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優秀作文|內帳試用期總結(收藏18篇)

發表時間:2018-08-06

內帳試用期總結(收藏18篇)。

? 內帳試用期總結


在一個人的職業生涯中,工作試用期往往被視為一個重要的階段。無論是對于新入職的員工還是對于雇主來說,這段時間都是相互了解和適應的階段。試用期不僅是員工展示自己能力的時刻,也是雇主對員工進行評估和選擇的時刻。因此,對于每一個經歷試用期的員工來說,總結這段經歷是非常重要的。在本文中,我將詳細、具體、生動地描述我在工作試用期中的經歷和總結。


我想回顧我試用期的起點。剛加入這家公司的時候,我對自己所面臨的挑戰感到非常興奮。雖然我之前在同行業工作了幾年,但每個公司都有自己獨特的文化和工作方式。所以,我意識到自己需要時間去適應新的環境和團隊。我積極主動地參與各種培訓和會議,以更好地了解公司的業務和流程。


在試用期的第一個月里,我的主要任務是通過與同事們的合作來熟悉團隊和公司的工作流程。我參與了團隊的日常例會,了解了每個人的工作職責和團隊的工作目標。通過與同事們的合作,我發現團隊非常注重有效的溝通和協作。因此,我努力提高自己的溝通能力,并積極與同事們協商解決工作中的問題。


在試用期的第二個月里,我逐漸開始承擔更多的工作責任。我的主管給了我一些獨立項目,讓我有機會展示我的技能和能力。面對新的挑戰,我保持了積極的態度,并努力克服困難。我通過獨立思考和與同事們的討論,解決了一些困擾了我一段時間的問題。我將反饋和建議視為成長的機會,并不斷完善自己的工作。


在試用期的最后一個月里,我接到了一項緊急任務。這是一個對團隊非常重要的項目,需要在有限的時間內完成。我充分利用我之前所學到的知識和技能,并調動團隊資源,最終成功地完成了任務。這個項目對于我來說是一個里程碑,我通過這個機會證明了自己的能力和價值。


通過這段試用期的經歷,我獲得了一些重要的教訓和啟示。我意識到在一個新的工作環境中成功地適應需要時間和努力。快速適應,并融入團隊的文化,是成功的關鍵。我明白了溝通和協作在團隊合作中的重要性。只有通過有效的溝通和良好的協作,才能實現團隊的共同目標。最重要的是,我學會了接受反饋和不斷改進自己。積極對待反饋,并根據它們來完善自己的工作,是職業成長的關鍵。


總結這段試用期的經驗,我感到非常滿意和自豪。我在這個團隊中取得了一些個人和職業上的突破,也得到了團隊和主管的認可和賞識。同時,我也看到了自己在職業生涯中的成長潛力。我相信,我可以繼續發揮我的潛力,并為團隊和公司做出更大的貢獻。


在未來的工作中,我將繼續學習和成長。我將更加注重團隊的合作,并積極主動地參與公司的發展。我會保持對新技能和知識的渴望,并不斷提升自己的能力。同時,我也將繼續尋求反饋和建議,并不斷改進自己的工作。我相信,通過不斷地學習和成長,我可以在職業生涯中實現更大的突破和成功。


工作試用期對于每個員工來說都是一個重要的階段。通過總結這段經歷,我更加深入地理解了自己的能力和發展方向。我相信,在未來的工作中,我可以發揮自己的潛力,并繼續取得更大的成就。

? 內帳試用期總結

時間過的真快,一轉眼就一年半了,一不小心把以前的總結給翻出來了,看了看,覺得挺有意思的??纯匆郧暗挠X悟,總是覺得自己老是在退步,越來越干不了什么是了,不知道是不是如此。

入華為日期:2xxx-4-08

部門:業務與軟件產品線/業務與軟件研發部/綜合開發管理部/解決方案一部

試用期自我總結

? 內帳試用期總結


在一個公司里,新員工經過面試和錄用后,往往會經歷一個試用期。試用期的目的是讓公司更好地了解員工的實際工作能力和工作態度,同時也讓員工有更多的時間來適應公司的工作環境和文化。作為一個部品管理員,我也經歷了試用期,下面就是我對這段時間的總結和反思。


試用期的前期是適應階段。在進入公司的頭幾天,我首先要熟悉公司的部品管理制度和流程,了解公司產品的具體情況和特點。同時,還要和同事建立良好的溝通和合作關系,這是很重要的。剛開始的時候,我感覺有些吃力,因為需要理解很多新的知識和技能,但通過自己的努力和同事的幫助,我很快就適應了公司的工作環境。


接著,是試用期的中期,這時候主要是學習階段。我開始接觸更多的部品管理工作,比如負責部品的采購、入庫和出庫工作,以及對部品庫存的管理和監控。在這個過程中,我學到了很多新的知識和技能,比如如何有效地管理部品庫存、如何提高部品利用率等。同時,我也要不斷地與同事和領導交流和學習,以提高自己的工作能力和水平。


是試用期的尾端,這時候是總結和反思階段。在試用期的最后幾天,我開始對自己這段時間的工作進行總結和反思,看看自己的表現如何,有哪些地方需要改進和提高。通過和領導和同事的交流和溝通,我發現了自己在部品管理方面的不足之處,比如工作效率不高、對部品庫存的管理不夠細致等。這些問題在試用期中沒有及時發現和糾正,對我的工作和發展都會有一定的影響。


通過試用期的這段時間,我對部品管理這個工作崗位有了更深入的了解和認識,同時也提高了自己的工作能力和水平。我明白了一個道理,就是只有不斷地學習和改進自己,才能在這個競爭激烈的社會里立足。在未來的工作中,我會更加努力地學習和提高自己,爭取在部品管理這個領域取得更好的成績和發展。希望通過自己的努力和奮斗,能夠為公司做出更大的貢獻和幫助。

? 內帳試用期總結

來到新公司已經三個月了,在這三個月,在老同志的幫忙和自已的努力下,熟悉了相關業務,完成了本職工作,現將這段時間工作總結如下:

(一)加強學習,提高個人素質

知識方面:在溫習以前的知識加以鞏固的基礎上,不斷學習新的知識,理解新的觀念,不斷拓展視野,增強自我的專業水平,為能夠適應工作需要而不斷努力。

做人方面:剛從大學學校出來,無論是做人還是為人處世方面的經驗都很欠缺,為了能夠盡快融入美芝這個大家庭,一方面我盡量多與老同事交流,向他們討教經驗;另一方面我經過各種書報雜志,網絡學習為人處世的理論,并將其用于實踐中。經過學習使我在這方面取得了比較良好的效果,雖然還有待于進一步的加強。

(二)嚴格履行崗位職責,扎實做好本職工作

在這幾個月中,本人以高度的職責感和事業心,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。我開展的主要工作有

l費用報銷審核

根據公司財務審批制度及費用開支標準對差旅費、業務招待費、汽車費、電話費、報關費等費用的發票進行審核,蓋章。

2處理憑證

出納結過來單先對單,制定銀行對賬單明細。再在預算系統業務處理財務審批生成憑證,然后分批提交到erp、過帳、對賬、在erp系統分批打印憑證、整理并分冊裝訂、歸檔。

3開增值稅發票及普通發票

根據應收模塊供給的出貨單,在開票系統查詢到相關客戶資料商品資料,核對錄入無誤,將發票資料寫入稅控機,打印發票并蓋章,整理.一二六聯給營銷,三聯給應收(xxx)做賬,四五聯存根,月底把五聯給出納(xxx),月底回寫發票到客戶系統。

