時間:7月147月21日,地點:武漢大學3、王君華老師參加初中信息技術培訓,時間:7月137月20日,地點:武漢工程大學

4、黃顯忠老師參加初中班主任培訓,時間:7月107月15日,地點:武漢城市職業學院

5、彭天紅老師參加初中德育副校長培訓,時間:7月107月16日,地點:湖北二師

6、田娟老師參加藝術輔導老師培訓,時間:7月157月22日,地點:武漢音樂學院

三、荊州市骨干教師培訓

本次培訓共上報6人參加:分別為:張偉、胡蓉、梁樂、張蕾、龔道鈺、李春陽老師,但由于住宿、人員安排等原因,師管科只下發了初中生物培訓任務,其它培訓任務聽以后通知。所以我校張偉老師于7.297.30參加了在沙市凱悅酒店舉行的初中生物培訓,并圓滿完成培訓任務。四、荊州市首期教育科研骨干研修班培訓

本次培訓我校派教科室主任張偉同志參加,時間:20xx年7月9日7月13日共7天,培訓地點:荊州教科院308室。從培訓的情況來看該同志圓滿完成了培訓任務。

本次暑期培訓內容多,涉及的教師面廣,又是在暑假期間,天氣嚴熱,但全體培訓教師都能克服各種困難,按時參加培訓,并保質保量的完成培訓任務,從這點上可以看出我們擁有一支非常優秀的教師隊伍,為新廠中學美好的明天打下了堅實的基礎。

? 學校暑期培訓總結

隨著暑期的到來,學生們開始找尋各種不同類型的暑期培訓課程,以提高自己的綜合素質和各方面的知識技能。暑期培訓作為一種提高學生綜合素質的重要途徑,其具有的重要意義和價值不容忽視。本篇文章以“暑期培訓總結”作為主題,將詳細介紹我所參與的暑期培訓課程的內容、反饋和有效性,以及我對于暑期培訓的未來發展方向的思考和建議。



一、暑期培訓的內容



在暑期,我參加了一些不同類型的培訓課程,其中包括文化、藝術、科技、英語等多方面的領域。其中,我最喜歡的是文化和藝術方面的課程。在文化課上,我們學習了詩歌、文學、歷史和哲學等不同領域的知識,通過老師的講解和學習經典文獻的方法,我對于文化的理解和認識得到了不斷拓展和提升。在藝術課上,我學習了音樂、繪畫、書法等不同類型的藝術,通過實踐和體驗的方法,我對于藝術的欣賞、創作和應用能力都得到了不同程度的提高。



二、暑期培訓的反饋和有效性



通過參加暑期培訓,我獲得了很多實際的利益和收獲。首先,我對于自己的興趣和專業方向有了更加明確和清晰的了解和規劃。比如說,在參加藝術課的過程中,我發現自己對于音樂和繪畫比較有天賦和興趣,因此我決定在未來學習和發展這些技能和愛好。其次,在暑期培訓中,我結識了很多有趣、聰明和有才華的人,他們的交流和互動給了我很多啟發和鼓勵。最后,在暑期培訓中,我不僅學到了各種知識和技能,還培養了自己的思考、創作和表達能力,這些都對于我未來的學習和工作有著很大的幫助。



三、暑期培訓的未來發展方向



雖然暑期培訓已經成為了很多學生提高自己的一種有效途徑,但是在未來的發展中,還需要更多的改進和創新。首先,暑期培訓需要更加注重“深度學習”,而不是只是簡單的“快速涉獵”。因此,可以通過加大團隊分析和深入探究的形式,改進課程設置和課程質量。其次,暑期培訓需要更加注重創新,注重培養學生的創造性思維和創業精神,增強學生的綜合素質和職業能力。最后,暑期培訓需要更加注重課程質量和師資力量,以確保培訓效果和推廣。



總之,暑期培訓對于學生的學習和發展有著很大的幫助和促進作用。通過多樣化和個性化的課程設置、質量保障和創新發展,暑期培訓將會成為更加適應學生需要的一種重要教育形式。我相信,隨著暑期培訓的不斷發展和改進,它必將成為一個更加重要的教育方式和學生們從事職業和事業的堅實基礎。