4掃描發票抵扣聯

掃描核對發票抵扣聯:每月從雷遲新華處拿到發票的抵扣聯,進入錄易系統掃描發票,識別結果核對金額日期購銷方納稅識別號密文發票號碼,確認無誤后發票入庫,識別完發票查詢并打印,再校對一遍,最終導入移動盤,供辦稅員用。

錄入海關發票及運輸發票資料:每月從新華處拿到海關發票和運輸發票,進入企業電子報稅管理系統,錄入發票號碼金額稅額日期等發票資料,并核對。

5日常事務工作:

部門員工出勤表:每月月初填報部門員工出勤情景,掛在xxx我的文件考勤表(xxx)文件中。

申請領取辦公用品:搜集所需辦公用品填報請領單審核領取辦公用品。

系統維護:開票系統,客戶資料的日常維護。

檔案管理:負責資料室的檔案管理工作。

在工作中,由于剛剛接促到的新任務,還比較陌生,同時由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,所以遇到了各種各樣的問題,可是因為有同事們的不吝指導,以及自我的不懈努力,發揮了學習的主動性,最終克服了各種困難,保質保量得完成了自我的本質工作。

(三)進取參加公司及部門組織的各種活動。

我一向堅信,身體是革命的本錢,僅有有了好的身體才能全心全意地去工作。所以,無論是公司還是部門組織的各項文體活動,公司籃球聯賽、日電集團足球聯賽我都滿懷熱情的參加,不僅僅保證了身心的健康,并且經過這些活動認識了不少朋友,同事,他們在生活上,工作中都給予了莫大的幫忙,讓我在一個全新的環境中不斷適應,并且融入到美芝這個大家庭中去.。

雖然在領導的關懷與同事的指導下,我的工作取得了較好的進展,可是仍然有許多改善之處,所以需要認真總結,看到自我的不足,虛心向同事們學習并加以改正,不斷提高自我的個人素質,爭取取得更好的成績。

? 內帳試用期總結


一、


醫學是一門高度專業、精密而嚴謹的學科,對于醫生來說,試用期是他們步入醫療領域的第一步。試用期雖然短暫,但是在醫生職業生涯中具有著重要的意義。本文將詳細、具體且生動地總結醫生試用期的經歷與感悟,以及在這段時間里所經歷的成長和困惑。


二、試用期的挑戰


1.多重角色切換


在試用期期間,醫生需要扮演許多不同的角色,如實習醫生、助理醫師、接診醫生等。每個角色都有不同的職責和要求。這種多重角色的切換對于新手醫生來說是一項巨大的挑戰。在試用期階段,我經歷了從一個實習生到一個可以獨立接診、就診的醫生的轉變。這個過程中,我需要學會適應不同的角色要求,并提高自己的專業能力。


2.工作壓力和責任感


醫生的試用期是面對大量患者和各種醫療狀況的第一次真正的實戰。這段時間里,我時常面臨巨大的工作壓力。每個患者都期望得到合適的治療和關懷,而作為一個醫生,我必須承擔起這樣的責任。試用期間,我努力調整自己的心態,增強對工作的責任感,并提高自己的工作效率,以確保每個患者都能得到最好的醫療服務。


三、試用期的成長


1.專業知識


試用期期間,我積極主動參與醫院的培訓和討論會,進一步鞏固自己的專業知識。我不斷學習新的醫療技術和治療方法,提高自己的技術水平。同時,我還結合實際工作經驗,學會了如何在不同情況下做出正確、快速且有效的診斷。


2.溝通與合作能力


試用期中,我與其他醫護人員積極配合,建立良好的團隊合作關系。與其他醫生和護士進行交流和合作,我更深刻地意識到醫療是一個團隊工作。我學會了傾聽他人的意見,共享經驗,以便更好地為患者提供醫療服務。同時,我也學會了與患者建立良好的溝通,平衡治療方案和患者的期望,并對他們的病情和治療效果進行清晰明了的解釋。


3.醫患關系管理


在試用期期間,我也學到了如何處理醫患關系。我了解到患者在求醫過程中往往情緒較為脆弱,需要得到醫生的理解和關懷。因此,我學會了與患者建立信任和共鳴,傾聽他們的需求和訴求,為他們提供心理上的支持和安慰。


四、試用期的困惑與反思


1.工作效率


試用期期間,我發現自己的工作效率仍然需要提高。在面對緊急情況和復雜的病例時,我常常感到無所適從。我需要不斷優化自己的時間管理和工作流程,以提高工作效率,并為患者提供更好的醫療服務。


2.專業能力


盡管我在試用期期間取得了一定的進步,但我仍然有待提高自己的專業能力。我需要進一步深入研究和探索,不斷更新自己的專業知識,并持續提高診斷和治療能力,以提供更準確、更有效的醫療服務。


五、結語


醫生試用期是醫生職業生涯中的重要階段。在這個階段,我經歷了許多挑戰和困惑,但也取得了成長和進步。通過積極學習、努力實踐,我逐漸適應了醫生的工作和角色,并提升了自己的專業能力和責任感。在未來的工作中,我將持續不斷地學習和成長,為患者提供更好的醫療服務。通過不斷努力,希望能成為一名優秀的醫生,為社會健康事業做出自己的貢獻。

? 內帳試用期總結


一、


在成本部門內進行試用期培訓和評估的過程中,我收獲頗多。通過不斷學習和實踐,我對成本管理的理論知識有了更深入的了解,并成功地應用于工作實踐中。在試用期中,我積極參與團隊協作,通過與同事合作實現了困難任務的完成以及對業務的深入了解。本文將對試用期的學習經歷和個人成長進行總結。


二、學習與培訓


在試用期開始之初,我深入學習了公司成本管理的相關知識,包括成本核算、成本控制、成本預測等方面的內容。通過學習,我了解到成本管理是企業運營的重要環節,對于提升企業競爭力和盈利能力非常關鍵。在培訓過程中,我學習了成本管理的基本原則和方法,如ABC成本法、標準成本法和目標成本法等。掌握了這些知識后,我能夠更好地理解成本控制的重要性,并學會了如何進行成本核算和預測。


三、實踐與應用


在試用期過程中,我參與了多個成本管理項目,并與團隊成員密切合作。在團隊合作中,我學會了與他人合作,團結一致地面對挑戰并解決問題。在難度較高的項目中,我承擔了一些重要的任務,如制定成本控制方案、評估成本效益等。通過實踐,我不僅增強了與他人溝通合作的能力,還提高了解決問題的能力。


通過與同事的合作,我更深入地了解到成本管理的實際操作,明白了理論知識與實踐的聯系。我明白在項目中,有效的預測和核算成本對于項目成功至關重要。在成本控制方面,我學會了根據項目需求進行成本控制策略的制定,并根據實際情況加以調整。盡管在項目過程中經歷了一些困難,但通過團隊的共同努力,最終我們成功地完成了任務并實現了預期目標。


四、個人成長與反思


在試用期的過程中,我發現了自己的一些不足之處,并加以改進。我意識到在項目中注重細節的重要性。因為粗心大意導致了一些錯誤的出現,教訓深刻。我會更加專注和耐心地處理項目中的每個環節,以避免犯類似的錯誤。我進一步了解到與人合作時的溝通與協調的重要性。只有通過及時而清晰的溝通,才能確保團隊成員之間的理解一致,并更好地協同合作。


在成本管理項目中,我也意識到自己需要不斷地學習和深化對成本管理理論的理解。因此,我會利用業余時間進一步提升自己在這方面的專業水平,不斷提高自己的知識和技能,以更好地適應未來的工作需求。


五、結語


通過這段試用期的工作與培訓,我獲得了很多寶貴的經驗和知識。通過學習和實踐,我打下了扎實的基礎,并向著成本管理領域的專家邁進了一步。我將繼續努力,不斷提高自己的能力,為企業的發展貢獻自己的力量。我相信,通過持續的學習和實踐,我一定能夠在成本管理領域取得更好的成績。

? 內帳試用期總結

(一)進一步強化學習意識。

在提高能力上下功夫,把學習作為武裝和提高自己的首要任務,樹立與時俱進的學習理念,養成勤于學習,勤于思考的良好習慣。在工作中善于總結,不斷進步。根據形勢的發展和工作的需要,完善自己,展現自己。用知識指導實踐,在實踐中總結知識。在以后的工作中我會自覺加強學習,向專業知識,向理論習,向身邊的同事學習,進一步提高自己的理論知識和工作水平。

(二)提升專業知識,增強責任感

隨著公司的發展,會有越來越多未接觸過的知識出現,只有跟隨公司的腳步,強化專業知識,熟悉熱力行業,才能提升工作效率,保證工作有條理,做事要謹慎。

還要增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,不好高騖遠,也不庸人自擾。在每一件事情做完之后,要進行思考、總結,真正使本職工作有計劃,有落實。還要多自省,多提高。

在20xx年的工作中,我深切認識到自己知識面的不全面,在以后的工作中,我應該加強學習,不斷進步,不斷提升。通過各種途徑進行學習,利用網上資源學習與工作有關的知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強能力,以便跟上華熱的發展,適應工作的需要,提高理論水平、業務素質和工作能力。

總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少差距,工作經驗尚淺。在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,本著對工作對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。

? 內帳試用期總結

在代賬會計試用期結束之際,我想就這段時間的工作經歷進行一番總結和反思。通過這段時間的磨煉和工作,讓我更加深刻地了解了代賬會計的工作內容和要求,也讓我明白了自己的不足之處和需要改進的地方。


在這段試用期內,我承擔著日常的代賬操作和財務報表編制工作,需要準確地記錄企業的收入和支出情況,并及時更新會計賬目。同時,我也需要與客戶保持密切的溝通和聯系,解答他們在財務方面遇到的問題,提供專業的財務建議。這些工作雖然繁重,但也讓我收獲了很多。


我意識到代賬會計工作的重要性和復雜性。財務數據的準確性對企業的經營和發展至關重要,一個細微的錯誤可能導致嚴重的后果。我必須時刻保持細心和謹慎,不能馬虎大意。在未來的工作中,我會更加注重細節,提高自己的專業水平和工作效率。


我也發現了自己的不足之處。在與客戶溝通和合作的過程中,我發現自己的表達能力和溝通技巧還有待提高。有時候,我在解答問題和交流意見時不夠清晰和有條理,導致了一些誤解和不愉快。在未來的工作中,我會多加練習和提升自己的溝通能力,使自己更好地與他人合作和交流。


我也意識到了學習的重要性。財務領域的知識和技能更新換代較快,我必須不斷學習和提升自己,才能跟上時代的步伐。在試用期內,我參加了一些相關的培訓和學習,學到了許多新知識和技能,也結識了一些行業內的專業人士。在未來的工作中,我會繼續學習和不斷改進,為自己的職業發展打下堅實的基礎。


代賬會計試用期對我來說是一次寶貴的經歷和機會。在這段時間內,我收獲了知識和技能,也意識到了自己的不足之處。未來,我會繼續努力,提高自己的專業水平和工作能力,成為一名優秀的代賬會計,為企業的財務健康和發展貢獻自己的力量。感謝公司和領導對我的信任和支持,讓我在這里度過了寶貴的試用期。希望在未來的工作中,我能夠更加出色,展現出自己的才華和價值。

? 內帳試用期總結


在經濟發展和市場競爭日益激烈的背景下,營銷崗位的需求越來越高。為了能夠更好地適應市場需求和提高自身實力,我選擇參加了一家知名企業的營銷試用期。試用期結束后,我深感這段經歷對于我個人的成長和發展具有非常重要的意義。在此,我將就這段試用期經歷進行詳細、具體和生動的總結,以期對我個人的成長和發展有所幫助。


在試用期期間,我充分認識了自身的優勢和劣勢。作為一名營銷人員,親身參與并體驗到了市場營銷的每一個環節。我的團隊引導我參與市場調研、競爭分析、品牌推廣等工作。通過實踐和培訓,我逐漸發現自己在溝通能力、構建關系等方面具備較強的優勢,而在市場調研和策劃方面尚存在不足。我在試用期期間積極與團隊溝通,尋求幫助和指導,并采取了一系列改善策略。通過不斷地學習和實踐,我不斷提升了自己的市場調研和策劃能力。


在試用期間,我逐漸熟悉了企業的業務流程和營銷策略。通過與老同事的交流和指導,我看到了企業的市場定位和競爭優勢。我也有機會參與到一些重要的市場戰略制定中。通過與團隊共同協作,我深刻理解了市場營銷的重要性以及如何制定有效的營銷計劃和策略。我學會了如何根據市場需求進行產品定位、如何制定合適的推廣渠道、如何確定目標客戶群體等。通過實際操作,我逐漸掌握了營銷策略的核心要素,并能夠獨立進行市場推廣和銷售。


另外,在試用期期間,我也遇到了一些挑戰和困難。營銷工作需要不斷開拓和維護客戶資源,而市場競爭激烈,往往面臨一些高難度的銷售困境。正是這些挑戰讓我更加努力地學習和鍛煉自己。我通過獨立接觸一些重要客戶,并通過與客戶的溝通與協商,逐漸提升了自己的銷售技巧和溝通能力。我積極傾聽客戶的需求和反饋,并根據客戶的要求調整和優化產品和服務。在這個過程中,我不斷學習和總結,不斷改進自己,逐漸成長為一名優秀的營銷人員。


在試用期的總結中,我要感謝團隊成員們對我的支持和幫助。在整個試用期的過程中,團隊的配合和互助起到了至關重要的作用。通過與團隊的密切合作,在工作中互相學習和交流,我不僅在技術上實現了全面提升,而且在溝通能力和團隊協作能力上也有了很大的提高。這段試用期的經歷給我留下了深刻的印象,也讓我對自己未來的職業發展充滿了信心。


通過這段營銷試用期的經歷,我獲得了非常寶貴的成長和發展機會。我深刻認識到自身的優勢和不足,并通過不斷學習和實踐提升了自己的市場營銷能力。我熟悉了企業的業務流程和營銷策略,并通過參與重要的市場戰略制定,逐漸具備了制定有效的營銷計劃和策略的能力。我也在面對挑戰和困難時不斷努力,通過與客戶的溝通與協商,逐漸成長為一名優秀的營銷人員。這段試用期的經歷將成為我未來職業發展的寶貴財富,我將不斷努力學習和提升自己,迎接更多挑戰。