? 學校暑期培訓總結

研修前奏曲

為確保暑期研修活動的順利開展,德州市鐵西南路小學從硬件準備、組織動員、制度保障、后勤保障等方面做了充分的準備。7月23日前,對微機室的全部電腦進行了養護更新,對內部軟件設施進行了檢修,確保了遠程研修活動的順利開展;7月23日上午八點整,組織召開了全體參訓教師20xx年暑期遠程研修動員大會,劉校長給大家布置了學習任務,提出學習要求,強調此次研修學習的重要性和必要性,深入淺出地予以方法指導,調動了教師們的學習熱情;制定了切實可行的遠程研修獎懲辦法,有獎有罰,與期末考核掛鉤,調動了教師參與活動的積極性;還重點安排后勤為老師們解暑,確保全體教師高質量完成研修任務。這種細節之處溫暖著每位教師的心,更激發著教師的學習熱情。

研修交響曲

在學校領導的精心組織和安排下,遠程研修工作有條不紊地展開。全體教師認真觀看視頻,一絲不茍地做筆記,積極參與研討,完成作業、撰寫隨筆感言。研修已經四天,老師們用真情演繹了難忘的一幕又一幕,詮釋著研修的真諦,譜寫了一曲感人的研修交響曲。

研修是執著

7月23日清晨,因為前一天開始下雨,早晨路面積水嚴重,但陸陸續續的,老師們來到學校。八點整,參加研修的老師們一個不落地聚集在微機室里。顧不得擦去頭發上的雨水,顧不得沖一下腳上的泥水,迫不及待地打開電腦,觀看北師大曾琦老師的《學生學習活動的特點及對教育活動的啟示》。平時教學中的困惑在這里找到了答案,日常積累的經驗在這里得到理論的升華。

研修是渴望

7月23日中午12點半,雨剛停,路面仍有不少積水,張晶晶、李善輝等青年教師主動留在學校里繼續學習,中午沒有休息。他們不知疲倦地觀看講座,討論交流,內心充滿了對研修學習的熱切渴盼。他們希望了解學科教學最新動態與發展趨勢,更新教育理念,探究教學問題與對策,提高業務水平,盡快成長起來。

研修是鼓勵

年近五十的劉云星校長率先垂范,帶頭學習。他深入到每一個研修窗口,認真地觀摩學習,不時地在筆記本上記下要點,一字一句地在鍵盤上敲打出研修心得。一旦發現老師作業中的閃光點,他馬上熱情地發表評論,給予鼓勵。劉校長第一模塊的作業因為立意新穎,見解獨到,被指導教師推薦,給老師們樹立了良好的榜樣。

研修是分享

7月25日上午,研修進入第三天,為提高教師研修的效率,及時分享和推廣優秀教師的經驗,學校組織了研修中期交流會。會上,大家暢所欲言,集思廣益,群策群力,總結出“早預習,勤觀察,深研究,多研討”的學習經驗。極大地促進了老師們學習的熱情,增加了研修學習的深度和廣度,先后有多人提交了高質量的作業和隨筆感言。

研修是磨礪

7月25日下午,藝體組和數學組的老師在休息的間隙,就磨課展開了討論。教師們的思想不斷發生碰撞,學術氣氛活躍,個體的行為變成了群體的行為,工作方式由封閉走向開放。磨課,磨出了教師的創新思維,磨出了教師的集體智慧,磨出了教師間合作交流的默契,磨出了教研組團隊理性思維水平的提升。

研修是收獲

7月26日下午,第四天的學習結束后,一縷陽光照射進微機室,老師們疲憊的臉上難掩會心的微笑。一邊整理學習筆記,一邊交流學習的收獲。通過四天的學習,以學生為本的教育理念深入人心。老師們對以生為本理念下的學習方式和教學方式的轉變理解得更加深刻。相信此次遠程研修必將給我校各科課堂教學注入一股清新之風,打造出生本高效的精品課堂。

難忘研修學習四天以來的一幕一幕,對學生的熱愛,對教育事業的摯愛使老師們執著追求,熱切渴望,相互鼓勵,分享經驗,共同磨礪,收獲成功,研修的真諦即在于此。在火熱的七月里,潛心會研修,教研味更濃;在火熱的七月里,譜研修之曲,興教研之風。研修已近尾聲,但是,教研的腳步不會停止。

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