? 內帳試用期總結

回首在客服部全體人員的積極努力配合下、在發現、解決、總結中逐漸成熟,并且取得了一定的成績。

1、提高服務質量,規范前臺服務。

自20xx年我部門提出“首問負責制”的工作方針后,20xx年是全面落實該方針的幾個月。在日常工作中無論遇到任何問題,我們都能作到各項工作不推諉,負責到底。不管是否屬于本崗位的事宜都要跟蹤落實,保證物業各項工作的連慣性,使工作在一個良性的狀態下進行,大大提高了我們的工作效率和服務質量。

2、規范服務流程,物業管理走向專業化。

隨著新《物業管理條例》的頒布和實施,以及其它相關法律、法規的日益健全,人們對物業物業的要求也越來越高。物業管理已不再滿足于走在邊緣的現狀,而是朝著專業化、程序化和規范化的方向邁進。

在對園區的日常管理中,我們嚴格控制、加強巡視,發現園區內違章的操作和裝修,我們從管理服務角度出發,善意勸導,及時制止,并且同物業的法律顧問多溝通,制定了相應的整改措施,如私搭亂建小閣樓、安外置陽臺罩的,一經發現我們馬上下整改通知書,責令其立即整改。

建立提成制。

以往客服部對收費工作不夠重視,沒設專職收費人員,由樓宇管理員兼職收費,而且只在周六、日才收,造成樓宇管理員把巡視放在第一位,收費放在第二位,這樣樓宇管理員沒有壓力,收多收少都一樣,甚至收與不收一個樣,嚴重影響了收費率。所以,從本年度第二季度開始我們開始改革,取消樓宇管理員,設立專職收費員,將工資與收費率直接掛鉤,建立激勵機制,將不適應改革的樓宇管理員辭退。招聘專職收費員,通過改革證明是有效的。一期收費率從55%提高到58%;二期從60%提升到70%;三期從30%提升到40%。

更強的目標邁進,我也將會一如既往的保持高漲的工作熱情,以更飽滿的精神去迎接新的幾個月,共同努力為XX物業譜寫嶄新輝煌的一頁!

我在公司作為電話客服一員工作的試用期即將要結束了?;仡欉@一階段,我有很多進步的地方,也有很多不足的地方。現在我就以我在這段時間里的成長和工作經歷來做一下工作總結。

一、進步的地方

我的試用期是三個月,在我剛來到公司的第一個月里,我還什么都不懂,主管教我怎么去與顧客交流的時候,我也不用心聽,所以在接打電話的過程中,我老是出現用詞不當,不知道怎么回答的錯誤。而且我也經常被主管指出來,我普通話也不夠標準的問題。到了第二月,等我適應了公司的環境和對這份工作慢慢上手后,我就開始進入了工作狀態,開始端正了我的工作態度。在主管對我們電話客服進行培訓的時候,我就用心去聽,用心的去把工作重點和工作要點記下來。并且在每一天里我都提早半個小時來到公司,把我當天的工作內容和工作計劃都寫好貼在我的辦公桌上,每天督促著自己完成。另外,我還把我們電話客服需要背熟的幾條術語,都深深的記在了腦海里,在接聽和撥打電話的過程中我也十分的注意我的每一個用詞。

所以在之后的兩個月里,我開始慢慢的掌握了作為一名電話客服需要掌握的工作要領,開始能從容應對顧客們在電話里提出來的一些問題。也能及時的幫他們找到一些解決辦法。

二、不足的地方

在這三個月里,我在普通話這方面做得還是不夠好,因為這可能也跟我從小帶的家鄉口音有關,所以我的普通話不是什么很標準。但是為了讓顧客能有更好的體驗,為了讓客戶更夠聽得更清晰,我會努力的改正我這個缺點。我給自己在接下里的一階段里定得目標就是把我的普通話練好。雖然我知道這個難度很大,但是我會在每天晚上回到宿舍之后,堅持練習普通話一個小時。我相信在我的努力之下,我的普通話一定會有所改善。

來到公司的這三個月里,雖然我不是我們這批試用員工里秀的一個,但是我每天也都按時完成了我作為電話客服的工作量。每天至少接聽了x個售后服務電話,每天至少撥打了x個反饋電話,所以我對我自己在這三個月里的表現還是很滿意的。但是我會在結下來的工作中,做到更加讓自己滿意,更加讓領導滿意。

? 內帳試用期總結


試用期是一段重要的工作階段,對于雇主和新員工來說,都需要通過有效的溝通和交流建立起良好的工作關系和合作機制。在試用期溝通中,雙方需要明確職責、目標和期望,并及時進行反饋和解決問題,以促進工作的順利進行。本文將從幾個方面詳細探討試用期溝通的要點和技巧,以及如何有效地總結試用期的經驗和教訓。


一、明確職責、目標和期望


試用期是雙方了解對方、磨合配合的過程,雙方需要明確各自的職責、目標和期望。雇主應該向新員工詳細介紹工作職責和具體要求,以便新員工能夠準確地理解和落實工作內容。同時,新員工也要明確自己在試用期內需要完成的任務和目標,以便有針對性地提升自己的工作能力。在達成一致的基礎上,雙方才能同心協力,共同推動工作的順利進行。


二、及時反饋和解決問題


試用期是新員工適應新環境、理解新流程的過程,難免會出現一些問題和困惑。在這個階段,雇主應該及時給予新員工反饋和幫助,幫助他們克服困難,盡快融入工作團隊。同時,新員工也要利用好反饋信息,不斷調整自己的工作方法和態度,以適應新的工作要求。雙方之間的積極互動和有效溝通,有助于減少誤解和負面情緒,推動問題的及時解決。


三、傾聽和尊重對方


試用期溝通不僅僅是單向的信息傳遞,雙方都需要傾聽和尊重對方的意見和建議。雇主應該給予新員工足夠的發言權,鼓勵他們提出自己的觀點和想法。新員工也要積極參與到團隊討論中,盡可能多地了解和了解公司的工作模式和文化。雙方之間的信息交流和互動,有助于加強合作關系,培養團隊精神,為日后的工作打下堅實的基礎。


四、總結和改進


試用期結束后,雇主和新員工都應該對這段時間進行總結和反思,以便更好地改進和提升工作質量。雇主可以評估新員工在試用期內的工作表現和崗位適應能力,并提出具體的建議和改進措施。新員工也要總結試用期的經驗和教訓,分析自己的不足之處,制定更好的發展計劃。雇主和新員工的持續反饋和改進,有助于建立良好的工作氛圍,提升整體工作效果。


小編認為,試用期溝通是雇主和新員工建立良好工作關系的重要手段,要通過明確職責、目標和期望,及時反饋和解決問題,傾聽和尊重對方,以及總結和改進來促進工作的順利進行。只有雙方都能夠積極參與、真誠溝通,才能在試用期內實現雙贏,推動整個團隊的發展和進步。試用期溝通的結果,將直接影響到雇主和新員工的工作成果和職業發展,因此,雙方都應該充分重視和珍惜這個階段,為之奮發努力。

? 內帳試用期總結


注塑試用期已經接近尾聲了,回望這段時間的經歷,我深深地感到收獲了許多,也意識到了自己在注塑領域中的薄弱環節。在這篇文章中,我將詳細地分享我的試用期經歷,以及我在工作中遇到的困難和解決方案。


我想總結一下我在注塑試用期中所取得的成績。在這段時間里,我主要負責注塑生產線的操作。通過與老師傅的親密合作和指導,我逐步掌握了注塑機的各項操作技能。尤其是注塑機的調節和管理,我深刻意識到在生產過程中細節的重要性。只有通過不斷調整油壓、溫度和速度等參數,才能確保產品的質量和穩定性。在此期間,我還學習了如何運用模具進行產品塑造,并了解了不同塑料原料的特性和應用。


雖然我在操作層面上取得了進步,但我仍然存在一些薄弱環節需要提升。一個顯著的問題是我的管理能力還不夠強。在生產過程中,我注意到了一些操作員的隨意性和不規范操作。這些問題嚴重影響了生產效率和產品質量。為了解決這一問題,我決定主動與操作員進行溝通和交流,提醒他們注意操作細節。我還向老師傅請教了一些管理技巧和經驗,希望能夠在日常生產中更好地協調和管理團隊。


另一個困擾我的問題是對于新型注塑技術的了解不足。隨著科技的不斷發展,注塑技術也在不斷更新和改進。我發現自己對于一些新型注塑機的操作和維護了解不夠深入。為了解決這一問題,我積極主動地學習了相關技術資料,并參加了注塑技術培訓課程。通過這些努力,我逐漸了解了新技術的特點和應用,并在實踐中嘗試運用,取得了不錯的效果。


在試用期中,我還意識到了團隊合作和溝通的重要性。在注塑生產線上,一個順暢高效的團隊合作對于保證產品質量和生產效率至關重要。在開始的時候,我遇到了一些與操作員和其他同事之間的溝通障礙。有時候我沒有清晰地表達自己的需求,導致生產出現了一些問題。為了解決這一問題,我主動與團隊成員進行交流和合作,盡量傾聽他們的建議和意見,并及時解決問題。通過這樣的努力,我與團隊的合作逐漸變得更加融洽,并取得了更好的成果。


小編認為,注塑試用期是我職業生涯中的重要里程碑。在這段時間里,我不僅學習到了許多注塑技術和管理知識,還意識到了自己的薄弱環節。通過積極主動地學習和改進,我逐漸提升了自己在注塑領域中的實踐能力和綜合素質。在未來的工作中,我將繼續保持學習的狀態,不斷提升自己,并與團隊合作共同進步,為企業的發展做出更大的貢獻。

? 內帳試用期總結


近期,我在一家知名船廠中完成了三個月的試用期。在這段時間里,我收獲了許多寶貴的經驗和知識。通過忙碌而充實的工作,我更加堅定了自己在船廠領域的職業選擇,并成長為一個更加堅韌和自信的個體。


在試用期的第一天,我加入了一個充滿活力和團結的團隊。在這個團隊中,每個人都擁有著專業的技能和經驗,并愿意互相幫助。作為新加入的成員,我受到了前輩們的熱情指導和真誠關懷。他們耐心地解答我的問題,并幫助我盡快適應工作環境。


在試用期的第二個月,我被分派到造船車間進行實踐學習。這個階段是我在船廠中學到最多的時期之一。我學習了如何讀取圖紙、測量尺寸、使用各種工具和設備,以及正確操作大型機械設備。雖然開始時有點不習慣,但是通過不斷地練習和努力,我漸漸掌握了這些技能,并且能夠獨立完成一些簡單的任務。


除了技術知識,我還學到了許多與團隊合作和溝通相關的技巧。每天,我們需要與同事們緊密合作,確保工作的順利進行。我意識到,只有通過良好的溝通和有效的合作,我們才能夠高效地完成任務。在與同事們的交流過程中,我學會了傾聽和尊重別人的想法,同時也學會了及時表達自己的想法和觀點。


在試用期的最后一個月,我參與了船廠的一個大型項目。這個項目需要我們團隊與其他部門和供應商緊密合作,以確保項目的進展和順利完成。在這個過程中,我了解到項目管理的重要性,學會了如何進行進度控制和風險管理。雖然面臨了一些挑戰,但我通過團隊的努力和合作,成功地完成了這個項目。


通過這段試用期的工作經歷,我不僅學到了專業知識和技能,還意識到了自己的不足和需要改進的地方。在工作中,我發現自己有時缺乏耐心和細心,導致有時會出現一些小的錯誤。我下定決心要更加細致和耐心地對待工作,以避免這些錯誤的發生。


我還意識到了在船廠行業中面臨的一些挑戰。船廠工作需要在壓力下長時間工作,而且環境條件有時可能相對惡劣。我需要保持身體健康和心理素質的穩定,以應對這些挑戰。


小編認為,這段試用期的經歷讓我對船廠行業有了更深刻的了解,也讓我成長為一個更加堅韌和自信的個體。我學到了專業知識和技能,并提高了團隊合作和溝通能力。在未來的工作中,我將不斷努力,追求更高的專業水平,并為船廠行業的發展貢獻自己的力量。

? 內帳試用期總結


在人們生活和工作的過程中,試用期是一個非常重要的階段。試用期對于員工和公司來說都是一次良好的機會,員工可以通過試用期來展示自己的工作能力,公司也可以通過試用期來全面了解員工的實際表現。試用期的結束意味著員工是否能夠成功轉正,所以每個人都非常重視試用期。下面是我在試用期期間的總結,我將從工作表現、團隊合作以及個人發展三個方面進行詳細描述。


我在試用期期間表現出了良好的工作能力。作為職場新人,我迅速適應了新的工作環境,并且很快掌握了公司的業務知識。在日常工作中,我能夠認真負責地完成自己的工作任務,并且不斷尋求反饋來提高自己的工作效率。在面對困難和挑戰時,我能夠保持積極樂觀的態度,并且尋找解決問題的方法。我相信這些努力對于我的工作表現起到了積極的促進作用。


我在試用期期間也充分展示了良好的團隊合作能力。團隊合作是企業中非常重要的一環,一個團隊可以通過有效的合作實現共同的目標。我善于與他人進行交流和溝通,并且愿意傾聽他人的意見和建議。在團隊中,我主動承擔起一些額外的責任,積極參與項目中的討論和決策。在與同事合作中,我注重團隊的整體利益,與團隊成員協調一致,并始終保持積極的工作態度。這種團隊精神也使我得到了同事們的認可和贊賞。


試用期也是我個人發展的重要階段。在這段時間里,我不斷學習和提升自己的專業能力。我參加了一些專業培訓課程和研討會,積極學習新的知識和技能。我也利用自己的業余時間進行自主學習,不斷充實自己的知識儲備。通過這些努力,我在試用期期間逐漸成長為一個更加全面和專業的員工。


小編認為,在試用期期間,我展現了良好的工作表現、出色的團隊合作以及積極的個人發展。通過這段時間的努力和付出,我充分展示了自己的工作能力和潛力,也對公司的文化和發展有了更深入的了解。我深信這些努力將會幫助我成功地完成試用期轉正,并在公司的發展中繼續做出更大的貢獻。


試用期轉正總結是一個機會,它能夠全面評估員工的表現和潛力。通過我的努力和不懈追求,我相信自己已經做到了力所能及的最好,并且為公司帶來了積極的影響。我期待著能夠順利通過試用期轉正,并為公司的發展做出更多的貢獻。同時,我也將繼續努力學習和提升自己的能力,為公司的未來發展做好準備。

? 內帳試用期總結


近期,我在一家五星級酒店擔任大堂經理試用期職位,試用期為三個月。在這三個月里,我學到了很多寶貴的經驗和技巧?,F在,我想通過這篇試用期總結來回顧過去的經歷,并對未來的工作做出更好的準備。


在試用期的第一個月,我主要負責接待客人并熟悉酒店的流程和規定。我很幸運能有一支優秀的團隊與我同行,他們向我介紹了每個崗位的職責和工作方式。在這個月里,我學到了如何與不同類型的客人進行有效地溝通,并解決他們的問題和需求。我發現,耐心和細心是接待工作中最重要的品質之一。


在試用期的第二個月,我開始參與酒店的日常運營管理,并負責培訓新員工。這段時間里,我更加深入地了解了酒店的管理體系和流程,并與各個部門的經理進行了合作。通過與他們的交流,我學到了如何協調團隊工作并保持高效率的運營。我還參與了酒店的績效評估和客戶滿意度調查,學會了如何根據反饋意見來改進自己的工作。


試用期的最后一個月,我開始負責制定并實施酒店的市場推廣計劃。這是一個非常具有挑戰性的任務,因為我需要考慮到客戶的需求和競爭對手的動態。為此,我進行了大量的市場研究,并與營銷團隊緊密合作。通過這個過程,我學會了如何制定目標并制定相應的策略來促進酒店的業務增長。


雖然試用期帶給我了許多困難和壓力,但在這個過程中,我也找到了解決問題的方法。我意識到自己需要學會更好地管理時間,合理安排工作和休息。我發現及時與團隊成員和上級溝通是確保工作順利進行的關鍵。我學會了如何保持積極的心態和良好的工作態度,無論面對怎樣的困難和挑戰。


通過這三個月的試用期,我深刻認識到酒店業是一個充滿機遇和挑戰的行業。在未來的工作中,我將繼續努力學習和提升自己,以成為一名優秀的大堂經理。我將繼續關注行業的新動態和客戶的需求,并不斷完善自己的專業知識和技能。同時,我將繼續積極與團隊合作,與客戶建立良好的關系,為酒店提供卓越的服務。


大堂試用期讓我獲得了寶貴的經驗和技巧。我將以此為基礎,更加努力地工作,并為酒店的發展做出貢獻。我相信,在未來的工作中,我可以繼續展示我的能力和潛力,成為一名出色的大堂經理。

? 內帳試用期總結

本人通過近三個月的工作,目前已對公司組織結構、部門職責、信息流、單據流、實物流及資金流等有了較深的了解,熟悉掌握了儲運業務流程、工作現場管理、工作任務安排、周邊業務接口關系等,并且已能夠很好地融入團隊,與銷售、財務、倉庫服務商、運輸服務商、印刷廠等通力合作,正確、及時地完成公司的交付目標及任務。

以下是對自我工作的總結

資源組織、分揀、包裝、發貨等工作,據此基本了解了物流業務流程及接口關系。

3期的盤點。

入庫、分揀、包裝、發貨、配送等,每期庫存誤差比例控制在目標范圍內。

分揀、包裝、發貨等部分操作進行了改良性的調整,提高了庫存場地的利用率、庫存貨物的周轉率及分揀包裝的工作效率,并降低了錯誤返工率。

5、在信息流方面對前期零散的訂單信息進行了模板化整合,減少了信息傳遞的錯誤及散失對業務的不良影響,降低了儲運與市場環節之間反復確認的工作量;同時對單據核對方式進行優化,將原先3天完成的工作量縮短為2天。

后續工作策略

訂單處理、貨物接收、在庫管理、分揀包裝、運輸配送、客戶服務管理等業務流程,實現相關業務操作的標準化、規范化、制度化,做到有據可依。

臨時包轉人員的資源池及相關人員的情況說明,并定期維護更新;對內合理實行崗位輪換制度,減少人員變化對業務的影響。

包裝、發貨等之間的步調,減少資源、時間等方面的沖突,提高包轉合理性、庫存周轉率及整體工作效率。

叉車等設備工具的可用率,避免影響正常業務開展。

運輸方式等進行調整,減少打包帶、包裝紙、編織袋等包材及耗材的使用,降低包轉成本;同時通過訂單的整合及合理的計劃,提高臨時人員及設備的利用率,減少發貨時間,從而降低人工成本。

? 內帳試用期總結

20xx年9月,我順利透過省委組織部組織的選調生考試,成為x人民政府的一員。一年來,在單位領導和同事的關心和幫忙下,我在政治思想素質、業務潛力水平等方面都取得了明顯提升和較大進步。工作中,我透過不斷的學習、總結和探索,逐步構成了勤于思考、嚴于律己、扎實穩健、求真務實的工作作風,使自己能夠很好地融入工作主角,多方面適應崗位的需要?,F將試用期間工作狀況總結如下:

一、迅速轉變主角,用心融入環境

20xx年6月我從碩士研究生畢業,20xx年9月到報到參加工作。對于我到鄉鎮參加工作,有些同學和朋友表示很不理解,認為名校的研究生就就應去更高層次的單位。而我認為,一個人的價值不在于他所在的單位層級如何,而在于他對社會的奉獻多少。當前,我國農村仍然落后,農民生活仍然不算富裕,作為知識青年,我們有必要到祖國需要的地方,扎根基層,發揮自己的光和熱。對我而言,從校園到工作單位,我需要完成從學生到公職人員的主角轉變,在基層的廣闊天地中,我需要鍛煉的地方還很多。因此,我對自己的心態進行了及時的調整,學會將過去的成績歸零,努力從新的起點開始收獲喜悅。到報到后,我被安排在組織員辦,主要負責黨建、駐村、干部管理等工作,事務林林總總,需要學習的東西很多。在領導和同事的關心指導下,我逐漸融入了工作環境中,對辦公室業務駕輕就熟,走上正軌。

二、加強理論學習,提高政治覺悟

參加工作后,我沒有放松對黨的政治理論的學習,主動認真地對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀等進行了學習,按照馬克思主義的世界觀、方法論來研究和分析問題。參加工作以來,我分別在20xx年9月和20xx年5月在xx市委黨校進行了公務員任職培訓,對黨的政治理論要求和業務素質要求有了較為深刻的認識。同時,我還認真學習了黨的xx大精神、黨的xx屆三中全會精神、貴州省委十一屆四次全會精神、xx市委九屆三次全會精神等,并認真撰寫了學習心得體會。在黨的群眾路線教育實踐活動中,我還認真學習了XXX的系列講話,以及關于黨的群眾路線的重要論述。透過這些學習,我對黨的政治理論的認識更加深刻,在政治覺悟上有很大的提升。

三、認真觀察領會,提高業務潛力

參加工作以后,我主動向身邊的領導和同事學習,向他們多學多問,觀察他們的做事風格和方法,自己收獲不少。在到組織員辦工作3個月后,辦公室主任升職,我需要將辦公室的事務肩負起來,辦學邊干特點突出。當然,對我而言,理順辦公室具體事務無疑是首當其沖的要事,我結合自己在幾個月中對辦公室事務的了解,進一步對辦公室事務進行細化和規范,這樣做極大的提升了工作效率??偟脕碚f,作為比較繁忙的幾個部門之一,組織員辦的工作主要包括黨建、駐村幫扶和干部管理等方面??偨Y一年來的工作,在黨建方面,理順了黨員發展的相關程序和資料,指導好鎮黨委下屬各黨支部認真做好發展黨員工作,并對入黨用心分子進行了培訓,確保發展黨員的質量;參加了農村黨支部換屆選舉,選舉產生了新的一批農村黨支部班子,根據上級要求,組織信任黨支部書記進行培訓;認真做好黨員的關系轉接和登記管理,指導各黨支部對黨員進行民主評議,定期收繳黨費;做好五好基層黨組織的推薦評選,對被列為軟弱渙散黨組織的黨支部進行整頓提升,著力打造市級黨建示范點;組織協調鎮黨委的民主生活會、黨代表年會等工作。在駐村幫扶方面,作為同步小康駐翁井村工作組成員,我和其他隊員一齊用心為翁井村的發展獻計獻策,制定

了翁井村的發展規劃,協同村兩委開展了一系列的基礎設施建設項目;組織員辦還負責全鎮的駐村幫扶工作,我對第三批駐村干部和包村幫扶工作組的工作狀況進行統籌協調,定期開展督查,每月對駐村幫扶狀況進行匯總上報,確保駐村工作落到實處。在其他方面,我還負責做好離退休干部、離任村干部等方面的事宜,就退休干部待遇和離任村干部的待遇問題和相關部門對接落實;大學生村官的管理也屬于我的工作資料之一,我用心指導好了大學生村官開展工作,并按月對其進行考評和發放工資。組織員辦的事情是很多的,除了上面所說的外,還有區委組織部和鎮黨委臨時交辦的事情。在工作中,我做到了勤勤懇懇辦事,認真的觀察領會,努力提升自己的業務潛力水平。

四、謹記三嚴三實,務求廉潔從政

黨的xx大鮮明地提出,要堅決反對腐敗,建設廉潔政府,做到干部清正、政府清廉、政治清明。20xx年3月,習近平同志在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時就深入推進作風建設,對各級領導干部提出嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實的要求??梢?,廉潔從政是建設社會主義偉大事業的必然要求,也是作為一名黨的干部必備的素養。參加工作以來,我認真學習了黨紀國法的相關規定,對照先進典型人物,端正自己的思想,做到廉潔自律,扎扎實實為群眾辦事,為黨委服務,努力成為一名優秀的共產黨員。

? 內帳試用期總結

員工試用期個人總結如下,快隨小編一起來了解。

員工試用期個人總結【一】

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。 我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫助 下,我對工作流程了解許多,后來又經過公司的專業培訓,又使我了 解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業 文化及各項規章制度。

一、 以情服務、用心做事。工作中我對來訪的客人以禮相待, 保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時, 我向主任、老同事請教后,給予解答,工作中時刻想著自己代表的是 公司,對處理違規違紀的事情都是做到“禮先到” ,不擺架子,耐心 地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

二、 遵守制度、敢抓敢管。xxx 施工期間,我按制度、按程序 對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可 疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如: “進 入施工區域沒戴安全帽,高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施” 等之類的現象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安 全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

三、 任勞任怨、孜孜不倦。對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執行,以堅持到“最后一分鐘”的心態去工作,一如既往地 做好每天的職責, 生活中我也常常關心同事, 經常于他們談心、 交流, 他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我 始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。 工作中我也有很多不足處, 但我時刻以“合格金源人”的標準來要 求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的 XX 人,能 在 XXX 這個大舞臺上展示自己,能為XXX 的輝煌奉獻自己的一份力量。

員工試用期個人總結【二】

1.對試用期工作的回顧、總結,自身在工作中的優勢與不足,如何改進以及今后的工作規劃:

試用期工作回顧及總結:

本人于20XX年X月X日加入XX大家庭,X個多月以來,在學習及工作實踐中不斷成長。

學習方面:學習了解公司基礎制度、相關內外部工作平臺并掌握業務知識及基本技能等。截止目前,已較全面了解公司基本情況及主要工作業務,基本掌握各種辦公系統的使用方法及系統間的信息流向,對XX項目工作有較為深刻的認識。本人在學習工作中總結提煉了“XX流程及操作要點”、“上報XXXX操作要點”等,同時結合XX工作需要,研發了“XXXX工具”,工具已經過多次調試與試用,可以考慮在組內推廣,有望進一步提高小組整體工作效率。

工作方面:本人自20XX年X月中旬開始正式接管XXXX、XXXX項目工作,X月中旬開始全面負責XXXX項目,并著手協助XXXX項目工作。同時,X月份開始協助XXXX工作。經過一個多月的項目歷練,已基本了解相關XX總體項目運營情況,具有初步管控XX項目運作的意識和思路。從確定相關XX項目計劃進度表中,更清晰了解各個時間段的重點工作內容;從各類特殊問題處理中,加深業務了解同時加強了與內外部團隊的磨合;從日常的XX管理工作,如各項政策確認、XXXX準備各項工作、開具各類證明、XXXX辦理等,增強對基礎業務的處理和時間管理能力??偟膩碚f,在組內外同事的指導和幫助下,本人已逐漸步入工作正軌,初步具備勝任本職崗位的工作經驗和基本技能。 自身優勢與不足:

優勢:

1)喜歡思考,善于從工作細節中不斷總結經驗教訓;

2)熱情真誠,能夠在較短時間內融入新的工作團隊。

不足:

1)性子有時略顯急躁,遇到問題需要更加從容、淡定;

2)對XX、XX等基礎工作內容缺乏充分了解,不利于個人更好地做好相關XX項目運營工作;

3)與XX項目的各職能部門工作人員(項目經理等)缺乏溝通,不利于立足廣闊視角做好項目運營工作,更系統地優化項目運營流程;

4)未能合理統籌時間并抓住重點工作,瑣碎事務占用過多時間與精力。 改進計劃及工作規劃:

改進計劃:

1)加強自身修養,提高自身抗壓能力;

2)加強對基礎工作的學習與了解,進一步熟悉業務;

3)抓住問題的關鍵節點,充分做好前期工作,把問題消滅在搖籃里;

4)加強與項目其他相關工作人員的溝通,全面了解項目運營狀況,更好做好項目管理工作。

工作規劃:

下一階段重點工作主要有:

1)完成相關XX項目運營報告,并通過撰寫報告加深對項目各方面情況的了解,總結項目現存問題與不足;

2)完成項目實施方案修訂及確認,梳理并優化相關XX項目運作流程,重點完成XX信息流管理流程優化及XXXX流程優化,使項目運行更順暢;

3)加強與內外部團隊的協作配合,與XXXX建立互信關系,與內部團隊進一步互助協作;

4)加強對一線工作崗位的支持力度,完善知識庫重點內容,減少工單數量。

2.對XX企業文化的理解:

XX是一個追求卓越的服務性組織,外部對XXXX,內部對同事,都要求員工能夠提供快速、高質量、高滿意度的服務水平;XX是一個致力于持續健康發展的團隊,在穩健發展中不斷力求新突破、開拓新局面;XX是一個包容性很強的集體,這里有和諧的員工關系,這里允許個性的合理存在;XX是一個有人性化關

懷的家庭,生日有集體的祝福,節假日有組織的問候;XX是一個員工能獲取各種學習和成長機會的學校,在這里,只要你愿意,你就有前進的可能。

簽字:

日期: 年 月 日

員工試用期個人總結【三】

時光流轉間,我已到京東工作二個月。非常感謝領導封總對我的信任,給予了我體現自我、提高自我的機會。在工作中,我深刻地體會到了護總到同事踏實認真的工作態度,值得一提的是護總做事的認真謹慎,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。雖然也有一些細節做的不夠好,但是我都積極改正,避免再犯。所以,很快的我就融入京東這個大家庭,并認真做好自己的本職工作。我覺得很喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺,和公司共同發展,做出自己最大的貢獻。在此期間簡單的工作總結如下:

1、嚴格遵守公司各項規章制度。我積極參加參加新員工培訓,認真學習企業文化知識,并取得優異的成績。

2、在這期間,我更多是熟悉市場部的一些工作流程,了解部門的日常工作,現已基本掌握了相關的工作內容,工作流程、工作方法。

3、在領導安排下的工作需求,我都積極和同事溝通,獨自想辦法去解決,最終都順利完成方案。

4、盡所能和所掌握的經驗,配合并幫助其他部門完成相關工作,提供我所能提供的幫助。

在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態度、能力與表現,以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領導對我信任,給予我體現自我、提高自我的機會,使我的思想境界、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

員工試用期個人總結【四】

尊敬的領導:

從入職至今不知不覺已經二個月了,通過這二個月的鍛煉和磨合,回顧并總結一下這段時間的工作、反思一下自己的不足、思考一下今后的工作計劃,是非常必要和及時的。

二個月以來,在領導和同事的共同支持幫助下,在為公司的發展作出了努力的同時,也使我在工作上有了長足的進步。領導質樸真誠的處事風格、以人為本的人文化管理、諄諄善誘式的指導理念,給我帶來了廣闊的發展空間和發展機遇。現將試用期的工作情況匯報如下:

一、工作的主要內容:

1、公司規章制度管理:

1)主持編制公司各項人事、行政管理規章制度,報上級領導審批。

2)監督、檢查各項制度的執行情況,并適時地對制度進行修正和完善。

3)人力資源方面的員工招聘、考勤管理工作、以及員工檔案的建立與保管。

2、行政事務管理:

1)辦公室日常工作管理。

2)負責做好后勤保障工作,確保公司整體工作有序進行。

3)負責公司轄區內的公共秩序、環境衛生等管理。

4)辦公用品、勞保用品的發放管理。

5)設備、設施的維修管理工作。

3、內外關系協調:

1)負責公司各部門的綜合協調。

2)負責與外部單位的聯系、溝通及合作等工作。

4、內控管理:在總經理、副總經理的領導之下,負責公司內控管理,對各項工

作進行監督,規避可能存在的危險,并協助有關部門進行解決。

二、工作中發現的問題及建議:

激勵對于公司經營至關重要。員工的能力和天賦并不直接決定其對公司的價值,只有當其能力和天賦發揮出來才能夠為公司帶來益處,而員工能力和天賦的發揮很大程度上取決于其動機水平的高低。動機決定了一個人努力的方向即選擇做出什么樣的行為,努力的水平即行為的努力的程度,堅持的水平即遇到阻礙時付出多大的努力堅持自己的行為。動機的內源性與外源性互補,內源性動機與外源性動機均感覺不足。

現在的員工狀態是沒有好或是不好?;烊兆幽缅X,公司好壞是否有發展似乎都跟自己無關,因為沒有競爭所以沒有壓力。我想每個人都該問問自己,你工作的目的是什么,對于你的工作你做到更好了嗎?對工作你是盡力了還是全力以赴了?你的目標和對自己的要求是什么?下年在個人技能上、知識的存儲上、最能體現個人價值的薪酬上你要達到一個什么樣的高度,為此你做出了怎樣的努力呢?

任何事物總要經歷從無到有,從小到大的歷程,這二個月來我們在制度的建設、人文環境、行政后勤等方面已經邁開了前進的腳步,在未來的日子里我們會越走越好,相信從2018年開始,公司體制將更加健全,完善,公司各部門將有更大的.向心力,凝聚力;2018年我們會繼續壯大企業。付出與回報是相輔相成的,每個人都將自己看做是企業中的一份子、每個人都為此全心全意的付出、再大的困難再難的坎我們都可以淌過去。企業發展了,個人的價值也將得到提升。

三、心得體會:

1、自律自紀:認真遵守公司的各項規章制度,嚴格約束自己;用心做事,能夠較好地完成本職工作;

2、態度與責任:有了正確的態度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果,盡自己最大的努力去完成,不停地完善,將事情條理化、規范化。

3、提高服務意識:言行舉止都要注重約束自己,對上級領導做到謙虛謹慎,尊重服從;對同事做到嚴于律己,寬以待人。

四、自身還需要在工作中不斷改進和完善的地方:

1、以往雖有較豐富的行政、人力方面的工作經驗,但不同的行業之間還是存在差異的,對于公司屬處的行業情況有待進一步了解。

2、不斷加強專業知識學習,提升自己的專業水平和綜合素質。

3、在今后的工作中,不但要發揚自己的優點,還要客觀地面對自己的不足之處,

如在工作中有些急躁、細節上考慮不周全的缺點,應變能力、協調能力還有待進一步提高,在點滴實踐中努力完善提高自己,彌補不足。進取進一步完善自己,以積極的工作態度、踏踏實實的工作作風、高度的責任感投入到工作中,以期更好的為公司員工服務。

努力工作得到領導和同事的認可,知識技能得到提升對于我來說是最開心最有成就感的事。工作不僅是我謀生的手段,更是回報領導與同事的信任、理解與支持的最好方式,也是一個人實現人生價值的最佳選擇。總之,經過二個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題并能夠及時的根據公司發展要求進行改進和更正,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如既往,對人:與人為善;對工作:力求更好。不斷的提升自己的專業水平及綜合素質,為公司的發展盡自己的一份力量,實現企業和個人的雙贏!

總結人:

日期:

員工試用期個人總結【五】

時光飛逝,光陰不再,短短的試用期已然結束,員工進行試用期后轉為正式工,試用期工作總結是對試用期滿后進行的工作總結報告,這是在試用期間員工有什么所感所想都要表明清楚,首先詳細介紹在試用期間的所作所為,說清楚具體工作,闡述在公司如何熟悉公司業務流程的,熟悉自己的工作職能。試用期工作總結最重要表明自己在開始階段如何適應公司的,遇到的實際問題,再表明自己如何解決的,這才是吸引老板眼球的地方。前使之鑒,后事之師,那些經驗才是最寶貴的東西,使自己不斷成熟,才能為公司牟福利,得到提升的機會。然后表現出自己在公司的希望,希望有更多的鍛煉機會,能盡快融合到公司的發展線上。

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